Закон о выплате пособий на ребенка

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Закон о выплате пособий на ребенка». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Образцы документов, предоставленные на данном сайте, являются бесплатными и не подлежат постоянной актуализации в соответствии с изменением законодательства. Образец договора поставки вариант 3. Уважаемые посетители.

С января вступают в силу важные изменения в ежемесячных выплатах на детей от 3 до 7 лет

Проект Указа Президента РФ № 199 «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» уже опубликован.

Согласно документу, который был разработан по поручению Владимира Путина, с 1 января 2021 года произойдет ряд серьезных изменений при начислении ежемесячных выплат семьям с детьми от 3 до 7 лет.

Во-первых, прожиточный минимум теперь будет браться не за второй квартал года, предшествующего году обращения, а на год самого обращения за назначением выплаты. Это серьезное изменение, ведь теперь будет использоваться текущий прожиточный минимум на душу населения, а не старый.

Это нововведение, как считают эксперты, более справедливо по сравнению с прошлым расчетом. Ведь основное требование для назначения ежемесячной выплаты — среднедушевой доход семьи должен быть ниже прожиточного минимума, установленного в регионе проживания. А бывало и так, что за год он менялся, но в методике для расчета использовали старый.

Второе важное изменение. Теперь величина ежемесячной выплаты будет перерассчитываться с 1 января года, следующего за годом обращения, исходя из ежегодного изменения величины прожиточного минимума для детей, установленного в конкретном регионе России.

Третье важное изменение в законодательстве. Если в семье с учетом ежемесячной выплаты на детей от 3 до 7 лет в размере 50% от установленной величины прожиточного минимума на ребенка в регионе, размер среднедушевого дохода все равно не доходит до прожиточного минимума на душу населения, то она сможет получать ежемесячную выплату на детей в размере 100% от величины прожиточного минимума на ребенка, который установлен в регионе проживания.

Согласно новому закону, который будет введен по инициативе Владимира Путина, семья сможет рассчитывать на пособие в два раза больше — 11 600 рублей.

Последняя информация о коронавирусе в Пензенской области.

Источник: https://www.penzainform.ru/news/useful/2020/11/14/s_yanvarya_vstupayut_v_silu_vazhnie_izmeneniya_v_ezhemesyachnih_viplatah_na_detej_ot_3_do_7_let.html

Закон о выплате пособий на ребенка

О государственных пособиях гражданам, имеющим детей

(с изменениями на 8 июня 2020 года)

___________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
Федеральным законом от 24 ноября 1995 года N 184-ФЗ (вступил в силу с 1 января 1996 года) (Собрание законодательства Российской Федерации N 48, 27.11.95, ст.4566);
Федеральным законом от 18 июня 1996 года N 76-ФЗ (Российская газета, N 116, 21.06.1996);
Федеральным законом от 24 ноября 1996 года N 130-ФЗ (Российская газета N 228, 28.11.96) (вступил в силу с 1 января 1997 года);
Федеральным законом от 30 декабря 1996 года N 162-ФЗ (Российская газета N 1, 04.01.97) (вступил в силу с 1 января 1997 года);
Федеральным законом от 21 июля 1998 года N 117-ФЗ (Российская газета, N 142, 29.07.98);
Федеральным законом от 29 июля 1998 года N 134-ФЗ (Российская газета, N 147, 05.08.98) (вступил в силу с 23 декабря 1999 года);
Федеральным законом от 17 июля 1999 года N 171-ФЗ (Российская газета, N 142, 23.07.99) (вступил в силу с 23 июля 1999 года и действовал до 23 декабря 1999 года — утратил силу в связи с истечением срока действия);
Федеральным законом от 10 июля 2000 года N 93-ФЗ (Российская газета, N 134, 12.07.2000) (вступил в силу с 12 июля 2000 года и действовал до 1 января 2001 года — утратил силу в связи с истечением срока действия);
Федеральным законом от 7 августа 2000 года N 122-ФЗ (Парламентская газета, N 151-152, 10.08.2000) (изменения вступили в силу с 1 января 2001 года);
Федеральным законом от 30 мая 2001 года N 66-ФЗ (Парламентская газета, N 99, 1-7 июня 2001 года) (вступил в силу с 1 января 2001 года);
Федеральным законом от 30 мая 2001 года N 67-ФЗ (Парламентская газета, N 99, 1-7 июня 2001 года) (вступил в силу с 1 января 2002 года);
Федеральным законом от 28 декабря 2001 года N 181-ФЗ (Российская газета, N 255, 30.12.2001) (вступил в силу с 1 января 2002 года);
Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 116-ФЗ (Российская газета, N 138-139, 30.07.2002);
Федеральным законом от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ (Российская газета, N 188, 31.08.2004) (о порядке вступления в силу см. статью 155 Федерального закона от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ);
Федеральным законом от 29 декабря 2004 года N 206-ФЗ (Российская газета, N 292, 31.12.2004) (вступил в силу с 1 января 2005 года);
Федеральным законом от 22 декабря 2005 года N 178-ФЗ (Российская газета, N 292, 27.12.2005) (вступил в силу с 1 января 2006 года);
Федеральным законом от 22 декабря 2005 года N 180-ФЗ (Российская газета, N 292, 27.12.2005) (вступил в силу с 1 января 2006 года);
Федеральным законом от 22 декабря 2005 года N 181-ФЗ (Российская газета, N 292, 27.12.2005) (вступил в силу с 1 января 2006 года);
Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ (Российская газета, N 279, 12.12.2006) (вступил в силу с 1 января 2007 года);
Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ (Российская газета, N 141, 27.10.2007) (о порядке вступления в силу см. статью 4 Федерального закона от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ) (с изменениями, внесенными Федеральным законом от 30 декабря 2008 года N 303-ФЗ);
Федеральным законом от 1 марта 2008 года N 18-ФЗ (Российская газета, N 46, 04.03.2008) (о порядке вступления в силу см. статью 11 Федерального закона от 1 марта 2008 года N 18-ФЗ);
Федеральным законом от 14 июля 2008 года N 110-ФЗ (Российская газета, N 153, 18.07.2008);
Федеральным законом от 23 июля 2008 года N 160-ФЗ (Российская газета, N 158, 25.07.2008) (вступил в силу с 1 января 2009 года);
Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 281-ФЗ (Российская газета, N 266, 30.12.2008) (о порядке вступления в силу см. статью 31 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 281-ФЗ);
Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ (Российская газета, N 138, 29.07.2009) (о порядке вступления в силу см. статью 41 Федерального закона от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ);
Федеральным законом от 7 марта 2011 года N 27-ФЗ (Российская газета, N 51, 11.03.2011);
Федеральным законом от 28 июля 2012 года N 133-ФЗ (Российская газета, N 172, 30.07.2012) (о порядке вступления в силу см. статью 41 Федерального закона от 28 июля 2012 года N 133-ФЗ);
Федеральным законом от 5 апреля 2013 года N 45-ФЗ (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 08.04.2013);
Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 86-ФЗ (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 08.05.2013);
Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 104-ФЗ (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 08.05.2013) (о порядке вступления в силу см. статью 29 Федерального закона от 7 мая 2013 года N 104-ФЗ);
Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ (Официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 07.06.2013) (вступил в силу с 1 января 2014 года) (с изменениями, внесенными Федеральным законом от 2 июля 2013 года N 185-ФЗ);

___________________________________________________________________
Пунктом 1 статьи 13 Федерального закона от 21 июля 2007 года N 183-ФЗ установлено, что в случае поступления в бюджет Фонда доходов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний сверх сумм, установленных частями 3 и 4 статьи 1 Федерального закона от 21 июля 2007 года N 183-ФЗ, или снижения фактических расходов на обеспечение по указанному виду страхования, установленных частями 1 и 2 статьи 3 Федерального закона от 21 июля 2007 года N 183-ФЗ, Фонд направляет указанные средства на пополнение резерва средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Принят
Государственной Думой
26 апреля 1995 года

Одобрен
Советом Федерации
4 мая 1995 года

Настоящий Федеральный закон устанавливает единую систему государственных пособий гражданам, имеющим детей, в связи с их рождением и воспитанием, которая обеспечивает гарантированную государством материальную поддержку материнства, отцовства и детства.

Глава I. Общие положения (статьи 1-5_1)

Действие настоящего Федерального закона распространяется на:

граждан Российской Федерации, проживающих на территории Российской Федерации;

граждан Российской Федерации, проходящих военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, в войсках национальной гвардии, в Государственной противопожарной службе, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах принудительного исполнения Российской Федерации, таможенных органах, и гражданский персонал воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 29 июля 1998 года Федеральным законом от 21 июля 1998 года N 117-ФЗ; дополнен с 30 июля 2002 года Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 116-ФЗ; дополнен с 1 января 2005 года Федеральным законом от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 4 июля 2016 года Федеральным законом от 3 июля 2016 года N 305-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 30 июля 2018 года Федеральным законом от 29 июля 2018 года N 264-ФЗ, распространяется на правоотношения, возникшие с 5 апреля 2016 года; в редакции, введенной в действие с 1 января 2020 года Федеральным законом от 1 октября 2019 года N 328-ФЗ.

постоянно проживающих на территории Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства, а также беженцев (абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ ;
____________________________________________________________________
Действие абзаца четвертого части первой настоящей статьи (в редакции Федерального закона от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ) не распространяется на иностранных граждан и лиц без гражданства, проживающих на территории Российской Федерации на законных основаниях по состоянию на 31 декабря 2006 года, — см. пункт 3 статьи 4 Федерального закона от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ.
— Примечание изготовителя базы данных.
____________________________________________________________________

временно проживающих на территории Российской Федерации и подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством иностранных граждан и лиц без гражданства (абзац дополнительно включен с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ; дополнен с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ .

Действие настоящего Федерального закона не распространяется на:

граждан Российской Федерации (иностранных граждан и лиц без гражданства), дети которых находятся на полном государственном обеспечении;

граждан Российской Федерации (иностранных граждан и лиц без гражданства), лишенных родительских прав либо ограниченных в родительских правах, за исключением случаев назначения и выплаты пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщине, вставшей на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, и единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 19 апреля 2013 года Федеральным законом от 5 апреля 2013 года N 45-ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

граждан Российской Федерации, выехавших на постоянное место жительства за пределы Российской Федерации.

Иные категории лиц, проживающих на территории Российской Федерации, на которых действие настоящего Федерального закона не распространяется, могут быть признаны нуждающимися в получении государственных пособий гражданам, имеющим детей, в порядке и на условиях, которые устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Законодательство Российской Федерации о государственных пособиях гражданам, имеющим детей, основывается на Конституции Российской Федерации и состоит из настоящего Федерального закона, других федеральных законов, а также законов и иных нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, устанавливающих дополнительные виды материальной поддержки семей с детьми. В целях единообразного применения настоящего Федерального закона при необходимости могут издаваться соответствующие разъяснения в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (статья дополнена с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ .

(Наименование в редакции, введенной в действие с 30 июля 2012 года Федеральным законом от 28 июля 2012 года N 133-ФЗ.

Настоящим Федеральным законом устанавливаются следующие виды государственных пособий:

пособие по беременности и родам;

единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

единовременное пособие при рождении ребенка;

ежемесячное пособие по уходу за ребенком (абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ ;

пособие на ребенка;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2016 года Федеральным законом от 29 декабря 2015 года N 388-ФЗ.

единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью (абзац дополнительно включен с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ) ;

единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву (абзац дополнительно включен с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ) ;

ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву (абзац дополнительно включен с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ) .

Порядок и условия назначения и выплаты указанных государственных пособий устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти в части, не определенной настоящим Федеральным законом. Порядок предоставления информации, необходимой для назначения и выплаты единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, гражданам, имеющим право на получение этих пособий, а также органам, осуществляющим назначение и выплату указанных пособий, определяется Правительством Российской Федерации (часть дополнена с 23 декабря 1999 года Федеральным законом от 29 июля 1998 года N 134-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ; дополнена с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2009 года Федеральным законом от 23 июля 2008 года N 160-ФЗ .

Порядок назначения и выплаты пособия на ребенка устанавливается законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
(Часть дополнительно включена с 1 января 2005 года Федеральным законом от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2016 года Федеральным законом от 29 декабря 2015 года N 388-ФЗ.

Документы (копии документов, сведения), необходимые для назначения и выплаты государственных пособий, запрашиваются органами, осуществляющими назначение и выплату государственных пособий, в государственных органах, органах местного самоуправления и подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях, если указанные документы (копии документов, сведения), за исключением документов, предусмотренных частью 6 статьи 7 Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», находятся в распоряжении таких органов либо организаций и указанные документы (копии документов, сведения) не были представлены лицом, имеющим право на получение государственных пособий, по собственной инициативе.
(Часть дополнительно включена с 30 июля 2012 года Федеральным законом от 28 июля 2012 года N 133-ФЗ)

Межведомственное информационное взаимодействие в целях назначения и выплаты пособий осуществляется в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2010 года N 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг».
(Часть дополнительно включена с 30 июля 2012 года Федеральным законом от 28 июля 2012 года N 133-ФЗ)

Выплата государственных пособий гражданам, имеющим детей, производится за счет:

средств Фонда социального страхования Российской Федерации в виде пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

средств федерального бюджета, выделяемых в установленном порядке федеральным органам исполнительной власти и федеральным государственным органам, в которых законодательством Российской Федерации предусмотрена военная служба, служба в качестве лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, войск национальной гвардии, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения Российской Федерации, таможенных органов, в виде пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, проходящим военную службу по контракту; лицам, проходящим службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, войск национальной гвардии, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения Российской Федерации, таможенных органов; женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций (за исключением ежемесячного пособия по уходу за ребенком, предусмотренного абзацем шестым настоящей части), а также в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации; женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в связи с переводом мужа в Российскую Федерацию из воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации; неработающим женам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на территориях иностранных государств;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 4 июля 2016 года Федеральным законом от 3 июля 2016 года N 305-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2017 года Федеральным законом от 4 июня 2014 года N 145-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 30 июля 2018 года Федеральным законом от 29 июля 2018 года N 264-ФЗ, распространяется на правоотношения, возникшие с 5 апреля 2016 года; в редакции, введенной в действие с 1 января 2020 года Федеральным законом от 1 октября 2019 года N 328-ФЗ.

средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, выделяемых профессиональным образовательным организациям, образовательным организациям высшего образования, образовательным организациям дополнительного профессионального образования и научным организациям на выплату стипендий в виде пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, — женщинам, обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ (с изменениями, внесенными Федеральным законом от 2 июля 2013 года N 185-ФЗ).

средств бюджетов субъектов Российской Федерации в виде пособия на ребенка;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2005 года Федеральным законом от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2016 года Федеральным законом от 29 декабря 2015 года N 388-ФЗ.

субвенций, предоставляемых бюджетам субъектов Российской Федерации из федерального бюджета в целях финансового обеспечения расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при выполнении полномочий Российской Федерации, на выплату пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях (за исключением единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, предусмотренных абзацем третьим настоящей части). Порядок финансирования указанных расходов устанавливается Правительством Российской Федерации;
(Абзац дополнительно включен с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

субвенций, предоставляемых бюджетам субъектов Российской Федерации из федерального бюджета в целях финансового обеспечения расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при выполнении полномочий Российской Федерации, на выплату единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью, единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
(Абзац дополнительно включен с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

Расходы на доставку и пересылку государственных пособий гражданам, имеющим детей, осуществляются из тех же источников, из которых производится выплата пособий (часть дополнительно включена с 1 января 2002 года Федеральным законом от 30 мая 2001 года N 67-ФЗ) .

Финансирование расходов на оплату услуг организаций федеральной почтовой связи по доставке и пересылке государственных пособий гражданам, имеющим детей, производится в размерах, установленных законодательством Российской Федерации, определяющим финансирование расходов на оплату услуг организаций федеральной почтовой связи по доставке и пересылке государственных пенсий (часть дополнительно включена с 1 января 2002 года Федеральным законом от 30 мая 2001 года N 67-ФЗ) .

Плата за банковские услуги по операциям со средствами, предусмотренными на выплату государственных пособий гражданам, имеющим детей, не взимается (часть дополнительно включена с 1 января 2002 года Федеральным законом от 30 мая 2001 года N 67-ФЗ) .

(Наименование в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

Российская Федерация передает для осуществления органам государственной власти субъектов Российской Федерации полномочия по назначению и выплате пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях (за исключением единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, предусмотренных абзацем третьим части первой статьи 4 настоящего Федерального закона), единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью, единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
(Часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

Средства на осуществление переданных в соответствии с частью первой настоящей статьи полномочий предусматриваются в виде субвенций из федерального бюджета.

Общий объем средств, предусмотренных в федеральном бюджете в виде субвенций бюджетам субъектов Российской Федерации на осуществление переданных в соответствии с частью первой настоящей статьи полномочий, определяется исходя из численности лиц, имеющих право на каждое из указанных пособий, и размеров этих пособий, установленных настоящим Федеральным законом.
(Часть в редакции, введенной в действие с 8 мая 2013 года Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 104-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

Субвенции зачисляются в установленном для исполнения федерального бюджета порядке на счета бюджетов субъектов Российской Федерации.

Порядок распределения, расходования и учета средств на предоставление субвенций устанавливается Правительством Российской Федерации.

Органы государственной власти субъектов Российской Федерации ежеквартально представляют:

в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере финансовой, кредитной, денежной политики, отчет о расходовании предоставленных субвенций с указанием численности лиц, имеющих право на каждое из указанных выше пособий;

в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере общего образования, списки получателей единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью с указанием категорий таких получателей и оснований получения указанного пособия;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 6 августа 2019 года Федеральным законом от 26 июля 2019 года N 232-ФЗ.

в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения, списки получателей единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и получателей ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, с указанием категорий таких получателей и оснований получения каждого из указанных пособий;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения, сведения о фактической численности получателей на отчетную дату и количестве назначенных за предыдущий отчетный период пособий по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях (за исключением единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, предусмотренных абзацем третьим части первой статьи 4 настоящего Федерального закона).
(Абзац дополнительно включен с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ)

При необходимости дополнительные отчетные данные представляются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Средства на осуществление указанных в части первой настоящей статьи полномочий носят целевой характер и не могут быть использованы на другие цели.

В случае использования данных средств не по целевому назначению федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по контролю и надзору в финансово-бюджетной сфере, вправе осуществить взыскание этих средств в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Контроль за расходованием указанных средств осуществляется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в финансово-бюджетной сфере, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в области образования и науки (в части, касающейся назначения и выплаты единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью), и федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере труда и социальной защиты населения (в части, касающейся назначения и выплаты единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и (или) ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях (за исключением единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, предусмотренных абзацем третьим части первой статьи 4 настоящего Федерального закона).
(Часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения, издает обязательные для исполнения органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации методические указания по осуществлению переданных в соответствии с частью первой настоящей статьи полномочий по назначению и выплате единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и (или) ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях (за исключением единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, предусмотренных абзацем третьим части первой статьи 4 настоящего Федерального закона).
(Часть дополнительно включена с 13 декабря 2019 года Федеральным законом от 2 декабря 2019 года N 408-ФЗ)

Федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере общего образования, издает обязательные для исполнения органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации методические указания по осуществлению переданных в соответствии с частью первой настоящей статьи полномочий по назначению и выплате единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью.
(Часть дополнительно включена с 13 декабря 2019 года Федеральным законом от 2 декабря 2019 года N 408-ФЗ)
____________________________________________________________________
Часть одиннадцатую предыдущей редакции с 13 декабря 2019 года считается абзацем тринадцатой настоящей редакции — Федеральный закон от 2 декабря 2019 года N 408-ФЗ.
____________________________________________________________________

Органы государственной власти субъектов Российской Федерации вправе наделять законами субъектов Российской Федерации органы местного самоуправления поселений, муниципальных районов и городских округов полномочиями, указанными в части первой настоящей статьи (часть дополнительно включена с 30 декабря 2008 года Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 281-ФЗ) .
(Статья дополнительно включена с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ.

Один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год в соответствии с коэффициентом индексации, определяемым Правительством Российской Федерации, индексируются:
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2018 года Федеральным законом от 19 декабря 2016 года N 444-ФЗ.

пособие по беременности и родам, выплачиваемое женщинам, указанным в абзаце втором статьи 6 настоящего Федерального закона (за исключением пособия по беременности и родам, выплачиваемого женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством) (абзац дополнен с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ;

единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

единовременное пособие при рождении ребенка;

ежемесячное пособие по уходу за ребенком, выплачиваемое лицам, указанным в абзацах шестом — восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзаце втором части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, минимальный и максимальный размеры ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзацах третьем и пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона (абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ;

единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью;

единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;

ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
____________________________________________________________________
Абзацы седьмой и восьмой части первой настоящей статьи, в редакции Федерального закона от 1 марта 2008 года N 18-ФЗ, вступили в силу с 1 января 2009 года — см. пункт 3 статьи 11 Федерального закона от 1 марта 2008 года N 18-ФЗ.
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
Действие части первой настоящей статьи приостановлено до 1 января 2018 года — Федеральный закон от 6 апреля 2015 года N 68-ФЗ (с изменениями, внесенными Федеральным законом от 14 декабря 2015 года N 371-ФЗ, Федеральным законом от 19 декабря 2016 года N 455-ФЗ).
____________________________________________________________________

При индексации минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком ежемесячное пособие по уходу за ребенком, исчисленное в процентном выражении от среднего заработка (дохода, денежного довольствия) и выплачиваемое лицам, указанным в абзацах втором — пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, подлежит перерасчету до минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, проиндексированного в соответствии с частью первой настоящей статьи, если назначенное и выплачиваемое ежемесячное пособие по уходу за ребенком не достигает указанного минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

При индексации максимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком ежемесячное пособие по уходу за ребенком, исчисленное в процентном выражении от среднего заработка (дохода, денежного довольствия) и выплачиваемое лицам, указанным в абзацах третьем и пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, в максимальном размере, установленном до индексации в соответствии с частью первой настоящей статьи, подлежит перерасчету в процентном выражении от среднего заработка (дохода, денежного довольствия), но не выше максимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, проиндексированного в соответствии с частью первой настоящей статьи (часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ .
(Статья дополнительно включена с 4 марта 2008 года Федеральным законом от 1 марта 2008 года N 18-ФЗ, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года)

Размеры государственных пособий гражданам, имеющим детей, в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, определяются с применением этих коэффициентов, которые учитываются при исчислении указанных пособий в случае, если они не учтены в составе заработной платы.

Исчисление среднего заработка при назначении пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, осуществляется в порядке, установленном Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее — Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»).

Порядок исчисления среднего заработка (дохода, денежного довольствия) при назначении пособия по беременности и родам женщинам, указанным в абзаце четвертом статьи 6 настоящего Федерального закона, и ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, указанным в абзацах третьем и пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, устанавливается Правительством Российской Федерации.
(Статья дополнительно включена с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ.

Глава II. Право на государственные пособия гражданам, имеющим детей, и их размеры (статьи 6-17_4)

Глава II
ПРАВО НА ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ПОСОБИЯ ГРАЖДАНАМ,
ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ, И ИХ РАЗМЕРЫ

Право на пособие по беременности и родам имеют:

женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе женщины из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, а также женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными (абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ;

женщины, обучающиеся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

женщины, проходящие военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, в войсках национальной гвардии, в Государственной противопожарной службе, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах принудительного исполнения Российской Федерации, в таможенных органах;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 29 июля 1998 года Федеральным законом от 21 июля 1998 года N 117-ФЗ; дополнен с 30 июля 2002 года Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 116-ФЗ; дополнен с 1 января 2005 года Федеральным законом от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 4 июля 2016 года Федеральным законом от 3 июля 2016 года N 305-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 30 июля 2018 года Федеральным законом от 29 июля 2018 года N 264-ФЗ, распространяется на правоотношения, возникшие с 5 апреля 2016 года; в редакции, введенной в действие с 1 января 2020 года Федеральным законом от 1 октября 2019 года N 328-ФЗ.

женщины, категории которых установлены настоящей статьей, при усыновлении ими ребенка (детей).

Пособие по беременности и родам выплачивается за период отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят (в случае многоплодной беременности — восемьдесят четыре) календарных дней до родов и семьдесят (в случае осложненных родов — восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей — сто десять) календарных дней после родов (часть в редакции, введенной в действие с 1 января 1997 года Федеральным законом от 24 ноября 1996 года N 130-ФЗ .

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов.

При усыновлении ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев пособие по беременности и родам выплачивается за период со дня его усыновления и до истечения семидесяти календарных дней (в случае одновременного усыновления двух и более детей — ста десяти календарных дней) со дня рождения ребенка (детей).

____________________________________________________________________
Действие настоящей статьи в части исчисления пособия по беременности и родам женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию, приостанавливалось на 2006 год — см. статью 6 Федерального закона от 22 декабря 2005 года N 180-ФЗ.
____________________________________________________________________

Пособие по беременности и родам устанавливается в размере:

среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и с учетом иных условий, установленных Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», — женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе женщинам из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации (абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ;

300 рублей — женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в течение двенадцати месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными (абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ;

стипендии — женщинам, обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

денежного довольствия — женщинам, проходящим военную службу по контракту, службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, в войсках национальной гвардии, в Государственной противопожарной службе, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, в органах принудительного исполнения Российской Федерации, в таможенных органах.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 29 июля 1998 года Федеральным законом от 21 июля 1998 года N 117-ФЗ; дополнен с 30 июля 2002 года Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 116-ФЗ; дополнен с 1 января 2005 года Федеральным законом от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 4 июля 2016 года Федеральным законом от 3 июля 2016 года N 305-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 30 июля 2018 года Федеральным законом от 29 июля 2018 года N 264-ФЗ, распространяется на правоотношения, возникшие с 5 апреля 2016 года; в редакции, введенной в действие с 1 января 2020 года Федеральным законом от 1 октября 2019 года N 328-ФЗ.

____________________________________________________________________
Максимальный размер пособия по беременности и родам за полный календарный месяц:
с 1 января 2002 года не может превышать 11700 рублей — статья 15 Федерального закона от 11 февраля 2002 года N 17-ФЗ (действие статьи 15 указанного Федерального закона продлено на 2003 год — статья 8 Федерального закона от 8 февраля 2003 года N 25-ФЗ; продлено на 2004 год — статья 7 Федерального закона от 8 декабря 2003 года N 166-ФЗ);
с 1 января 2005 года не может превышать 12480 рублей — статья 8 Федерального закона от 29 декабря 2004 года N 202-ФЗ;
с 1 января 2006 года не может превышать 15000 рублей — статья 3 Федерального закона от 22 декабря 2005 года N 180-ФЗ;
с 1 января 2007 года не может превышать 16125 рублей — статья 13 Федерального закона от 19 декабря 2006 года N 234-ФЗ.
Минимальный размер пособия по беременности и родам за полный календарный месяц не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, — минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов — статья 14 Федерального закона от 8 февраля 2003 года N 25-ФЗ.
— Примечание изготовителя базы данных.
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 22 марта 2007 года N 4-П норма о максимальном размере пособия по беременности и родам , первоначально установленная частью первой статьи 15 Федерального закона от 11 февраля 2002 года N 17-ФЗ и в настоящее время действующая в редакции Федерального закона от 19 декабря 2006 года N 234-ФЗ (часть 1 статьи 13), признана не соответствующей Конституции Российской Федерации, ее статьям 19 (части 1 и 2), 38 (часть 1), 39 (часть 2), 41 (часть 1) и 55 (часть 3), в той мере , в какой данной нормой — в системе действующего правового регулирования — несоразмерно ограничивается размер пособия по беременности и родам для застрахованных женщин, чей средний заработок превышает предусмотренную в ней предельную сумму.
Данная норма утрачивает силу по истечении шести месяцев с момента провозглашения постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 22 марта 2007 года N 4-П.

— Примечание изготовителя базы данных.
____________________________________________________________________

(Наименование в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

Право на единовременное пособие дополнительно к пособию по беременности и родам имеют женщины, вставшие на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель).
(Статья в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

(Наименование в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель), выплачивается в размере 300 рублей.
(Статья в редакции, введенной в действие с 1 января 1997 года Федеральным законом от 24 ноября 1996 года N 130-ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2002 года Федеральным законом от 28 декабря 2001 года N 181-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее (часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ .

В случае рождения двух или более детей указанное пособие выплачивается на каждого ребенка (часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ .

При рождении мертвого ребенка указанное пособие не выплачивается.

____________________________________________________________________
Право на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, возникает у лиц, указанных в настоящей статье, при прохождении военной службы по призыву после 31 декабря 2007 — см. статью 2 Федерального закона от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ (с изменениями, внесенными Федеральным законом от 30 декабря 2008 года N 303-ФЗ).
Лицам, указанным в настоящей статье, для которых прохождение военной службы военнослужащими, призванными на военную службу до 1 января 2008 года, является основанием назначения единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, указанные пособия назначаются с 1 января 2008 года, но не ранее дня возникновения права на данные пособия, если обращение за этими пособиями последовало не позднее шести месяцев со дня вступления в силу Федерального закона от 30 декабря 2008 года N 303-ФЗ либо не позднее шести месяцев со дня окончания военнослужащим военной службы по призыву — см. статью 2 Федерального закона от 30 декабря 2008 года N 303-ФЗ.
— Примечание изготовителя базы данных.
____________________________________________________________________

Право на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, имеет жена военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, срок беременности которой составляет не менее 180 дней.

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается независимо от наличия права на иные виды государственных пособий гражданам, имеющим детей, установленные настоящим Федеральным законом и законами субъектов Российской Федерации.

Право на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, не предоставляется жене курсанта военной профессиональной образовательной организации и военной образовательной организации высшего образования.
(Часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.
(Статья дополнительно включена с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ)

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается в размере 14000 рублей.
(Статья дополнительно включена с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ)

В случае, если уход за ребенком военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, осуществляется одновременно несколькими лицами, указанными в абзаце третьем части первой настоящей статьи, право на получение ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, предоставляется одному из указанных лиц.

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается независимо от наличия права на иные виды государственных пособий гражданам, имеющим детей, установленные настоящим Федеральным законом и законами субъектов Российской Федерации.

Право на ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, не предоставляется матери, опекуну либо другому родственнику ребенка курсанта военной профессиональной образовательной организации и военной образовательной организации высшего образования.
(Часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.
(Статья дополнительно включена с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ)

Матери ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается со дня рождения ребенка, но не ранее дня начала отцом ребенка военной службы по призыву. Выплата указанного пособия прекращается по достижении ребенком военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, возраста трех лет, но не позднее дня окончания отцом такого ребенка военной службы по призыву.

Иным лицам, указанным в абзаце третьем части первой статьи 12_5 настоящего Федерального закона, ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается со дня смерти матери ребенка либо со дня вынесения соответствующего решения (вступившего в законную силу решения суда, решения органа опеки и попечительства, заключения медицинской организации), но не ранее дня начала отцом ребенка военной службы по призыву. Выплата указанного пособия прекращается по достижении ребенком военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, возраста трех лет, но не позднее дня окончания отцом такого ребенка военной службы по призыву.
(Часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.
(Статья дополнительно включена с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ)

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается в размере 6000 рублей на каждого ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
(Статья дополнительно включена с 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ)

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:

матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком (абзац дополнен с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ;

матери, проходящие военную службу по контракту, матери либо отцы, проходящие службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, войск национальной гвардии, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов принудительного исполнения Российской Федерации, таможенных органов и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 4 июля 2016 года Федеральным законом от 3 июля 2016 года N 305-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 30 июля 2018 года Федеральным законом от 29 июля 2018 года N 264-ФЗ, распространяется на правоотношения, возникшие с 5 апреля 2016 года; в редакции, введенной в действие с 1 января 2020 года Федеральным законом от 1 октября 2019 года N 328-ФЗ.

абзац утратил силу с 1 января 2010 года — Федеральный закон от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ;

матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком, матери, уволенные в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенные из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенные в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, а также матери, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком, отпуска по беременности и родам в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 19 мая 2013 года Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 86-ФЗ.

матери, уволенные в период беременности в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенные из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенные в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, или в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию;
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 19 мая 2013 года Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 86-ФЗ.

матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях);
(Абзац дополнен с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ (с изменениями, внесенными Федеральным законом от 2 июля 2013 года N 185-ФЗ).

В случае наступления отпуска по беременности и родам в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком ей предоставляется право выбора одного из двух видов выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков пособий.

Матери, имеющие право на пособие по беременности и родам, в период после родов вправе со дня рождения ребенка получать либо пособие по беременности и родам, либо ежемесячное пособие по уходу за ребенком с зачетом ранее выплаченного пособия по беременности и родам в случае, если размер пособия по уходу за ребенком выше, чем размер пособия по беременности и родам.

Лицам, имеющим право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком по нескольким основаниям, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований.

В случае, если уход за ребенком осуществляется одновременно несколькими лицами, право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком предоставляется одному из указанных лиц.
(Статья в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ.

Лицам, указанным в абзацах втором — пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, за исключением матерей, уволенных в период отпуска по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.
(Часть в редакции, введенной в действие с 19 мая 2013 года Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 86-ФЗ.

Лицам, указанным в абзаце седьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, и матерям, уволенным в период беременности, указанным в абзаце шестом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня рождения ребенка до достижения ребенком возраста полутора лет.

Матерям, уволенным в период отпуска по беременности и родам, указанным в абзаце пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня рождения ребенка либо со дня, следующего за днем окончания отпуска по беременности и родам, до достижения ребенком возраста полутора лет.
(Часть в редакции, введенной в действие с 19 мая 2013 года Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 86-ФЗ.

Лицам, указанным в абзаце восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня рождения ребенка, но не ранее дня смерти матери и (или) отца либо дня вынесения соответствующего решения (вступившего в законную силу решения суда, решения органа опеки и попечительства, заключения медицинской организации) до достижения ребенком возраста полутора лет.
(Часть в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.
(Статья в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ.

____________________________________________________________________
Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, назначенное по состоянию на 31 декабря 2006 года, подлежит перерасчету с 1 января 2007 года в соответствии с настоящим Федеральным законом (в редакции Федерального закона от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ) — см. пункт 1 статьи 4 Федерального закона от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ.
— Примечание изготовителя базы данных.
____________________________________________________________________

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в следующих размерах:

Положения абзаца второго части первой настоящей статьи (в редакции Федерального закона от 8 июня 2020 года N 166-ФЗ) действуют начиная с 1 июня 2020 года — часть 2 статьи 24 Федерального закона от 8 июня 2020 года N 166-ФЗ.

40 процентов среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, — лицам, указанным в абзаце втором части первой статьи 13 настоящего Федерального закона. При этом минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком не может быть менее размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выплачиваемого лицам, указанным в абзацах шестом — восьмом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона (абзац дополнительно включен с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ) ;
____________________________________________________________________
Абзац третий предыдущей редакции с 1 января 2010 года считается абзацем четвертым настоящей редакции — Федеральный закон от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ.
____________________________________________________________________

40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком (месяцу увольнения в период отпуска по беременности и родам), — лицам, указанным в абзацах третьем и пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона. При этом минимальный размер пособия составляет 6752 рубля&nbsp. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 13504 рубля.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 1 января 2010 года Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 213-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 19 мая 2013 года Федеральным законом от 7 мая 2013 года N 86-ФЗ; в редакции, введенной в действие Федеральным законом от 8 июня 2020 года N 166-ФЗ.

Положения абзаца четвертого части первой настоящей статьи (в редакции Федерального закона от 8 июня 2020 года N 166-ФЗ) действуют начиная с 1 июня 2020 года — часть 2 статьи 24 Федерального закона от 8 июня 2020 года N 166-ФЗ.

В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальный и максимальный размеры указанного пособия определяются с учетом этих коэффициентов.

В случае ухода за двумя и более детьми до достижения ими возраста полутора лет размер пособия, исчисленный в соответствии с частями первой и второй настоящей статьи, суммируется. При этом суммированный размер пособия, исчисленный исходя из среднего заработка (дохода, денежного довольствия), не может превышать 100 процентов размера указанного заработка (дохода, денежного довольствия), но не может быть менее суммированного минимального размера пособия.

В случае ухода за ребенком (детьми), рожденным (рожденными) матерью, лишенной родительских прав в отношении предыдущих детей, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размерах, установленных настоящей статьей, без учета детей, в отношении которых она была лишена родительских прав.
Часть утратила силу — Федеральный закон от 8 июня 2020 года N 166-ФЗ . .
(Статья в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ.

Размер, порядок назначения, индексации и выплаты пособия на ребенка, включая условия и периодичность его выплаты (не реже одного раза в квартал), в том числе с применением критериев нуждаемости, устанавливаются законами и иными нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации.
(Статья в редакции, введенной в действие с 1 января 2016 года Федеральным законом от 29 декабря 2015 года N 388-ФЗ.

(статья , дополнительно включенная с 23 декабря 1999 года Федеральным законом от 29 июля 1998 года N 134-ФЗ; утратила силу с 1 января 2005 года — Федеральный закон от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ . )

____________________________________________________________________
Статья 17_1 предыдущей редакции с 23 декабря 1999 года считается статьей 17_2 настоящей редакции — Федеральный закон от 29 июля 1998 года N 134-ФЗ.
____________________________________________________________________

Статья 17_2. Сроки назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей

Пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, а также единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью назначаются, если обращение за ними последовало не позднее шести месяцев соответственно со дня окончания отпуска по беременности и родам, со дня рождения ребенка, со дня достижения ребенком возраста полутора лет, со дня вступления в законную силу решения суда об усыновлении, или со дня вынесения органом опеки и попечительства решения об установлении опеки (попечительства), или со дня заключения договора о передаче ребенка на воспитание в приемную семью, а единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, — не позднее шести месяцев со дня окончания военнослужащим военной службы по призыву.
(Часть дополнена 1 января 2008 года Федеральным законом от 25 октября 2007 года N 233-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2014 года Федеральным законом от 7 июня 2013 года N 129-ФЗ.

При этом ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается за весь период, в течение которого лицо, осуществляющее уход за ребенком, имело право на выплату указанного пособия, в размере, предусмотренном законодательством Российской Федерации на соответствующий период.

Днем обращения за единовременным пособием при передаче ребенка на воспитание в семью считается день приема (регистрации) органом, уполномоченным производить назначение и выплату единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью, заявления о назначении единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью со всеми необходимыми документами (часть дополнительно включена с 22 марта 2011 года Федеральным законом от 7 марта 2011 года N 27-ФЗ) .

Если указанное заявление пересылается по почте и при этом к нему прилагаются все необходимые документы, днем обращения за единовременным пособием при передаче ребенка на воспитание в семью считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления этого заявления (часть дополнительно включена с 22 марта 2011 года Федеральным законом от 7 марта 2011 года N 27-ФЗ) .

В случае, если к указанному заявлению приложены не все необходимые документы, орган, уполномоченный производить назначение и выплату единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью, дает лицу, обратившемуся за единовременным пособием при передаче ребенка на воспитание в семью, письменное разъяснение, какие документы должны быть представлены дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через шесть месяцев со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за единовременным пособием при передаче ребенка на воспитание в семью считается день приема (регистрации) заявления о назначении единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью или дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления этого заявления (часть дополнительно включена с 22 марта 2011 года Федеральным законом от 7 марта 2011 года N 27-ФЗ) .
(Статья дополнительно включена с 21 июня 1996 года Федеральным законом от 18 июня 1996 года N 76-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ.

Органы государственной власти субъектов Российской Федерации в соответствии с законами субъектов Российской Федерации могут увеличивать установленные настоящим Федеральным законом размеры государственных пособий за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации.
(Статья дополнительно включена с 1 января 2007 года Федеральным законом от 5 декабря 2006 года N 207-ФЗ)

Информация о назначении и выплате государственных пособий, установленных в соответствии с настоящим Федеральным законом, размещается в Единой государственной информационной системе социального обеспечения. Размещение и получение указанной информации в Единой государственной информационной системе социального обеспечения осуществляются в соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 года N 178-ФЗ «О государственной социальной помощи».
(Статья дополнительно включена Федеральным законом от 7 марта 2018 года N 56-ФЗ)

Глава III. Заключительные положения (статьи 18-20)

Глава III
ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Получатели государственных пособий обязаны своевременно извещать органы, назначающие государственные пособия гражданам, имеющим детей, о наступлении обстоятельств, влекущих изменение размеров государственных пособий гражданам, имеющим детей, или прекращение их выплаты.

Срок, в течение которого получатель пособия на ребенка обязан сообщить об изменении дохода семьи, дающего право на получение указанного пособия, не может превышать три месяца.
(Часть дополнительно включена с 23 декабря 1999 года Федеральным законом от 29 июля 1998 года N 134-ФЗ; в редакции, введенной в действие с 1 января 2016 года Федеральным законом от 29 декабря 2015 года N 388-ФЗ.

Органы, осуществляющие назначение и выплату государственных пособий гражданам, имеющим детей, имеют право на выборочную проверку правильности сообщенных заявителем сведений о доходах семьи, в процессе которой указанные органы вправе запрашивать и безвозмездно получать необходимую информацию у всех органов и организаций независимо от форм собственности, владеющих такой информацией (часть дополнительно включена с 23 декабря 1999 года Федеральным законом от 29 июля 1998 года N 134-ФЗ) .

Излишне выплаченные суммы государственных пособий гражданам, имеющим детей, удерживаются с получателя только в случае, если переплата произошла по его вине (предоставление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей, исчисление их размеров). Удержания производятся в размере не свыше двадцати процентов либо суммы, причитающейся получателю при каждой последующей выплате государственного пособия гражданам, имеющим детей; либо заработной платы получателя в соответствии с требованиями законодательства о труде Российской Федерации. При прекращении выплаты пособия оставшаяся задолженность взыскивается с получателя в судебном порядке. Суммы, излишне выплаченные получателю по вине органа, назначившего государственное пособие гражданам, имеющим детей, удержанию не подлежат, за исключением случая счетной ошибки. В этом случае ущерб взыскивается с виновных лиц в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Настоящий Федеральный закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Президенту Российской Федерации и Правительству Российской Федерации в двухмесячный срок привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Федеральным законом.

Москва, Кремль
19 мая 1995 года
N 81-ФЗ

Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО «Кодекс»

Источник: http://docs.cntd.ru/document/9035383

Детские пособия 2020. Путинские и другие выплаты на ребенка, материнский капитал, выплаты по беременности и родам

В настоящее время законодательство, которое касается выплат пособий на детей, существенным образом изменилось.

• Что нового в законодательстве о пособиях на детей в 2020 году
• Пособие по беременности и родам
  • Пособие по постановке на учет на ранних сроках беременности
  • Единовременное пособие при рождении ребенка
• «Детские» выплаты по уходу за детьми до 1,5-летнего возраста
• «Детские» с 1,5 до 3 лет
• «Детские» по уходу за детьми в возрасте от 3 до 7 лет
• «Путинские» выплаты
  • Калькулятор
  • «Путинские» выплаты и ежемесячное пособие – это одно и то же?
• Материнский капитал и новшества 2020 года
• Новые выплаты на детей в 5 000 рублей: кому положены
  • Как получить?
  • ☝ Изменения по выплате на детей в возрасте до 3 лет
• Таблица размеров пособий на детей
• 🙏 Единоразовая выплата на детей в возрасте от 3 до 16 лет
  • Инструкция
• 👍 Изменение размера минимального пособия по уходу за ребенком

Что нового в законодательстве о пособиях на детей в 2020 году

Основные изменения коснулись Федерального закона №418-ФЗ, который регулирует ежемесячные выплаты определенным категориям нуждающихся. В частности, изменен круг лиц, которые имеют право на получение такого ежемесячного пособия (народное название этого пособия – «путинские» выплаты).

Также изменения были проведены и в отношении Приказа Минтруда России №889н от 29 декабря 2017 года, в соответствии с которым происходит расчет «путинских» выплат. Эти изменения основаны на положениях указанного выше Федерального закона.

С 1 января 2020 года изменился размер материнского капитала на основании изменений, внесенных в Федеральный закон №256-ФЗ от 29 декабря 2006 года. При этом последние изменения в него датируются 1 марта 2020 года (которые уже вступили в силу) и касаются размеров материнского капитала в зависимости от того, когда появился в семье первый, второй или последующий ребенок, на появление которого и положена такая выплата.

Кроме того, в каждом регионе имеются свои нормативные акты, которые распространяются на территорию конкретного субъекта. Они также были изменены в 2020 году.

Пособие по беременности и родам

В 2020 году на основании произошедшей ранее инфляции в 3% были скорректированы выплаты по беременности и родам. Кроме того, такая корректировка стала возможна на основании изменений в расчеты максимальных сумм страховых выплат, установленных на основании специальных правовых актов Правительства Российской Федерации.

Максимальный размер данной выплаты составляет 322 192 рубля. Максимальный размер выплат рассчитывается на основании предельных лимитов для расчета (в 2020 году данная сумма составляет 1 680 000 из расчета за два года).

В расчет берутся данные о средней сумме заработка женщины за два года, предшествующие ее уходу в декрет. Так, если речь идет о выходе в декрет в 2020 году, то декретные выплаты будут считаться по 2018 и 2019 годам. Для женщин, которые будут уходить в декрет в 2021 году, сумма выплат будет рассчитываться за 2019 и 2020 годы.

Вне зависимости от того, когда и как будет уходить в декрет женщина, все средства она будет получать из Фонда социального страхования.

Еще одно пособие, которое может получить женщина при беременности – это дополнительное пособие за то, что она до 12 недель беременности встала на учет в женскую консультацию. Подтверждается такое пособие специальной справкой из женской консультации. С 1 февраля 2020 года сумма этого пособия с учетом индексации составляет 680 рублей 40 копеек.

Еще одно федеральное пособие, предусмотренное на основании статьи 12 Федерального закона №81-ФЗ – единовременное пособие на рождение ребенка. С 1 февраля 2020 года установлен размер данного пособия – 18 143,96 рубля. Выплата осуществляется на каждого появившегося в семье ребенка вне зависимости от того, первый он, второй или десятый.

В регионах могут быть установлены свои дополнительные выплаты за рождение ребенка, которые могут начисляться вместо федеральных выплат (если региональные больше по сумме) или вместе с федеральными (если региональные меньше либо в нормативном акте субъекта федерации имеется информация о том, что одновременно должны быть выплачены два пособия – федеральное и региональное).

В Москве существует региональное пособие, которое изменяется в зависимости от того, о каком по счету появившемся ребенке идет речь: на 1 ребенка дается 5 прожиточных минимумов, установленных в регионе, на второго – 7, на третьего и последующего – 10 прожиточных минимумов.

В Санкт-Петербурге на первого ребенка платят 32 339 рублей, на второго – 43 122 рубля, на третьего и последующих детей – 53 900 рублей. Данные средства могут быть потрачены только на приобретение товаров из детского ассортимента, а также продуктов питания ребенка.

«Детские» выплаты по уходу за детьми до 1,5-летнего возраста

Если какой-либо родитель (мать или отец) находятся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет, они имеют право на получение специальной выплаты (в народе их называют «детскими»). На получение такой выплаты имеют право:

• любые родственники ребенка, которые осуществляют за ним уход (при условии, что они подлежат социальному страхованию), например, бабушки, дедушки, люди, усыновившие такого ребенка;
• родители-одиночки, обладающие статусом военнослужащего (в случае, если речь идет о службе по контракту);
• женщины в период отпуска по беременности и родам, если организация была ликвидирована, либо другие родственники, которые осуществляют уход за таким ребенком;
• матери, отцы или опекуны, если они являются студентами, получающими образование по очной форме;
• если родители ребенка умерли или лишены родительских прав, то такую выплату будет получать любой родственник ребенка, который стал его опекуном или попечителем и осуществляет уход за ним.

Размер пособия рассчитывается от среднего заработка человека на том месте, где он ушел в отпуск по уходу за ребенком, либо от минимального размера оплаты труда, действующего на территории Российской Федерации на момент начала отпуска по уходу за ребенком. Стандартный порядок расчета – 40% от среднего заработка, но не менее 4 852 рублей на первого ребенка, 6 751,54 рубля на второго и последующего детей и не более 27 984,66 рубля вне зависимости от того, какой ребенок по счету появился в семье.

«Детские» с 1,5 до 3 лет

До 1 января 2020 года на территории Российской Федерации действовала выплата для всех семей, имеющих детей в возрасте от 1,5 до 3 лет в размере 50 рублей на одного ребенка. Данная выплата сохранена, и она продолжает выплачиваться за счет средств работодателя.

Подтверждать право на получение этого пособия нужно каждые 6 месяцев. В случае если право не подтвердить, то его выплата автоматически прекратится.

В 2020 году на основании обращения Президента от 25 марта 2020 года все назначенные ранее выплаты автоматически продлеваются на 6 месяцев по причине необходимости сокращения социальных контактов граждан Российской Федерации в связи с распространением коронавирусной инфекции в России.

«Детские» по уходу за детьми в возрасте от 3 до 7 лет

15 января 2020 года Президент дал поручение Правительству Российской Федерации проработать вопрос о выплате нуждающимся семьям пособия на детей в возрасте от 3 до 7 лет. Данное поручение было выполнено в виде формирования специального пособия. Это пособие в размере прожиточного минимума на детей, которое может быть выплачено только тем семьям, у которых тяжелое материальное положение. При этом для того, чтобы данное пособие было оформлено, семья должна подтвердить, что весь имеющийся ее доход не превышает прожиточного минимума в среднем расчете на одного человека, установленного на уровне региона для трудоспособного населения (Указ Президента РФ от 20 марта 2020 года №199).

В связи с тем, что на территории Российской Федерации в настоящее время происходит распространение коронавирусной инфекции, если ранее такие пособия были назначены, то они должны быть автоматически продлены без предоставления специальных документов.

«Путинские» выплаты

Президент Российской Федерации в январе 2020 года обратился к Правительству Российской Федерации с предложением о необходимости введения специальных выплат семьям, которые находятся в сложной жизненной ситуации из-за экономических проблем. Это предложение было проработано путем формирования поправок в Федеральный закон №418-ФЗ. Такая выплата осуществляется на первого или второго ребенка, который не достиг возраста 3 лет (ранее данная выплата могла быть доступна тем семьям, которые воспитывают ребенка в возрасте до 1,5 лет). На третьего ребенка эта выплата не положена.

Данные выплаты, получившие наименование «путинских», осуществляются следующим образом:

• на первого ребенка выплаты осуществляются за счет средств федерального бюджета;
• на второго ребенка выплаты производятся за счет средств материнского капитала (при условии уменьшения суммы материнского капитала).

Получить данную выплату можно только в том случае, если у семьи низкий уровень дохода, который не превышает двух прожиточных минимумов в регионе для трудоспособного населения в расчете на одного члена такой семьи (пункт 2 статьи 1 Федерального закона №418-ФЗ).

Средний размер данного пособия в 2020 году составляет 5500 рублей, однако, в каждом регионе он считается по-своему и равен 50% прожиточного минимума на ребенка.

Нормативная основа данной выплаты появилась только в марте 2020 года, а сами выплаты в сложившихся условиях начнут осуществлять в апреле (для тех лиц, которые успели подать на них документы) вместо запланированного ранее июня: такое распоряжение озвучил В. Путин в ходе своих обращений к гражданам из-за распространения коронавирусной инфекции. Данные выплаты будут осуществляться из расчета, что такое пособие должно выплачиваться с 1 января. Выплаты будут носить ежемесячный характер до того момента, пока ребенку не исполнится три года или до того момента, пока уровень жизни семьи не изменится. Подтверждение права на получение данной выплаты необходимо подтверждать один раз в год.

МРОТ и инструкцию по использованию смотрите по ссылке.

«Путинские» выплаты и ежемесячное пособие на детей не являются одними и теми же выплатами – это разные выплаты, которые назначаются отдельно друг от друга по разным заявлениям и выплачиваются из разных средств.

Материнский капитал и новшества 2020 года

Что касается материнского капитала, как еще одной меры поддержки семей с детьми, то в отношении него также имеются определенные новшества. Изменен механизм начисления данной выплаты: с 2020 года семья имеет право на получение материнского капитала в том случае, если в ней появился первый ребенок. В данном случае сумма сертификата равняется 466 617 рублей. Получить такую выплату можно в том случае, если ребенок появился на свет после 1 января 2020 года.

Если первый ребенок появился до 1 января 2020 года, а семья ожидает появления второго ребенка, то в 2020 году она получит 616 617 рублей, то есть на 150 000 рублей больше, чем предоставлялся ранее.

В том случае, если в семье появился первый ребенок в 2020 году, и семья получила за его рождение материнский капитал из расчета на первого ребенка, то на второго ребенка семья получит только 150 000 рублей (так как большая часть такой меры поддержки уже реализована на первого ребенка).

Кроме новшества о порядке расчета и выплаты материнского капитала, 2020 год ознаменован также и изменением в механизме его получения. Так, с апреля 2020 года оформить заявку на получение данной меры государственной поддержки можно на основании электронной заявки на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации: для этого достаточно иметь регистрацию на сайте Госуслуг. Все подтверждающие документы будут подаваться в электронном виде без требования о предоставлении подтверждения в бумажном виде (такое правило будет действовать до момента, пока не снимут ограничения по самоизоляции из-за распространения коронавирусной инфекции). После снятия ограничений подтверждение поданных в электронном виде документов будет необходимо в бумажном варианте для исключения риска наличия ошибок в оформленном сертификате.

Вне зависимости от того, в каком виде будет происходить оформление материнского капитала – полностью в электронном формате или с подтверждением бумажными экземплярами документов, сам сертификат носит исключительно электронный характер.

Новые выплаты на детей в 5 000 рублей: кому положены

Еще одна выплата, которая появилась в 2020 году, но носит характер временной – это выплата по 5 000 рублей всем тем семьям, которые имеют право на получение семейного капитала, если такое право у них возникло до 1 июля 2020 года и ребенку не исполнилось 3 года на момент 1 июля 2020 года.

Данная выплата будет предоставляться с апреля по июнь включительно (то есть на протяжении трех месяцев) и будет носить временный характер для тех семей, где ребенок появился до 1 июля 2020 года. Существует ошибочное мнение о том, что данная выплата осуществляется из средств материнского капитала. Эти средства выплачиваются из федерального бюджета. Материнский капитал при этом не уменьшается.

К числу основных требований, которые должны быть соблюдены в отношении оформления данной выплаты, относятся:

• заявление должно быть подано только тем лицом, на которого оформлен сертификат на получение материнского капитала (так, если в сертификате указано имя матери ребенка, а автором заявления стал отец, в удовлетворении такого заявления будет отказано до того момента, пока заявителем не станет мать рожденного ребенка);
• заявление на получение такого пособия может подать только гражданин (гражданка) Российской Федерации, который постоянно проживает на территории государства. В случае если семья имеет российское гражданство, но постоянно проживает за пределами государства, выплата предоставлена не будет;
• право на получение материнского капитала должно возникнуть у семьи до 1 июля 2020 года. Оно может возникнуть и в 2018, и в 2019 году. Главное, чтобы на момент подачи заявления на получение данной выплаты ребенку не исполнилось три года;
• заявление на получение такой дополнительной выплаты должно быть подано до 1 октября 2020 года – после данной даты оформление такого пособия будет прекращено.

Для того чтобы получить данное пособие, необходимо подать заявку в территориальное отделение Пенсионного фонда Российской Федерации. В настоящее время для того, чтобы подать такое заявление, необходимо воспользоваться функционалом портала Госуслуги и подать все необходимые документы в электронном виде.

К числу документов, которые потребуется предоставить, относятся:

• собственно заявление (оформляется в электронном виде);
• документ, который сможет удостоверить личность самого заявителя (паспорт или другой документ, который может быть подан в качестве удостоверяющего);
• документы, подтверждающие право семьи на получение материнского капитала (свидетельство о рождении ребенка с указанием информации о том, когда ребенок родился, реквизиты сертификата материнского капитала).

Никакие дополнительные документы, например, подтверждающие доход семьи, в данном случае не потребуются.

Поданное заявление будет рассмотрено сотрудниками Пенсионного фонда в течение пяти рабочих дней с момента подачи заявки с предоставленным пакетом документов. После принятия такого решения еще 3 дня дается сотрудникам ПФР для того, чтобы направить указанные средства на счета заявителя.

Данное пособие имеет фиксированный размер для всей страны и не изменяется за исключением тех случаев, когда на региональном уровне имеется возможность для увеличения его размера. При этом для этой выплаты имеется такая особенность: если право на получение материнского капитала возникло в семье в конце месяца, в котором такое пособие может быть начислено (например, ребенок родился 29 апреля), то все равно эту выплату произведут за полный месяц.

Данное пособие выплачивается на того ребенка, на которого положен материнский капитал. Если родители ребенка обратились за выплатой данного пособия в апреле, то его начисление будет происходить в ежемесячном формате до 1 июля (если не будет продления данной выплаты). Если обращение произошло после 1 июля, то все три выплаты будут перечислены одновременно в те сроки, которые определены для стандартного начисления.

Налогообложение данного пособия строго запрещено – с него не уплачивается налог на доходы физических лиц.

Указом Президента №317 и Постановлением Правительства №652 были внесены изменения в порядок предоставления выплат семьям, в которых есть дети, не достигшие возраста трех лет.

На основании изменений действие пособий распространяется на те семьи, у которых нет права на получение материнского капитала. К таким семьям относятся те, в которых первый ребенок был рожден или усыновлен в период с 1 апреля 2017 года по 31 декабря 2020 года включительно. Таким образом, с 12 мая по 1 октября 2020 года за получением такого пособия могут обратиться те семьи, у которых права на материнский капитал не имеется.

Выплата этого пособия осуществляется на протяжении трех месяцев – с апреля по июнь включительно, а сумма на одного ребенка составляет 5 000 рублей в месяц. В том случае, если семья обратилась за получением этого пособия после 1 июля, она получит все выплаты одномоментно, то есть сразу всю сумму – не менее 15 тысяч рублей (если ребенку не исполнилось 3 года до 1 июля 2020 года). Если обращение произошло до 1 июля, то выплата будет осуществлена в установленные государством сроки для таких выплат, но с учетом того времени, которое необходимо на рассмотрение заявления.

В социальных сетях и средствах массовой информации появляются противоречивые данные. Однако надо четко отметить, что те семьи, у которых есть только один ребенок, рожденный в период 1 апреля 2017 года по 1 января 2020 года, тоже могут рассчитывать на получение ежемесячного пособия.

Заявление, в случае, как и с единовременной выплатой, рассматривается в течение пяти рабочих дней с даты регистрации его в системе, а выплаты перечисляются в течение трех рабочих дней с даты принятия решения о возможности такой выплаты.

Таблица размеров пособий на детей

Вид пособия

Москва

Санкт-Петербург

Новосибирск

Екатеринбург

Нижний Новгород

Казань

Челябинск

Омск

Самара

Ростов-на-Дону

Уфа

Красноярск

Пермь

Воронеж

Волгоград

Краснодар

До 1,5 лет

40% среднего заработка, но не менее 3 375 рублей 77 копеек на первого ребенка

Не менее 3 599 рублей на первого ребенка, 4 644 рубля на второго и последующего*

40% среднего заработка, но не менее 3 375 рублей 77 копеек на первого ребенка

40% среднего заработка, но не менее 4 852 рублей 00 копеек на первого ребенка

40% среднего заработка, но не менее 3 375 рублей 77 копеек на первого ребенка

40% среднего заработка, но не менее 3 375 рублей 77 копеек на первого ребенка

40% среднего заработка, но не менее 3 769 рублей 00 копеек на первого ребенка

40% среднего заработка, но не менее 5 188 рублей 80 копеек на первого ребенка

40% среднего заработка, но не менее 4 852 рублей 00 копеек

40% среднего заработка, но не менее 4 852 рублей 00 копеек

Не менее 3 882 рублей 14 копеек

40% среднего заработка, но не менее 4 852 рублей 00 копеек

Не менее 3 882 рублея 14 копеек при коэффициенте 15%; не менее 4 050 рублей 92 копеек при коэффициенте 20%

Не менее 3 375 рублей 77 копеек

40% среднего заработка, но не менее 4 852 рублей 00 копеек

40% среднего заработка, но не менее 4 852 рублей 00 копеек

До 3 лет

14 889 рублей

* речь идет об общих примерах семей, однако, в каждом конкретном случае данный расчет производится строго индивидуально.

** В каждом регионе размер прожиточного минимума на ребенка устанавливается индивидуально и может не совпадать с федеральными значениями.

🙏 Единоразовая выплата на детей в возрасте от 3 до 16 лет

11 мая 2020 года Президент Российской Федерации подписал Указ №317, в соответствии с которым были расширены существующие в государстве меры поддержки населения. Следом за этим Указом было издано Постановление Правительства Российской Федерации №652, на основании которого и будет осуществляться предоставление дополнительных мер поддержки тем семьям, у которых есть дети.

В соответствии с указанными федеральными нормативными актами будет происходить предоставление мер поддержки семьям, у которых есть дети, но нет права на получение материнского капитала.

Первой из таких мер поддержки является предоставление единовременной выплаты в размере 10 000 рублей. Эта выплата предоставляется тем семьям, где имеются дети в возрасте от 3 до 16 лет. Получить эту выплату может та семья, у которой нет права на получение материнского капитала в отношении первого ребенка.

При условии достижения ребенком возраста 16 лет до 1 июля 2020 года – семья может подать заявление на получение единовременной выплаты.

Подача заявления в соответствии с указанными выше федеральными нормативными актами происходит в электронном виде посредством использования функционала личного кабинета на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации либо сайта «Госуслуги», где потребуется заполнить специальную форму для получения.

Обратиться за получением такого пособия семья может до 1 октября 2020 года.

Подтверждение доходов в этом случае не потребуется: требование каких-либо справок, в которых будет указываться общий доход семьи или того родителя, который подает заявление, будет являться незаконным. Само такое пособие не должно учитываться в общем списке доходов, которые проверяются государственными органами в том случае, если семья решила воспользоваться своими социальными правами в виде дополнительных пособий.

Поданное заявление должно быть рассмотрено Пенсионным фондом Российской Федерации в течение 5 рабочих дней с момента регистрации такого заявления в системе рассмотрения. Проверить статус заявления можно в личном кабинете. Если принято положительное решение, то средства должны быть перечислены в срок не более 3 рабочих дней с даты принятия положительного решения о предоставлении выплаты.

С 15:00 12 мая 2020 года начал работать сервис для подачи заявления на получение пособия. Этот сервис является электронным документом, на основании которого и будет происходить оформление данного пособия. При этом он работает в двух вариантах – для оформления заявления с компьютера и мобильного телефона.

• Зайти на официальный сайт, на котором происходит оформление пособия, по ссылке . Верность используемой ссылки можно узнать по официальной эмблеме.

• Войти в систему для заполнения заявления с учетом необходимых корректировок.

• Заполнить заявление. Часть полей заполнена в автоматическом режиме, например, сведения о заявителе, который будет отправлять заявку на предоставление пособия. Но необходимо учесть, что все поля должны быть проверены, так как система может допустить ошибки, например, в дате выдачи того документа, который был выбран, как удостоверяющий личность заявителя.

• Поле, отражающее адрес фактического проживания, в данной форме заявления не заполнено, что делает необходимым полное его заполнение с обязательным указанием индекса и полного наименования региона – в противном случае, система не сможет его идентифицировать и включить в анкету.
• Поля о том, на какого ребенка будет производиться оформление выплаты, так же заполнены, но только частично: например, потребуется указать номер свидетельства обязательного пенсионного страхования – СНИЛС, а также данные об актовой записи рождения ребенка.

• В завершение указать реквизиты, по которым необходимо произвести перечисление средств: указываются данные счета и банка, где такой счет открыт.

👍 Изменение размера минимального пособия по уходу за ребенком

До 11 мая 2020 года семьи, где родители, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, не работали, получали от органов социальной защиты населения пособие по уходу в размере 3 375 рублей.

С 12 мая 2020 года данное пособие увеличивается вдвое, в результате чего такие семьи будут получать пособие в размере 6 751 рубля ежемесячно.

Пока нет точной информации, является ли данное увеличение пособия временным или постоянным. Но сейчас данная мера позволит поддержать молодых родителей, у которых есть маленькие дети.

Источник: https://zakonguru.com/semejnoje/rebenka/detskie-posobiya.html

Детское пособие по уходу за ребенком в 2020 году

В качестве стимулирования рождаемости, а также с целью материальной поддержки родителей, государство приняло решение о выплате детских пособий и материнского капитала. Такая система действует уже на протяжении многих лет. Основное материальное обеспечение, положенное после родов — пособие по уходу за ребенком. Но помимо него существуют и иные дотации. Рассмотрим все виды пособий, условия для их получения и процедуру оформления.

Детские пособия в 2020 году

Материальная поддержка предоставляется на основании ФЗ О государственных пособиях для граждан, имеющих детей. В нем определен перечень условий для получения обеспечения, а также определяет размеры и процедуру получения средств.

Какие дотации действуют на сегодняшний момент:

• Выплаты 1 раз в месяц.
• Единовременная помощь.

Помимо единовременной и регулярной помощи семьи могут рассчитывать на материнский капитал за второго и последующих детей. Также в ряде регионов установлены собственные дотации, их часто называют губернаторскими выплатами. Сумма средств и периодичность их начисления зависит от конкретного субъекта РФ.

Суть закона о государственных пособиях гражданам имеющим детей

Первые полтора года в декрете финансово поддерживаются со стороны государства в значительном объеме. Но что делать, когда ребенку исполнилось 1,5 годика?

По достижению ребенком полутора лет, до 1 января 2020 года была положена компенсация от вашей организации в размере 50 руб. каждый месяц. На сегодняшний день государство отменило ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей по уходу за ребенком, которые выплачиваются от полутора до трех лет. Но граждане, которым эти выплаты были назначены, буду продолжать получать это пособие.

Кроме выплат, установленных федеральными нормативно-правовыми актами, существуют также выплаты, решение о начислении которых принимается на местном, региональном уровне. Обратитесь с вопросом о их наличии при оформлении пособий. Такие выплаты могут иметь разный характер — дополнительные разовые выплаты, материнский капитал, так и дополнительные ежемесячные пособия.

В 2018 году перечень дотаций пополнился новыми пособиями – это путинские выплаты за 1 и 2 ребенка. Также семья теперь получает материальную поддержку единоразово сразу после появления младенца.

Президентское пособие при рождении ребенка

С 2018 года семьям положено дополнительное финансирование при появлении младенца. Выплаты были установлены ФЗ № 418 по указу Президента.

Путинское пособие на ребенка начисляется тем, кто соответствует ряду требований:

• Появление младенца – не ранее 1 января 2018 года.
• Наличие прописки и гражданства РФ.
• Новорожденный не должен воспитываться и проживать в госучреждениях (интернате, детском доме и пр.).

Основное условие – подтверждение низкого уровня заработка. Доход на 1 человека не должен превышать полуторакратную сумму прожиточного минимума по региону. На эти средства могут претендовать как временно безработные граждане, так и работающие или обучающиеся на очной форме в учебном заведении лица.

Величина ежемесячного пособия на второго ребенка также приравнивается к прожиточному минимуму. Однако средства на первого младенца выплачивает государство, а дотация на второго ребенка вычитается из материнского капитала.

Президентское ежемесячное пособие по уходу за ребенком положено с появления младенца и до 1,5 лет. Обращаться за ним нужно в УСЗН (при рождении первенца) и в ПФР (если в семье появился второй или третий ребенок).

Единовременное пособие при рождении ребенка

Эта материальная помощь начисляется вне зависимости от уровня заработка заявителя и числа детей. Дотация составляет 18 004 рубля 12 копеек. Кому положено:

• Родителю, который проживает вместе с новорожденным и ухаживает за ним.
• Опекуну, а также приемным матери или отцу.

Финансовая помощь запрашивается по месту работы (если получатель трудоустроен) или в УСЗН (если получатель не работает).

За получением денег нужно обратиться не позднее полугода после появления младенца. Если у супругов родилась двойня, то материальная помощь выплачивается в двукратном размере.

Источник: https://bankiros.ru/wiki/term/wikf-zakon-o-posobiyah-grazhdanam-imeyushhim-detey

Похожие записи:

• Социальная карта пополнить
• Где посмотреть границы придомовой территории многоквартирного дома
• Стоимость Патента Для Иностранных Граждан В 2019 В Московской Области