Код дохода в 2 ндл 2002

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Код дохода в 2 ндл 2002». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Разряды оплаты и коэффициенты. Централизованном акте, установленном властями;. 143 145 ТК РФ и при использовании тарифно-квалификационных справочников.

Код дохода 2002 в справке 2 НФДЛ

Код дохода 2002 в справке 2 НДФЛ – еще одно обозначение для выплат в отношении физлиц. Когда он используется, по каким правилам записывается в отчетность по доходам и как считается налог? Я разберу все нюансы этого кода в материале.

Код 2002 в справке 2 НДФЛ – что значит

Отвечу сразу на главный вопрос: что значит код 2002 в справке 2 НДФЛ – это премиальные, источником которых не является прибыль работодателя и средства специального назначения.

Основание ответа: Приказ ФНС России № ММВ-7-11/387 @ от 10 сентября 2015 года.

Данный документ вы можете открыть на сайте Налоговой службы. Он состоит из самого текста приказа и 2 приложений:

в первом перечислены коды доходов, в т.ч. «2002»;

Теперь разберем, что же означают суммы премий, выплачиваемые по результатам работы, коллективным и индивидуальным договорам, законодательству России и пр. Мы привыкли воспринимать премию как часть зарплаты, дополнение к окладу, но с точки зрения ФНС и НДФЛ это отдельный вид дохода.

По этим выплатам не предусмотрено наличие специальных налоговых вычетов причитающимся им лицам, также нет необлагаемого минимума, который уменьшил бы налог с премиальных.

Допустим, вы купили жилье и подали документы в ИФНС для использования имущественного налогового вычета. В качестве доходов, с которых хотите вернуть налог, вы вправе указать не только зарплату, но и премии и любые другие виды выгоды, с которых платился НДФЛ по ставке 13%.

Несколько тезисов о премировании:

организации не обязаны выплачивать стимулирующие вознаграждения персоналу, такие платежи устанавливаются в каждой компании по добровольному решению руководства или по соглашению с профсоюзными обществами путем заключения коллективных договоров;

во внутреннем нормативно-правовом акте предприятие утверждает виды премирования, условия их выплаты, адресатов вознаграждений, критерии оценки работы сотрудников и способы их оспаривания;

если соблюдены все условия премирования из внутренней документации, то для юрлица выплата становится обязательной;

премии могут быть связаны с результатами труда работника, а могут назначаться в силу наступления каких-то событий, например, к юбилею, государственным и фирменным праздникам.

Источниками премирования являются:

чистая прибыль – как раз в случаях, не связанным с трудовой деятельностью; об этом дал пояснения Минфин в письме № 03-03-06/1/14283 от 24 апреля 2013 года;

расходы, уменьшающие доходы по налогу на прибыль, – премиальные, учтенные и не учтенные в системе оплаты труда;

средства специального назначения и целевые поступления – деньги, полученные организацией от государства, муниципальных органов и других предприятий для конкретных, поименованных в соответствующих документах.

Премии облагаются НДФЛ, следовательно, включаются в справку 2 НДФЛ. Справка – документ персональный, формируется на каждое физлицо, которому выплачиваются доходы по НДФЛ.

Если у налогового агента до 10 справок, то их можно сдать в бумажном виде. Если у вас более 10 форм, то они в обязательном порядке подаются в электронном формате соответствующего года отчетности, если не хватит собственного обеспечения для направления их по ТКС с усиленной цифровой подписью, то можно обратиться к сторонним бухгалтерам, платно оформляющим отчеты ИП и юрлиц.

Где указывается данный код

В 2 НДФЛ код 2002 записывается напротив суммы самого дохода. До 2019 года использовался единый бланк для всех пользователей, и в нем коды записывались параллельно со средствами получения доходов и вычетов.

В конце 2018 года ФНС издала Приказ – № ММВ-7-11-566 @ от 2 октября 2018 года. По нему были приняты 2 бланка справки о доходах:

отдельный бланк для налоговых ведомств, переделанный для удобства и потребностей фискальных служб; форма стала машиноориентированной и похожей на иные виды налоговой отчетности; здесь коды вписываются во втором листе – Приложении:

общий бланк для физлиц, который они представляют в различные ведомства и инстанции, – традиционного вида; как и раньше, здесь коды записываются в таблицу:

Код 2002 встретится вам и при заполнении декларации 3 НДФЛ через специальную программу. В разделе доходов необходимо выбирать коды из выпадающего перечня:

Пример

Рассмотрим, например, расчет средств на командировку, выплату зарплаты и премирование за высокие показатели работы.

Орлова Евгения работает аудитором в компании ООО «Приморконсалтинг». В декабре ее направили с группой в командировку для проведения инвентаризации у очередного заказчика на 15 дней. Суточные равны 10 000 руб. В этом же месяце ей выплатили вторую часть зарплаты – 30 000 руб. и премию 10 000.

Какие коды доходов будут в справке 2 НДФЛ :

Источник: https://nalogovyj-vychet.ru/kod-dohoda-2002-v-2-ndfl/

Что значит код дохода 2002 в справке 2-НДФЛ

Код 2002 — показатель начисленной производственной премии

Справка 2-НДФЛ – это одна из форм отчетности предоставляемый налоговым агентом (работодателем или самим работником) в налоговый орган. В ней содержатся данные о доходах работника за трудовой период времени.

Справка может понадобится работающему гражданину для личных нужд, например, при оформлении кредита, для возврата налогового вычета, подтверждение своего финансового благосостояния и так далее.

Со стороны работодателя сведения о доходах и уплачиваемых налогах ежегодно составляется по каждому работнику отдельно. Не соблюдение данной процедуры ведет за собой наложение штрафных санкций.

В соответствии с Трудовым кодексом РФ работник вправе обратиться в отдел бухгалтерии по месту работы с просьбой выдать справку о доходах, которая в свою очередь должна быть составлена в трехдневный срок. Главная задача «составителя» документа для успешного результата прохождения проверки — составить его грамотно соблюдая все положения действующего законодательства. Все требования по составлению справки 2-НДФЛ едины.

Для удобства составления и чтения справки используется кодирование, то есть сокращение обозначений. Коды представляют собой четырехзначные цифры.

Примеры кодированных обозначений доходов:

• код 2012 – сумма, обозначающая выплату отпускных пособий;
• код 2710 – материальная помощь;
• код 2013 – сумма компенсации за не отгулянный отпуск;
• код 2000 — выплата в виде заработной платы;
• код 2300 — сумма, показывающую выплату пособий по временной нетрудоспособности работника.

Вопрос составления и оформления справок 2-НДФЛ регулируется приказом налоговой службы России от 10 сентября 2015 года № ММВ-7-11/387. В Приложениях приказа указываются коды доходов и их расшифровка.

С прошлого кода налоговой службой были внесены поправки, касающиеся составления справки 2-НДФЛ в результате чего некоторые кодированные обозначения были изменены. Таким образом по состоянию на 2018 год бухгалтер составляющий справку о доходах за 2017 год может столкнутся с кодом 2002 не существовавшего ранее. Разберемся что он обозначает.

Код дохода с цифрой 2002 в справке 2-НДФЛ показывает начисленную производственную премию, выплаченную организацией своему работнику.

Производственную премию следует понимать, как премию за производственные результаты работы. Получить такую премию работник может даже если отработал не весь положенный период, за который выплачивается денежное вознаграждение. В таком случае премия выплачивается пропорционально отработанному по факту времени.

Производственная премия выплачивается за достижения результатов работы, которые заранее оговорены в трудовом договоре. Премия может носить любой характер, конкретно не указывающийся в справке: за выполнение (перевыполнение) производственного плана, выпуска продукции, ее продажи или производства и так далее. Денежные средства в таких случаях не взимаются из чистой прибыли.

Премии по коду 2003 назначаются из средств целевого финансирования, фондов специального назначения, а также дополнительной прибыли организации. Как показывает практика в государственных предприятиях по данному коду дохода чаще всего денежное вознаграждение выделяется в случае памятных дат, праздников, перед выходом работника на пенсию или в иных случаях, которые не имеет отношения к итогам трудовой деятельности.

В различных негосударственных предприятиях таких как ООО, АО и прочее назначение премиальных выплат осуществляется на основании решения учредителей и акционеров предприятия, который оформляют протоколом. Документ обязательно подписывается членами собрания.

На дальнейшем этапе оформление премиальных выплат, и производственных, и непроизводственных, в организации осуществляется путем издания приказа руководителя о поощрении работника (форма № Т–11) или нескольких работников (форма № Т-11а). Приказ подписывает руководителем организации. Работники обязаны ознакомится с приказом и также расписаться.

Таким образом код дохода 2002 в справке 2-НДФЛ показывает полученную работником сумму премий, которая была выплачена за производственные итоги работы, а именно:

• премия по окончанию работы за какой-либо рабочий промежуток времени (год, квартал, месяц);
• единовременная выплата за проведение важного мероприятия;
• денежное вознаграждение вместе с получением почетного звания, государственной или ведомственной награды.

Следует обратить внимание что в форме отчетности за 2016 в справке о доходах премия за производственные нужны шла под кодом 2000.

Источник: https://kreditnyi-zaym.ru/chto-znachit-kod-dohoda-2002-v-spravke-2-ndfl/

Код дохода в справке 2 ндфл 2002

Все самое важное на тему: «Код дохода в справке 2 ндфл 2002» с объективным подходом к проблематике. Актуальность информации на 2020 год можно уточнить у дежурного консультанта. Так же он ответит на другие сопутствующие вопросы.

Код 2002 для премии: с какого года

1. Приказ об изменениях в кодах вступил в силу 26.12.2016. По мнению ФНС, в справках о доходах физлиц за 2016 год следует указать уже новые коды . И если ваша программа позволяет перекодировать НДФЛ-регистры за 2016 год и указать в справках новые коды, то проще именно так и поступить.

Но при этом являющиеся частью оплаты труда премии , которые вы выплатили до 26.12.2016 и отразили в регистрах с «зарплатным» кодом 2000, вы вправе не перекодировать и показать в справках 2-НДФЛ с этим же кодом одной суммой с зарплатой. Это не мешает все остальные изменившиеся коды, в т.ч. по «детским» вычетам, заменить новыми.

Обоснование такое. Указывать в регистрах вид дохода и вид вычета в соответствии с утвержденным ФНС кодом – требование НК . Поэтому в регистрах должны быть те наименования видов доходов и вычетов и их коды, которые действовали на дату получения каждого из доходов и дату применения вычета. Таким образом, формально новые коды следует ставить в регистрах только для доходов, полученных начиная с 26.12.2016, и для предоставленных начиная с этой даты вычетов. А всё, что отражено в регистрах до этой даты, должно остаться со старыми кодами.

Справки 2-НДФЛ следует заполнять именно на основании данных НДФЛ-регистров . Соответственно, невозможен штраф за старые коды по доходам и вычетам до 26.12.2016 в справках 2-НДФЛ как за недостоверные сведения .

— Примечание. Вместе с тем, нельзя исключить того, что инспекции попытаются штрафовать за старые коды в справках-2016. Неверный код ФНС в одном из своих писем отнесла к недостоверным сведениям. Впрочем, там же она указала, что если это не привело к потерям бюджета, то штраф должен быть смягчен .—-

2. Ежемесячные премии, предусмотренные трудовым или коллективным договором, положением о премировании, начисляемые за отработанные время и/или трудовые результаты, являются частью зарплаты, т.е. оплаты труда . В целях НДФЛ дата получения дохода в виде оплаты труда – последний день месяца . В пользу этого подхода есть недавнее письмо ФНС .

В форме 6-НДФЛ такая ежемесячная премия отражается так же, как и оклад за тот же месяц (в разделе 2 – единым блоком строк 100 – 140).

— Примечание. Раньше Минфин и ФНС настаивали, что все премии – отдельный от зарплаты доход с датой получения, приходящейся на день выплаты .

Если в отношении ежемесячных премий вы следовали этому подходу и исходя из него заполняли в 2016 году форму 6-НДФЛ, то штрафа 500 руб. за недостоверные сведения быть не должно. Вы руководствовались разъяснениями Минфина и ФНС, а это исключает привлечение к ответственности . К тому же когда есть противоположные разъяснения контролирующих органов, все неясности и сомнения должны трактоваться в пользу налогового агента .—

С ежеквартальными и годовыми премиями, предусмотренные трудовым или коллективным договором, положением о премировании, начисляемые за отработанные время и/или трудовые результаты, сложнее. Есть два подхода к определению даты получения дохода в виде премии.

Вариант 1. Дата получения дохода – последний день того месяца, которым датирован приказ о выплате премии. Например, если приказ о выплате начисленной за I квартал премии подписан 30 марта, а премия выплачена 6 апреля, то дата получения дохода в виде премии – 31 марта.

На этом подходе ФНС настаивает в недавнем своем письме . На наш взгляд, этот подход не основан на нормах НК. К тому же ФНС никак не пояснила, что делать с НДФЛ с премии, если она выплачена до окончания того месяца, которым датирован приказ о ее выплате. Например, если приказ о выплате начисленной за I квартал премии подписан 2 апреля, а премия выплачена 6 апреля, то получается, что дата получения дохода в виде премии и, соответственно, исчисления с нее НДФЛ наступает только 30 апреля.

Так что следовать этому подходу безопасно лишь в том случае, когда премия выплачивается в месяце, следующем за месяцем издания приказа.

Вариант 2. Дата получения дохода – день выплаты премии. Такие разъяснения ФНС и Минфин давали раньше применительно ко всем премиям .

3. Из вашего вопроса мы поняли, что в 2016 году вы считали датой получения дохода в виде премий последний день месяца, за который они были начислены, и исходя из этого и отражали их в расчетах 6-НДФЛ одной суммой с зарплатой. Если вы не станете перекодировать в регистрах премии, выплаченные до 26.12.2016, и покажете их в справках 2-НДФЛ одной строкой с зарплатой с кодом 2000, то вопрос о расхождениях с формой 6-НДФЛ и с полем 107 платежек не возникнет. В ином случае всё зависит от того, какую позицию занимает ваша инспекция по вопросу о дате получения дохода в виде премий.

Коды дохода 2002 и 2003 в справке 2-НДФЛ: значения кодов

Сокращение из четырех букв «НДФЛ» является аббревиатурой и расшифровывается как налог на доход физических лиц. Отражение всех доходов в виде оплаты труда этих лиц, а также начисленных и удержанных с нее налогов производится посредством бланка 2-НДФЛ. Эта справка выдается работнику на месте его работы, и раскрывает данные за годичный период. Маркировка доходов внутри нее производится с помощью кодовых наименований. В этом материале раскрываются коды дохода 2002 и 2003 в справке 2-НДФЛ.

Документ 2-НДФЛ представлен несколькими разделами, которые последовательно заполняются в бухгалтерском отделе вашего места работы. В них входят следующие сведения:

• название компании-работодателя;
• реквизиты организации;
• информация о работнике;
• величина полученного дохода, подлежащего ежемесячному обложению по налоговой ставке в 13%;
• вычеты по налогам трех типов (имущественные, стандартные, социальные);
• полная величина полученных средств, удержанных в пользу государства и компенсаций.

Как уже говорилось, получение данного бланка производится работником самостоятельно, в бухгалтерском отделе компании, где он трудоустроен. Ждать перед ее получением придется совсем недолго, всего три дня. Чтобы запустить процесс подготовки бумаги, нужно явиться лично в бухгалтерию и написать заявление на имя руководителя.

Временные сроки получения справки в бухгалтерии

При получении документа проверьте следующие важные его элементы, без которых реального веса он не имеет:

• обязательно проставление подписи руководителя организации;
• печать компании в обязательном порядке ставится на страницы бланка.

Казалось бы, кому может потребоваться информация о доходах гражданина и отчисляемых им налогах. Однако в реальности документ весьма востребован, хотя бы потому, что кредитные организации сегодня требуют ее каждый раз при выдаче серьезного займа. Поскольку заработать за несколько лет на открытие бизнеса, покупку жилья, автомобиля и прочих важных элементов жизнедеятельности в условиях затяжного экономического кризиса в России люди не могут, им ничего не остается, кроме как брать у банков взаймы.

Выдать справку бухгалтерский отдел обязан работнику не только по личному заявлению, но и при увольнении последнего, так как при вступлении в должность по новому месту работы, кадровый отдел иногда требует предоставления данного бланка с прежнего места труда. Обычно при уходе из компании автоматически подразумевается его выдача, однако в противном случае не забудьте оформить заявление.

Использование бланка обязательно и в процедуре оформления получения государственной компенсации в виде налогового вычета, который предоставляется некоторым гражданам в конкретных ситуациях, например:

• людям, затратившим большие деньги на лечение;
• родителям, оплачивающим учебу детей в высших учебных заведениях;
• купившим жилье гражданам и т.д.

Предоставление этого бланка необходимо во многих других ситуациях:

• при начислении пенсии пожилым людям и пенсионерам по состоянию здоровья;
• при оформлении документов на усыновление детдомовского ребенка;
• чтобы принять участие в суде по спорам различной тематики, например трудовым разбирательствам;
• для определения суммы полагающихся ребенку или бывшему супругу алиментов и т.д.

Иногда предоставить бланк требуют и в иностранных посольствах, однако чаще всего ограничиваются лишь справкой о трудоустройстве и показателями банковского счета.

Налоговые агенты до наступления апреля каждого года обязаны предоставлять в инспекцию обсуждаемый отчетный документ, содержащий сведения о полученных сотрудниками доходах, а также исчисленных в пользу бюджета страны средствах, фактически выплаченных и перечисленных в него деньгах.

Изменения в кодовых обозначениях

Поскольку расписывать данные подробности каждый раз довольно трудно, кроме того, несоблюдение некоторых нюансов приводит в замешательство сотрудников налоговой, правительством Российской Федерации при создании бланка было принято решение об организации перечня унифицированных кодовых обозначений, помогающих разобраться в:

• налогах;
• доходах;
• вычетах.

В третьем разделе справки, утвержденной в 2015 году, вписываются сведения по указанным выше аспектам. Поскольку каждый из них представлен множеством разновидностей, существует солидный перечень кодов, обозначающих любую возникающую ситуацию. Получается, что бухгалтерам организаций данный список необходимо знать наизусть или иметь при себе руководство по заполнению. Кроме того, важно отслеживать изменения, касающиеся кодового перечня.

Последние подобные изменения произошли в ноябре 2016 года. Вышел приказ Федеральной налоговой службы страны, который оговаривал замену значений некоторых кодовых данных.

Прежде всего, речь идет о кодах 2002 и 2003, употребляемых для обозначения премиальных начислений работникам. Давайте рассмотрим коды подробнее в нижеследующей таблице.

Таблица 1. Значение кода

Код	Значение

2003 Деньги, выплачиваемые сотрудникам из средств, являющихся прибылью компании, поступающей к ней ввиду совершения основного направления деятельности. Кроме того, премиальные по данному коду могут браться из специализированного бюджета или поступлений целевого характера. 2002 Средства, выплачивающиеся сотруднику за хорошие результаты, продемонстрированные в процессе производства или подобные показатели иного рода, предусматриваемые в нормативных актах России, указанные в договоре о найме работника, или договорах коллективных, по которым выплаты совершаются без использования денег от суммы прибыли компании, специализированного бюджета или поступлений целевого характера.

Приказом от ноября 2016 года также внесены изменения в налоговые вычеты, полагающиеся:

Из списка применяющихся кодов исключили значения со 114 по 125, заменив наименованиями с 126 по 149.

Получили уточнения и коды наименования доходов:

В них поправили перечень операций, взаимосвязанных с инструментами производными финансового характера.

Законодательные изменения в кодировке для различных бланков отчётности происходят довольно часто. Жизнь не стоит на месте, а вместе с ней и контролирующая документация. Необходимо постоянно отслеживать изменения в этой сфере, сохраняя налаженный ритм жизни компании. Выпадение из него чревато проблемами с инспекцией, лишними штрафами и головной болью руководителя. Мы желаем вам идти в ногу со временем и большой удачи в работе!

Важно внимательно следить за изменениями в законодательстве

Код 2 в справке 2-НДФЛ

Государство на протяжении последних лет стремится повысить легализацию доходов трудоустроенных граждан. Это приводит к тому, что всё большее количество серьёзных предприятий, ведущих свою деятельность на территории РФ, ведёт трудоустройство сотрудников с соблюдением ТК и налогового законодательства, предоставляя им официальные места работы с начислением белой заработной платы, подверженной взысканиям в бюджет государства с каждого заработанного рубля. В данной ситуации для каждого работающего гражданина ведётся отчётная форма с фиксацией доходов в специальную форму, и работодатель берёт на себя функцию налогового агента своих сотрудников.

Также в НК РФ предусмотрен ряд случаев, когда доходами считаются получение денежных средств, несвязанных или косвенно связанных с трудовой деятельностью гражданина – это доходы от продажи имущества, принятые в дар или наследство и впоследствии реализованные ценные вещи, и прочие способы получения прибыли, такие, как выигрыши в лотерею, на тотализаторах и т. д. Все перечисленные доходы также подвергаются налогообложению.

За прошедший отчётный период взысканные с доходов суммы налогов должны быть занесены в специализированную отчётную форму 3-НДФЛ и должны подтверждаться справкой по форме 2-НДФЛ. Каждый доход, подверженный налогообложению, по закону имеет свой специализированный код, помогающий инспекции ФНС принять правильное решение по начислению налога или организации вычета во время проверки отчётной документации гражданина.

Все денежные доходы, полученные россиянами, выражаются в четырёхзначном коде и имеют следующую классификацию:

Наиболее популярная среди населения статья дохода – в соответствии с кодом 2 утверждённой градации, фиксирующейся в 2-НДФЛ.

Получение гражданами доходов от ведения той или иной трудовой деятельности, обозначающейся в отчётности 2-НДФЛ кодом 2 имеет множество подгрупп, которые базово можно описать следующим образом:

2202 – то же, что и код 2201, с результатом в виде художественных работ, требующих участия творческих людей. То же относится к созданию архитектурных, объёмно-планировочных, фасадно-пластических и дизайнерских решений.

Каждый регистрируемый доход, полученный налогоплательщиком от осуществления той или иной трудовой деятельности, может быть подведён под код 2 в справке 2-НДФЛ со значением из вышеприведённого списка.

Справка 2-НДФЛ – неотъемлемый документ налогоплательщика, который может помочь ему для осуществления следующих операций:

• Как доказательная база при новом трудоустройстве с требованием назначить сотруднику уровень заработной платы.
• Для предоставления в налоговые органы отчетности в виде заполненной декларации 3-НДФЛ в качестве прилагаемого документа.

Справка 2-НДФЛ показывает как общую сумму дохода за текущий отчётный период, так и суммарный подоходный налог, удержанный в пользу государства.

Получение ипотечного кредита

С первого взгляда может показаться, что код дохода «два» обязывает гражданина к слишком большим и частым взысканиям в пользу государства, однако большая часть из этих доходов являются пунктами, входящими в социальное обеспечение населения и всего лишь должны быть учтены в справке 2-НДФЛ, однако согласно НК РФ многие доходы, особенно касающиеся компенсаций от предприятий в тяжёлый период жизни гражданина, подлежат нулевому налогообложению.

Из этого следует, что периодическому налоговому взысканию физические лица подвергаются только в случае обеспечения комфортного уровня жизни для них, а не первичных расходов, направленных на поддержание минимального качества жизни, что может значить участие государства в социальном обеспечении граждан, что позволяет поставить РФ на один уровень с развитыми странами.

2-НДФЛ: расшифровка

Справка по форме 2-НДФЛ предназначена для отражения в ней сведений о доходах физического лица. Кроме самих сумм в справке должен быть указан и вид каждого дохода – зарплата, отпускные, пособие по временной нетрудоспособности и т.д. Виды доходов обозначаются цифровыми кодами в 2-НДФЛ. Расшифровку кодов можно посмотреть в соответствующих таблицах.

Ниже приведены коды, которые указываются в справках работников и иных лиц чаще всего.

Ознакомиться с кодами вычетов, которые используются в справке 2-НДФЛ, можно здесь.

Коды доходов в 2-НДФЛ

Код дохода 2000 в справке 2-НДФЛ обозначает вознаграждения, выплачиваемые работнику в качестве оплаты труда. А код дохода 2010 в справке 2-НДФЛ применяется при отражении выплат по договорам гражданско-правового характера (за исключением авторских вознаграждений).

Код дохода 2012 в справке 2-НДФЛ используется для отражения отпускных выплат.

Код дохода 2300 ставится при выплате работнику пособия по временной нетрудоспособности. То есть этот код дохода обозначает оплату больничного листа. Поскольку такое пособие подлежит обложению НДФЛ (п. 1 ст. 217 НК РФ), то и в справке его сумма должна быть показана.

Когда налоговики в последний раз обновили перечни кодов дохода и кодов вычетов, у премий появились свои коды:

• код 2002 – в справке 2-НДФЛ используется для премий, выплачиваемых за производственные результаты и иные подобные показатели, предусмотренные нормами законодательства РФ, трудовыми договорами (контрактами) и/или коллективным договором (выплачиваемые не за счет средств прибыли организации, не за счет средств специального назначения или целевых поступлений);
• код 2003 — для вознаграждений, не связанных с выполнением трудовых обязанностей, выплачиваемых за счет средств прибыли организации, средств специального назначения или целевых поступлений.

Этот код 2760 используется при выплате работодателем материальной помощи работнику или бывшему работнику, вышедшему на пенсию по инвалидности или по возрасту. Отметим, что поскольку суммы материальной помощи не облагаются НДФЛ в пределах 4000 руб. в год (п. 28 ст. 217 НК РФ), то код 2760 в справке 2-НДФЛ применяется вместе с кодом вычета 503.

Код дохода 2720 означает, что физлицу был выдан подарок. И в доход засчитывается его стоимость. Если она больше 4000 руб., то сумма превышения подлежит обложению НДФЛ (п. 28 ст. 217 НК РФ). Поэтому в строке с кодом дохода 2720 указывается вычет с кодом 501 на сумму 4000 руб.

Код 1400 в справке 2-НДФЛ указывается, если физлицо получило доход от сдачи в аренду имущества, за исключением транспортных средств, средств связи и компьютерных сетей (например, линий оптико-волоконной и (или) беспроводной связи, ЛЭП и т.д.). Если же в аренду сдается такое «особое» имущество, то в форме ставится код 2400.

Используется при выплате дивидендов.

Этот код нужно указать, когда в 2-НДФЛ приводится доход в виде оплаты за физическое лицо и в его интересах организациями или ИП товаров (работ, услуг) или имущественных прав, в том числе коммунальных услуг, питания, отдыха, обучения

Применяется при указании материальной выгоды, полученной от экономии на процентах за пользование налогоплательщиком заемными (кредитными) средствами, полученными от организаций или ИП.

Этому коду соответствуют суммы единовременной материальной помощи, оказываемой работодателями работникам (родителям, усыновителям, опекунам) при рождении (усыновлении (удочерении)) ребенка.

• суточные, выплаченные вернувшемуся из командировки работнику, в сумме, превышающей не облагаемый НДФЛ лимит (п. 3 ст. 217 НК РФ);
• доплаты пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам до среднего заработка, выплачиваемые за счет средств организации.

Кстати, сами пособия по беременности и родам, а также пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет не облагаются НДФЛ. Для них коды доходов в 2-НДФЛ не установлены, ведь отражать эти суммы в справке не нужно (п. 1 ст. 217 НК РФ).

Персональные коды есть также у следующих видов доходов:

• у компенсации за неиспользованный отпуск (код 2013);
• у выплаты в виде выходного пособия, среднего месячного заработка на период трудоустройства, компенсации руководителю, заместителям руководителя и главбуху организации в части, превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка или шестикратный размер среднего месячного заработка для работников-«северян» (код 2014);
• у штрафов и неустоек, выплачиваемых организацией на основании решения суда за несоблюдение в добровольном порядке удовлетворения требований потребителя (код 2301);
• у суммы списанного в установленном порядке безнадежного долга с баланса организации (код 2611);
• у суммы доходов в виде процента (купона) по обращающимся облигациям российских организаций, номинированным в рублях (код 3023).

Также отдельный код (619) был есть у вычета в сумме положительного финансового результата, полученного по операциям, учитываемым на индивидуальном инвестиционном счете.

Дата включения премии с кодом 2002 в доход в целях НДФЛ (в справке 2-ндфл и регистрах НДФЛ)

Как сделать так, чтобы премия с кодом НДФЛ 2002, начисленная в декабре 2018г и выплаченная вместе с зарплатой 11.01.2019, в целях НДФЛ учлась как доход декабря 2018г и попала в справку 2-НДФЛ за 2018г?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Добрый день! Премия с кодом 2002 может отражаться как месяц в месяц (ежемесячная премия), так и по дате выплаты дохода (годовые и прочие премии). Чтобы премия отражалась, как и заработная плата на последний день месяца, за который начислена, нужно, чтобы в коде дохода был установлен флажок «Соответствует оплате труда», а в настройках начисления выбрана категория дохода «Оплата труда» (вкладка «Налоги, взносы, бух. учет»).

Доступ к форме «Задать вопрос» возможен только при оформлении полной подписки на БухЭксперт8.
Оформить заявку от имени Юр. или Физ. лица вы можете здесь >>

Нажимая кнопку «Задать вопрос», я соглашаюсь с
регламентом БухЭксперт8.ру >>

Код премии в справке 2-НДФЛ 2019

Согласно нововведениям в законодательстве, в форме 2-НДФЛ необходимо указывать определенные коды премий, выплаченных сотруднику в налоговом периоде. Для этого ФНС утвердила две новые кодировки: 2002 и 2003. Теперь премии нельзя отражать под кодом 2000. Ведь он означает получение заработной платы и выплату надбавки за стаж трудовой деятельности. На счет этого сотрудники Налоговой Инспекции дали разъяснение в письме от 07.08.2017 года.

Он предназначен для отражения премий по результатам работы. К таким относят следующие:

• премирование по результатам трудовой деятельности за налоговый период (от 1 месяца до 1 года);
• разовое премирование за выполнение производственных задач «особой» важности;
• премирование на основании получения почетных званий, вручения государственных премий, трудовых наград;
• премирование по результатам работы.

То есть, если сотруднику по итогам трудового месяца была выплачена премия, в отчете 2-НДФЛ ее нужно отразить под кодом «2002».

Под ним отражают суммы вознаграждений, которые связаны с праздничными или юбилейными датами. Или суммы стимулирования, а также прочие премии, которые не связаны с выполнением трудовых обязанностей.

Для выплат премий под этим кодом средства берут из таких источников:

• поступления на целевые нужды;
• прибыль, которая остается в распоряжении предприятия;
• фонды специального назначения.

Поэтому, если работодатель решил поощрить своего сотрудника, выписав ему премию ко дню рождения, отражать ее сумму нужно под кодом «2003».

Код дохода 2002 в справке 2-НДФЛ: что это

Федеральная Налоговая Инспекция с 2018 года внесла изменения в коды доходов. Теперь каждому полученному доходу соответствует определенная кодировка. Уже нельзя учитывать премии сотрудникам по коду 2000, который означает выдачу заработной платы. Это грубое нарушение, за которое предусмотрены штрафные санкции.

Коды доходов и вычетов необходимо проставлять согласно перечню из приказа ФНС № ММВ-7-11/387 от 10.09.2015 года. Корректировки в кодах были внесены Приказом ФНС № ММВ-7-11/633 от 22.11.2016 г. В результате изменились коды доходов и вычетов.

Под кодом 2002 учитывают трудовую премию сотрудника. Но это при условии, что ее предусматривает трудовой или коллективных договор, положение о премировании или другой локальный акт.

Код 2002 в 2-НДФЛ предназначен для отображения таких видов премиальных выплат:

• за выполнение плана продаж;
• за успешное выполнение поставленной задачи;
• за выполнение производственного плана;
• за перевыполнение плана;
• за отсутствие выговоров.

То есть, код премии в справке 2-НДФЛ 2018 г. — 2002. Другие виды доходов по нему нельзя учитывать.

По коду 2002 учитывают премии только за производственные результаты. Их выплачивают не за счет средств прибыли предприятия или средств специального назначения, целевых поступлений.

По коду 2003 отображают премии за непроизводственные результаты. Их выплачивают из таких источников:

• из фондов специального назначения;
• за счет средств целевого финансирования;
• из средств дополнительной прибыли.

То есть, код 2002 — премии за производственные результаты, код 2003 — премии за непроизводственные результаты. Если сотруднику в месяце выплатили премию не только по результатам работы, но и за непроизводственные результаты, бухгалтер должен отразить такие доходы под разными кодами.

Коды дохода в справке 2-НДФЛ 2019: расшифровка

Одними из обязательных полей в бланке формы 2-НДФЛ, который подают в ИФНС или выдают сотруднику, являются коды доходов. Их проставляют в соответствии с принятым законодательством. Каждому виду дохода, полученного сотрудником, соответствует определенный код. Разберем тему подробнее.

Для чего он нужен? С его помощью контролируют правильность исчисления и удержания подоходного налога. Код проставляют в соответствии с видом полученного дохода. Так, код для заработной платы в справке 2-НДФЛ — 2000, для премии — другой. Ранее налоговые агенты могли учитывать выплаты, связанные с трудовой деятельностью, по одной кодировке. Теперь все изменилось.

Понятие кода дохода 2002 в справке 2-НДФЛ в 2020 году

Важно отметить, что все работодатели без каких-либо исключений обязаны подавать декларацию НДФЛ на своего работника в налоговую инспекцию.

Причем оплата должны в виде 13% осуществляться вне зависимости от того, какого типа имеет место доход. Именно для обозначения последнего и используются различного рода кодировки в декларации по налогу на доходы физических лиц.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Само сокращение НДФЛ – расшифровывается достаточно просто. Таким простым образом осуществляется обозначение подоходного налога. Также его обозначаются как налог на доходы физических лиц.

Важно отметить, что величина его на сегодняшний день является полностью фиксированной – в размере 13%. Причем в ближайшие годы изменять в большую или же меньшую сторону таковую выплату никто не собирается.

Основным нормативным документом, который определяет все важные нюансы, является как раз Налоговый кодекс РФ. Со всеми нормативами нужно будет заранее ознакомиться. Только так можно не допустить стандартных ошибок.

Причем уплата НДФЛ может осуществляться двумя различными способами:

• самостоятельно гражданином – подобное практикуется, как правило, для самозанятых физических лиц;
• налоговым агентом.

Вне зависимости от того, как именно осуществляется оплата, обязательно должна быть оформлена декларация НДФЛ. Чаще всего подобные вопросы решает работодатель.

Фото: официальный сайт Федеральной налоговой службы

Так как когда он является таковым – то превращается в налогового агента собственного сотрудника. Он осуществляет перечисление НДФЛ, а также всех взносов в соответствующие фонды.

Если же гражданин – ИП либо юрист, иным образом ведет коммерческую деятельность – то декларацию 1 раз в течение года ему нужно самому составить.

После чего сдать её в ИФНС. Причем данный момент регламентируется законодательством и достаточно подробно.

Важно заранее проработать все основные моменты, которые тем или же иным образом затрагиваются в данном случае. Не стоит допускать ошибок. Соответственно, декларация НДФЛ имеет установленный формат.

Причем главной сложностью для работодателя является как раз отражение всех доходов, с которых осуществляется удержание 13% налогового сбора.

На данный момент помимо заработной платы это:

• оплата больничного;
• отпускные;
• премии;
• материальная помощь и иные поощрения.

Данный момент нужно будет внимательно разобрать. Так как только так можно избежать ошибок. Прием у каждого поступления имеется свой собственный цифровой код.

Данная кодировка определяется на уровне законодательства. Нужно будет со всеми тонкостями ознакомиться заранее. Только так можно не допустить стандартных ошибок, а также иных сложных моментов.

Именно поэтому прежде, чем сдавать декларацию, необходимо будет внимательно проверить её на наличие каких-либо ошибок, неточное. Важно проработать все тонкости.

Кроме того, налоговое законодательство, как и любое другое, постоянно изменяется. Следует внимательно следить за всеми правками.

Основными СМИ, где публикуются таковые правки, являются Российская Газета, а также журнал КоммерчантЪ.

Для обозначения доходов, которые были получены на предприятии конкретным работником, и используются различные коды. Понятие кода дохода 2002 в справке 2-НДФЛ определено законодательно.

Причем работодателю стоит внимательно разобраться с тем, что значит каждая кодировка. Так как проверка осуществляется в ФНС достаточно пристально.

Важно также отметить, что для получения вычета понадобится верно оформленный документ по форме 2НДФЛ.

В ней отражаются все поступления. Также справка о доходах может являться основанием для получения материальной помощи.

Основное назначение специальных кодов в справке – указание вида дохода, а также иных моментов. На 2020 год обозначается:

Код 2002	Так обозначаются средства, которые начислены сотруднику из денег компании за определенные положительные результаты в деятельности предприятия
Код 2003	Так обозначаются деньги, которые сотрудник получил из сумм прибыли, полученной компанией по основному направлению своей деятельности

Стоит отметить, что ежегодно применяются различного рода изменения касательно норм законодательства. Именно поэтому нужно заранее ознакомиться со всеми нюансами и тонкостями процедуры.

Незнание нормативов чаще всего становится причиной возникновения различных проблем, сложностей. Именно поэтому нужно заранее ознакомиться со всеми тонкостями.

Сама справка позволяет одновременно решить сразу целый перечень различных задач. Чаще всего она требуется в следующих случаях:

Гражданину требуется получить кредит в банке	В таком случае данный документ станет лучшим подтверждением наличия дохода определенной величины
При оформлении пенсии	В ПФР иногда требуется подтвердить наличие или же отсутствие доходов
Устанавливает	Сколько именно налоговых сборов было уплачено в казну государства – на основании подобной информации и удается получить некоторой величины вычет

В каждом случае вопрос данный нужно рассматривать индивидуально. Сама же справка по форме 2НДФЛ имеет установленный на законодательном уровне формат.

Только так можно будет избежать разных проблем и трудностей. Причем ознакомиться с нормативом формата следует также ещё и простым работникам – которые осуществляют оформление.

Так как нередко проблемы возникают как раз из-за банального незнания законодательства. Контролируя собственного работодателя, сотрудники смогут без помощи посторонних осуществить процесс защиты собственных прав.

Нужно лишь заранее со всеми ними ознакомиться. Если гражданин считает, что права его каким-либо образом были нарушены, то ему необходимо будет обратиться в суд для разрешения подобной ситуации – либо в трудовую инспекцию. Только так можно избежать допущения стандартных ошибок.

С течением времени определенные коды из данных документов исключаются. Например, с 2020 года более не применяются значения с 114 по 125. Они заменены позициями с 126 по 149.

Осуществляется уточнение кодов, которые обозначают доходы. Все таковые нюансы важно разобрать предварительно.

Изменения законодательного характера для различных бланков отчетности происходят постоянно. Очень важно внимательно отслеживать все правки.

Только так можно избежать стандартных ошибок. Прибыль при расчета налога, который должен будет уплатить гражданин, учитывается вся целиком. Какие-либо исключения не допускаются. Важно заранее проработать все моменты.

Работнику может потребоваться справка 2НДФЛ в любой момент времени. Обращаться для оформления данного документа требуется в бухгалтерию.

Оплата же физическому лицу за его трудоустройство осуществляется именно согласно трудовому договору. Необходимо отметить, что оплата труда – это обязанность работодателя, но не его право.

В декларации НДФЛ указываются все суммы, которые были получены во всех без исключения ситуациях. Суммы могут отличаться в зависимости от зарплаты.

Прежде, чем выдавать выпускные либо иные суммы необходимо будет обязательно ознакомиться с тем, как правильно отразить все выплаченные суммы. Так как только так можно будет избежать проблем, связанных с начислением налога.

Стоит отметить, что все коды соответствующим образом стандартизированы, отсутствуют какие-либо толкования двоякого характера.

Сами доходы достаточно подробно определяются в законодательстве. Важно отметить, что существует определенный приказ ФНС, который устанавливает все подобные кодировки.

Важно заранее ознакомиться со всеми позициями данного нормативного документа. Причем обновление кодировок осуществляется каждый год, 1 января.

Именно поэтому нужно будет внимательно все изучить. В противном случае возникнут некоторые трудности. Например, наиболее частые кодировки доходов:

1010	Таким способом обозначаются дивиденды
1011	Если начислены проценты по ранее приобретенным акциями
1201	Если начислен доход от страховых выплат и другое

Стоит отметить, что для каждого вида дохода используется специальная кодировка. Найти нужную не составит труда. Необходимо будет лишь соответствующим образом отразить данные в НДФЛ.

Допущение каких-либо ошибок в декларации попросту не допускается. Важно заранее проработать все тонкости и нюансы подготовки документации. Существуют специальные автоматизированные программы, позволяющие осуществить процесс.

Оформление декларации – процесс достаточно простой, но имеющий некоторые важные тонкости и нюансы учитывать которые следует в обязательном порядке.

Со всеми ними важно внимательно разобраться, это позволит избежать допущения ошибок. Как раз банальные вещи вроде неверно указанного кода часто становятся основной причиной допущения ошибок, что приводит к вопросам со стороны ФНС и даже штрафам.

• В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
• Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: https://jsk-bryansk.ru/kod-dohoda-v-spravke-2-ndfl-2002/

Код дохода 2002 в справке 2-НДФЛ: что это

Федеральная Налоговая Инспекция с 2018 года внесла изменения в коды доходов. Теперь каждому полученному доходу соответствует определенная кодировка. Уже нельзя учитывать премии сотрудникам по коду 2000, который означает выдачу заработной платы. Это грубое нарушение, за которое предусмотрены штрафные санкции.

Коды доходов и вычетов необходимо проставлять согласно перечню из приказа ФНС № ММВ-7-11/387 от 10.09.2015 года. Корректировки в кодах были внесены Приказом ФНС № ММВ-7-11/633 от 22.11.2016 г. В результате изменились коды доходов и вычетов.

Код 2002 в справке 2-НДФЛ: что значит

Под кодом 2002 учитывают трудовую премию сотрудника. Но это при условии, что ее предусматривает трудовой или коллективных договор, положение о премировании или другой локальный акт.

Код 2002 в 2-НДФЛ предназначен для отображения таких видов премиальных выплат:

• за выполнение плана продаж;
• за успешное выполнение поставленной задачи;
• за выполнение производственного плана;
• за перевыполнение плана;
• за отсутствие выговоров.

То есть, код премии в справке 2-НДФЛ 2018 г. — 2002. Другие виды доходов по нему нельзя учитывать.

Чем отличается код дохода в справке 2-НДФЛ 2002 от кода 2003

По коду 2002 учитывают премии только за производственные результаты. Их выплачивают не за счет средств прибыли предприятия или средств специального назначения, целевых поступлений.

По коду 2003 отображают премии за непроизводственные результаты. Их выплачивают из таких источников:

• из фондов специального назначения;
• за счет средств целевого финансирования;
• из средств дополнительной прибыли.

То есть, код 2002 — премии за производственные результаты, код 2003 — премии за непроизводственные результаты. Если сотруднику в месяце выплатили премию не только по результатам работы, но и за непроизводственные результаты, бухгалтер должен отразить такие доходы под разными кодами.

Полезное видео: как правильно заполнить форму 2-НДФЛ

Источник: https://glavbuhx.ru/ndfl/2-ndfl/kod-dohoda-2002-v-spravke-2-ndfl-chto-eto.html

Похожие записи:

• Вымогают деньги за видео в скайпе
• Может ли в администрации быть должность исполняющего обязанности
• Ооо какой кэк с 2020 года последние новости