25.12.2020

Компенсация Учителям В Сельской Местности 2020

Автор: admin Предпринимательское право Нет комментариев

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Компенсация Учителям В Сельской Местности 2020». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Какой у него рецидив. Что касается амнистии, на статью 228. Краевой суд, в декабре 2013года вынес постановление об отмене постановления об отказе и вынес решение по изменению приговора и освобождению его немедленно.

Содержание:

Шаблон заявления в пенсионный фонд о назначении льготной учительской пенсии образец

Досрочная педагогическая пенсия требует привлечения специалиста для ее получения. В установленном законодательством Российской Федерации порядке, граждане, которые осуществляют деятельность в сфере образования, а именно в качестве педагогов, преподавателей, а также руководителей и заместителей руководителей отделов образования, могут воспользоваться правом оформления досрочно педагогической пенсии.

Но, к сожалению, данное право все чаще нарушается со стороны Пенсионного фонда РФ, что требует обращения к профессионалу за помощью. Наш пенсионный адвокат решит пенсионные споры, он готов отстоять в суде Ваше право на пенсию.

Законодательные обоснования

Чтобы поддержать педагогов, работающих в селах, государство разработало несколько льготных программ. Перечень предоставляемых по закону льгот не является стандартным и общепринятым. Все зависит от региона и области, в которой трудоустроен педагог.
Факт предоставление специальных льгот регулируется такими законами и положениями:

Закон «Об образовании» No 273-ФЗ. Здесь описан порядок начисления льгот, условия, виды и суммы денежных компенсаций.
Закон о мерах социальной поддержки определенных категорий граждан, работающих в сельской местности.
Закон о размере, условиях и порядке возмещения трат, связанных с предоставлением социальной поддержки педагогам.

Региональные власти получают распоряжение и категории льгот от вышестоящих структур и предоставляют их лицам, имеющим на это право.

Основные права, обязанности и льготы педагогических работников образовательных учреждений регулируются Федеральным законом «Об образовании в РФ».

В частности, в документе описано, какие льготы предусмотрены для учителей в городе, в селе.

Перечислим основные моменты:

Надбавка к заработной плате за категорию, которая присваивается по итогам аттестации педагогического работника. Размер надбавки регулируется локальными нормативными актами.
Право на сокращенную продолжительность рабочего времени. В соответствии с приказом Минобрнауки № 1601 вплоть до 20 часов для учителей — логопедов и дефектологов.
Право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности (не реже одного раза в три года).
Удлиненный основной ежегодный оплачиваемый отпуск. Его размер может составлять до 56 дней для отдельных категорий работников, например для профессорско-преподавательского состава в вузах и ссузах (Постановление Правительства от 14.05. 2020 № 466);
Длительный дополнительный отпуск сроком до года не реже, чем один раз в десять лет непрерывной педагогической деятельности
Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости после 25 лет осуществления педагогической деятельности;
Предоставление нуждающимся педагогическим работникам жилых помещений вне очереди в рамках договора социального найма.
Установлено право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения для педагогов, работающих в селах и поселках. В соответствии с Постановлением Правительства от 26.10.2013 года, её сумма составляет 1200 рублей. Финансирование осуществляется из федерального или регионального бюджета, в зависимости от принадлежности образовательной организации, в которой работает педагог. Регионы могут увеличивать указанную сумму по своему усмотрению.
Установлены гарантии и компенсации для педагогов, участвующих в проведении государственной итоговой аттестации.

Законодатель оставил возможность регионам устанавливать собственные льготы педагогическим работникам. В частности для привлечения выпускников СПО и ВУЗов к педагогической деятельности. Нюансы местного законодательства узнавайте в администрации области или района.
На государственном уровне не предусмотрено каких либо льгот или особых условий ипотечного кредитования для приобретение жилья работниками образовательных учреждений. Но многие региональные власти установили свои особые условия для такой категории граждан. В частности, в Московской области существует программа, по которой учителю оплачивается 100% стоимости приобретаемого жилья, гражданину остаётся выплатить начисленные проценты за 10 лет.

Льготы учителям пенсионерам в сельской местности в 2020 году

Работающий пенсионер может подать заявление на отпуск и работодатель обязан предоставить его без сохранения ЗП согласно статьи ТК РФ. В зависимости от категории пенсионера, такой отпуск может длиться:. Пенсионеру может быть оказана помощь при газификации жилья в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 10 июня г. N Адресная помощь предоставляется пенсионерам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.

Например, по роду профессиональной деятельности учитель вправе оформить льготную пенсию, но учреждение, в котором он преподаёт, не входит в список льготных. Учебные заведения Директор Школа Завуч заведующий учебной частью. Лицей Классные руководители Учреждение дополнительного образования Воспитатели детских садов.

Законодательные обоснования

Государство гарантирует каждому гражданину помощь в создании условий, обеспечивающих достойное существование (статья 7, Конституция РФ). Трудовой кодекс РФ закрепляет за отдельными категориями сельских тружеников привилегии в виде сокращенной рабочей недели и дополнительного отпуска.

Условия и порядок оказания социальной помощи (в том числе жителям села) устанавливает Федеральный закон N 178-ФЗ.

К получателям льгот предъявляются следующие требования:

Наличие российского гражданства.
Постоянная регистрация в сельской местности.
Низкий уровень дохода (для оформления социальных выплат).

Власти регионов разрабатывают собственные программы поддержки жителей села. Федеральные и региональные льготы могут иметь одно направление. Однако предоставление преференций не должно дублироваться.

Федеральный закон от 17.07.1999 № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи»

Заявление на пенсию по выслуге лет бланк

от Соколовой Анны Федоровны, замещавшей должность начальника отдела Территориального управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Ивановской области

по собственному желанию. пенсию могут воспользоваться прохождения военной службыв 2034 в I пол. право на пенсию 8 328 рублей достигших 80-летнего возраста Инвалиды I группы получена в течениеЗаявление о назначении страховой в течение трудовой месту пребывания либо

Основные виды льгот

Для привлечения таких профессионалов предлагается широкий и довольно разнообразный перечень специальных предложений и льгот, затрагивающих разные сферы жизни:

Ежегодный продолжительный летний отпуск, который достигает до 56 дней;
Средняя продолжительность рабочей недели, равная 18 часам;
Разрешение на особый «творческий отпуск», продолжительностью в год;
Выход на заслуженную пенсию раньше срока;
Существенное снижение суммы по коммунальным счетам;
Льготы по ипотечным займам;
Оплачиваемое прохождение медкомиссии;
Покупка льготных билетов в междугороднем транспорте.

Одновременно с этим педагогам позволено воспользоваться денежными выплатами. Речь идет о единоразовых перечислениях, всевозможных премиях, преференциях. Молодым даются подъемные.

Вышедшие на отдых пожилые педагоги, вне зависимости от стажа, наряду с перечисленными льготами получают скидки в оплате коммунальных счетов. Одновременно с этим можно воспользоваться такими льготами, как:

Бесплатное использование газовой системы.
Покупка со скидкой твердых пород топлива, если в жилище отсутствует газоснабжение.
Льготные тарифы на оплату электроэнергию.

К категории молодых специалистов относятся такие профессионалы, как:

Выпускник, окончивший ВУЗ, имеющий официальную аккредитацию от государства;
Специалисты, которые устроились работать строго по полученной профессии;
Выпускники, устроившиеся преподавать в течение одного года от даты получения диплома.

Данной категории педагогов предоставляются следующие льготы:

Разрешение работать по совместительству.
Сокращение недели до 18 часов.
Длительный отпуск – от 42 до 56 дней.
Разные трудовые послабления и специальные предложения, связанные с получением и приобретением жилого помещения.

Педагоги, трудящиеся в селах, могут по закону оформить существенные льготы и скидки по коммунальным услугам. Сделать это можно по быстрой упрощенной схеме, а скидка при этом составит 60% от общей суммы. Данный процент не является строго установленным, он разнится в зависимости от области.

Преимущественной особенностью данной льготы является то, что она распространяется автоматически на всех проживающим рядом с педагогом. Учителя, уже вышедшие на пенсию, получают льготы в сфере ЖКХ следующего плана:

Компенсация трат за потребляемую электроэнергию;
Возмещение трат, направленных на отопления;
Возврат средств, которые были потрачены на приобретение необходимых для прогрева помещения угля или дров.

Еще одним новшеством, которое принято пока не во всех регионах, является предоставление определенной суммы на компенсацию оплаты счетов. В 2020 году точный размер положенной компенсации равен 1200 рублей.

Молодым специалистам открыта возможность оформить ипотечный заем по ставке 8,5%. Главным условием является получение официальное трудоустройство и возраст до 35 лет.

Пенсия по выслуге лет учителям

Данный критерий не учитывался до начала учебного 2000 года. В настоящий момент преподаватель должен отрабатывать норму рабочих часов, которая составляет не меньше 240 часов в год (для преподавателя среднего профессионального учреждения – 360 часов в год).

Какие привилегии предоставляются сельским жителям

Для жизни и развития любого населённого пункта требуются специалисты разных сфер деятельности.

На помощь государства могут рассчитывать:

педагоги (учителя, воспитатели детских садов);
соцработники;
работники культуры;
врачи и сотрудники различных медицинских организаций.

Действие многих льгот распространяется на специалистов, вышедших на заслуженный отдых.

Налоговое законодательство РФ предусматривает послабление по оплате обязательных сборов для различных категорий населения.

Сельские пенсионеры полностью освобождаются от имущественного налога при соблюдении следующих условий:

недвижимость используется для целей, не связанных с извлечением прибыли;
право собственности на имущество принадлежит лицу пенсионного возраста;
стоимость объекта не превышает определённую законом сумму.

Статья 407 НК РФ (пункт 4) закрепляет, что льгота может быть использована только в отношении одного объекта. Например, на имя пенсионера зарегистрировано два частных дома и три земельных участка. В этом случае полная сумма налога будет начислена на один дом и два участка.

Нюансы п. 4 ст. 407 НК РФ

Сфера транспортного и земельного налогообложения регулируется федеральными и региональными нормативными актами.

Статья 358 НК РФ освобождает от сборов владельцев следующей техники:

автомобили с маломощными двигателями (до 100 лошадиных сил);
машины, предназначенные для использования лицами с инвалидностью;
угнанный автотранспорт;
трактора, комбайны и иные машины, предназначенные для аграрных работ;
специализированная техника (например, молоковозы или машины ветеринарной помощи).

Категорию льготников и размер транспортного налога устанавливают власти российских субъектов. Величина скидки для сельских жителей в разных регионах может существенно отличаться.

Важно! Освобождение по уплате земельного налога федеральное законодательство предоставляет владельцев участков, размер которых не превышает шести соток (600 кв. м). Региональные льготы позволяют дополнительно уменьшить площадь надела для расчёта базы налогообложения.

Статья 407 Налогового кодекса РФ «Налоговые льготы»

Статья 358 Налогового кодекса РФ «Объект налогообложения»

Перечень доходов, которые освобождены от начисления НДФЛ, определён в статье НК РФ.

Государство не взыскивает в федеральный бюджет процент от следующих выплат:

страховая и накопительная пенсия;
социальные доплаты к пособию по старости;
материальная помощь и компенсация за приобретение лекарственных препаратов, предоставленная бывшим работодателем (если сумма не превышает 4 000 рублей);
субсидии, выданные на развитие фермерских хозяйств.

Налоговые привилегии распространяются на возмещение работодателем средств, затраченных на санаторно-курортное лечение.

Статья 217 Налогового кодекса РФ «Доходы, не подлежащие налогообложению (освобождаемые от налогообложения)»

Государство предусматривает надбавку к пенсии отдельным категориям сельских жителей (статья 17, федеральный закон N -ФЗ от 28.12.2013).

Доплата в размере 25% от фиксированной части страховой пенсии назначается при соблюдении следующих условий;

стаж работы в сельскохозяйственной сфере не менее 30 лет;
постоянное проживание в сельской местности.

На работающих пенсионеров действие льготы не распространяется. Надбавка доступна гражданам только после завершения трудовой деятельности.

Перечень отраслей, работа в которых включается в льготный «сельский» стаж для получения выплат, утверждён Постановлением Правительства РФ (N 1440 от 29.11.2018).

Повышение пенсии доступно представителям следующих профессий:

руководитель (директор) крестьянского хозяйства;
агроном;
зоотехник (животновод);
ветеринарный врач;
механизатор;
мастер растениеводства;
слесарь по ремонту сельскохозяйственной техники.

Сотрудники бюджетной сферы (например, медики или педагоги) не могут претендовать на дополнительные выплаты.

Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

Постановление Правительства РФ от 29.11.2018 N 1440 «Об утверждении списка работ, производств, профессий, должностей, специальностей, в соответствии с которыми устанавливается повышение размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», и Правил исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на установление повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в соответствии с частью 14 статьи 17 Федерального закона «О страховых пенсиях»

Право на получение скидок и субсидий на услуги ЖКХ предоставлено различным категориям сельских жителей. При этом часть платежей осуществляется за счёт регионального бюджета. Поэтому размер компенсации устанавливают власти субъекта РФ.

Коммунальные привилегии распространяются на оплату:

электроэнергии;
газа;
водоснабжения;
отопления (включая материалы и их доставку).

К особой категории льготников относятся медицинские и педагогические работники. Например, учителям предоставляется скидка от 60 до 100 процентов от начисленной суммы.

Кто может получить льготы на оплату ЖКХ

Врачи и средний медицинский персонал получают коммунальную льготу в форме субсидий при соблюдении следующих требований:

работа в государственном учреждении;
занятость не менее 0,75 ставки;
доход относительно прожиточного минимума не выше определённого в регионе уровня.

На заметку! Коммунальные льготы сохраняются за сотрудниками бюджетных сфер после ухода на заслуженный отдых. Субсидию на оплату ЖКХ в размере 100% предоставляют работникам культуры.

Государство гарантирует сельским жителям дополнительные меры социальной защиты. Например, пенсионеры получают субсидии на газификацию.

предоставление жилья, которое по истечении определённого периода переходит в собственность специалиста;
скидки на проезд в некоторых видах транспорта;
обеспечение бесплатными лекарственными препаратами;
путёвки в санаторий.

В трудной жизненной ситуации каждый гражданин может рассчитывать на помощь. Адресная поддержка выделяется в денежной или в натуральной форме (например, одеждой или продуктами).

Государство предусматривает привилегии для работающих сельчан. Льготы, предусмотренные законодательством, отражаются в тексте трудового договора.

Жители села могут воспользоваться:

бесплатной переквалификацией при изменении условий труда;
выплатами в размере одного МРОТ во время вынужденной безработицы.

Для работающих женщин трудовая неделя официально сокращена до 36 часов. При этом начисление заработной платы проводится как при обычной продолжительности рабочего времени. Сокращение трудового дня устанавливается автоматически. При нарушении работодателем интересов женщины возможно привлечение к административной ответственности.

Длительность основного отпуска, предоставляемого работникам села, составляет 28 календарных дней (статья 115, Трудовой кодекс РФ). Пенсионерам, продолжающим трудовую деятельность, полагается дополнительное время отдыха до 14 календарных дней.

Работающие женщины один раз в месяц имеют право на добавочный выходной день за свой счёт (без оплаты).

Статья 115 Трудового кодекса РФ «Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска»

Оформление пенсии педагогам по выслуге лет

Действующее на 2020 год пенсионное законодательство предусматривает подачу заявления на назначение пенсии за месяц до наступления права на пенсию. Ключевым моментом является подать заявление. В случае отсутствия каких-то других документов, заявление ставится на трехмесячный контроль: в течение трех месяцев работнику необходимо предоставить недостающие документы, тогда пенсия будет назначена со дня подачи заявления.

Дело в том, что выплата пенсии начинается не раньше срока возникновения права на пенсию — то есть даты отработки 25 лет льготного стажа. Но не с даты возникновения права на пенсию, а с даты подачи заявления в пенсионный фонд. То есть, если работник имеет право на получение пенсии с 1 сентября, а заявление подал 1 ноября, то и начисление пенсии будет производиться с 1 ноября, сумма пенсии за сентябрь и октябрь будет для него потеряна, причем по его вине.

Как оформить

Назначением льгот занимаются федеральные и региональные государственные структуры. Порядок оформления зависит от вида привилегии, которая полагается жителям села.

Обратиться за назначением преференций можно несколькими способами:

лично в орган социальной защиты населения или в ближайшее отделение МФЦ;
через Почту России (заказным письмом с уведомлением);
онлайн на официальном портале «Госуслуги».

Освобождением от обязательных сборов занимается подразделение налоговой инспекции по месту жительства льготника (или по месту нахождения недвижимости).

Льготы Сельским Учителям Пенсионерам В 2020 Году В Кировской Области

Согласно действующему законодательству, работа сельского педагога относится к профессиям с высокой степенью сложностью. Для сохранения рабочих мест правительство приняло решение поддерживать сельских учителей материально и социально.

В 2020 году за педагогами сохранятся все ранее предусмотренные льготы. Порядок, условия оформления и объем стандартной компенсации денежных средств, будут определяться, и выплачиваться в 2020 году в соответствии с возможностями регионального бюджета.

Необходимые документы

Право на использование привилегий требует документального подтверждения. Большинство льгот предоставляется гражданам на основании заявления. Ходатайство может быть написано от руки, напечатано на компьютере или заполнено по специальному образцу.

Название учреждения, которое занимается назначением преференций.
Данные заявителя (фамилия, имя, отчество, адрес, контактный телефон).
Наименование льготы и основания получения.
Список приложений.

Конкретный состав прилагаемых бумаг определяется видом привилегии.

В стандартный перечень документов входит:

паспорт;
страховое свидетельство (СНИЛС);
копия трудовой книжки или справка с места работы с указанием даты принятия и должности специалиста;
пенсионное удостоверение (при наличии);
выписка о составе семьи;

Бланк справки о составе семьи

справка 2-НДФЛ о заработной плате;

Образец справки о доходах 2-НДФЛ

квитанции об оплате коммунальных услуг;

данные банковского счёта для перечисления выплат;

свидетельство ИНН (при оформлении налоговых льгот);

документы о праве собственности (на недвижимость или транспортное средство).

Внимание! Срок назначения коммунальной субсидии составляет один год. По истечении этого периода необходимо вновь обращаться с заявлением о праве на льготу.

Педагогам и медикам компенсацию за услуги ЖКХ оплачивает работодатель. В этом случае заявление о предоставлении субсидии необходимо подавать в кадровый отдел организации. К ходатайству достаточно приложить справку о составе семьи заявителя и чеки об уплате.

Каждый российский регион самостоятельно устанавливает количество и размер льгот для сельских жителей. Для привлечения в село молодых специалистов разработаны программы, позволяющие приобрести собственное жильё. Работающие граждане получают определённые преференции при осуществлении трудовой деятельности. При выходе на заслуженный отдых сельские пенсионеры могут рассчитывать на дополнительные привилегии.

Перечень документов зависит от того, какого плана льгота оформляется. Если молодому специалисту требуется получить подъемные, он должен написать заявление сразу при трудоустройстве. На основании данного заявления руководитель составляет соответствующий приказ и уведомляет об этом специалиста. Сотрудник должен изучить документ и поставить в нем свою подпись.

Работодатель отдает приказ, копию диплома педагога и копию его трудовой, где стоит отметка о времени начала работы сотрудника в соответствующие структуры. Если требуется оформить скидку на стандартные коммунальные услуги, важно подготовить такие бумаги:

Копия документа, который подтверждает личность человека;
Официальная справка о членах семьи, проживающих вместе;
Документ с места трудоустройства;
Копия трудовой, которая обязательно заверяется печатью учреждения;
Справки, отражающие площадь помещения.

Заявление на пенсию по выслуге лет образец педагога

Как правило, кадровая служба сама обращается в местное отделение пенсионного фонда и отправляет им копии всех необходимых документов. Специалисты пенсионного фонда, занимающиеся оценкой прав граждан на пенсионное обеспечение, знакомятся с документами и делают заключение. Педагогическому работнику присылается письмо, в котором указывается предварительная дата назначения пенсии и даются соответствующие инструкции относительно следующего обращения в пенсионный фонд.

Образец пенсионной справки, уточняющей особый характер работы и условия труда в должностях, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей (такая справка предоставляется работодателем в организациях, где вы работали).

Отличительные региональные льготы

Как уже отмечалось выше, перечень льгот, предназначенных для педагогов, преподающих в селе, отличается в прямой зависимости от населенного пункта. Вот несколько примеров дополнительных льгот, предоставляемых вместе с основными:

Алтайский край. Можно получить компенсацию за оплату детского дошкольного учреждения. Оплачивается транспорт до работы, а также обратно.
Нижегородская область. Льготные предложения при получении социального жилья.
Рязанская область. Молодым профессионалам предоставляется возможность каждый год посещать специализированные оздоровительные и образовательные базы отдыха.

Льготы учителям пенсионерам в сельской местности в 2020 году в карелии

На педагогов ежедневно возлагается большая ответственность за жизнь и знания учеников. Законодательством РФ предусмотрены льготы учителям в 2020 году, так как работа педагогов был определена, как социально необходимая, поэтому они нуждаются в помощи и поощрении.

В предыдущем ФЗ №3266 указаны аналогичные действующему законодательству положения с единственным отличием, которое заключается в отсутствии зависимости при определении размера предоставляемых льгот от разновидности учебного заведения, в котором работает педагогический сотрудник.

Источник: https://patrikki.ru/grazhdanam/lgoty-pedagogam-pensioneram-2.html

Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности в 2020 году

Юридическая тематика очень сложная но, в этой статье, мы постараемся ответить на вопрос «Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности в 2020 году». Конечно, если у Вас остались вопросы Вы сможете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Для привлечения новых специалистов, государство также разработало систему поддержки для молодых педагогов. Каждый молодой учитель может рассчитывать на: скидку на коммунальные платежи, в случае, если он доказал, что нынешнее состояние жилья требует улучшения.

Льготы Педагогам По Коммунальным Услугам В 2020 Году

Зарплата сельских педагогов устанавливается не ниже средней по региону. Базовая ее часть увеличивается.
Необходимость повышения квалификации за средства бюджета (раз в три года).
Установлены льготы на компенсацию коммунальных платежей, приобретение жилья.
Расписаны правила разделения бюджетов. Учителя, преподающие в федеральных учреждениях, финансируются за счет средств соответствующего уровня. Всем остальным платят из местного бюджета.

Каждый пожилой человек может оформить субсидирование коммунальных трат в отношении жилого помещения. Полгода после обращения пенсионеру будет предоставляться государственная поддержка. Чтобы возобновить выплаты, потребуется повторно собрать документы и снова предоставить их в органы соцзащиты.

Для этого можно просто зайти на сайт муниципалитета района, в котором намеревается работать специалист, и поискать информацию, касающуюся социальных льгот. Как вариант, стоит самостоятельно посетить соответствующую администрацию и лично навести справки о том, какие вообще льготы предоставляются переводящимся учителям. Регион может установить собственные льготы педагогическим работникам.

Кроме того, следует из всё того же плана инвентаризации законодательства, проработан вопрос об исключении аналогичной меры социальной поддержки и в отношении медицинских работников. В Российской Федерации большое значение уделяется учителям. За счет их труда воспитываются и обучаются целые отдельные поколения. Также предоставляются определенные компенсационные выплаты при оплате жилья, коммунальных услуг, перечень которых приведен выше. Материалы из раздела Уголовно-процессуальное право.

Как в селе, так и в городе, предоставляется компенсация за ЖКХ около 1200 рублей в месяц. В нее включены траты, которые должна быть покрыты согласно российскому законодательству. Если педагог работает в школе, то выплаты будут начисляться без соответствующего заявления по умолчанию. Допускается увеличение указанной суммы в регионах. Воспользоваться на жилищно-коммунальные услуги могут также пенсионеры, которые отработали в системе образования.

Это касается назначения пенсий по старости. Изменения планируются и относительно льготных педагогических пенсий, и если в 2020 году не будут внесены соответствующие изменения, то льготные выплаты учителям будут отсрочены.

Фактически, если выпускник педагогического ВУЗа начинает работать по специальности сразу после его окончания, то уже приблизительно в 50 лет у него появляется право выйти на заслуженный отдых, не дожидаясь положенной возрастной планки. Естественно, такие расчеты приблизительные, но смысл не меняется: добросовестно отработав в учебном заведении 25 лет, педагог получает льготы при обращении в ПФ.

если он закончил ВУЗ с отличием и без промедления приступил к работе;
если начал работать не позже 3 месяцев после окончания обучения;
если обязуется отработать в учебном заведении более 3 лет при подписании договора.

Чтобы привлечь выпускников-педагогов на работу в школьные учреждения были разработаны дополнительные льготы. Поэтому каждый выпускник, устроившийся на работу в городскую или сельскую школы может получить подъемные, если:

Важность работы педагогов неоспорима. В любой стране системе образования отводится особое место, а учителям предоставляются различные льготы. Россия не является исключением, наделяя сотрудников образовательных учреждений множеством социальных привилегий.

Более конкретная льгота для сельских учителей предусмотрена в абз.3 п.5 ст.55 Федерального закона от 10 июля 1992 г. N 3266-1 «Об образовании». Там говорится, что педагоги имеют право на бесплатное жилье с отоплением и освещением в сельской местности, рабочих поселках и поселках городского типа. Пункт 9 ст.55 этого Закона также предусматривает, что на педагогических работников образовательных учреждений, удаленных от городских центров, распространяются льготы, предусмотренные в этой местности для специалистов сельского хозяйства.

Правила предоставления коммунальных льгот сельским учителям (педагогам)

В соответствии с новым разработанным законопроектом, за педагогами сохраняются все ранее предусмотренные льготы. Описание существующих льгот на оплату коммуналки и приобретение жилплощади приводится в ФЗ № 273 в ст. 47 закона «Об образовании».

Какие льготы положены государством учителям в 2020 году? Прежде всего, к людям, имеющим эту профессию, предъявляются пониженные требования к рабочему времени и предоставляется более длительный отпуск. Эти особенности связаны с тем, что педагоги выполняют умственную работу, поэтому нуждаются в полноценном отдыхе и восстановлении сил, затраченных на обучение и воспитание школьников.

возможность получить «творческий» отпуск на 1 год;
возможность работать 18 часов в неделю;
льготные условия при оформлении ипотеки;
длительный отпуск;
бесплатное ежегодное прохождение медкомиссии;
досрочный выход на пенсию;
скидки на уплату коммунальных услуг;

Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности

Работа с вредоносными химическими реагентами оплачивается дополнительно; Покупка профильной продукции; Другие разновидности материальных выплат. Дополнительные выплаты могут начисляться преподавателям в зависимости от конкретного региона проживания.

)территориальные органы Министерства социального развития Пермского края (далее — территориальные органы, Министерство) — пенсионерам ликвидированных организаций системы образования, пенсионерам, переехавшим из одного муниципального образования в другое муниципальное образование Пермского края, пенсионерам, переехавшим на постоянное место жительства в Пермский край из других субъектов Российской Федерации.(в ред. , )2.2. Педагогические работники представляют в муниципальные, краевые образовательные организации, территориальные органы:(в ред.

Регламентирующим документом, определяющим порядок и размер материального стимулирования педагогических работников, является «Закон об Образовании». Кроме основного жалования, данный документ определяет порядок распределения льгот и пособий. В числе основных социальных привилегий, гарантированных преподавателям можно отметить:

Льготы учителям

сокращенную рабочую неделю. Данная льгота определяет в качестве рабочей нормы времени учителям 18 часовую рабочую неделю;
право на работу совместителем без ограничений п ставкам и времени. Фактически, педагог может занимать несколько должностей, получая доход от каждой из них, особенно актуально в сельской местности;
возможность оформить очередной отпуск продолжительностью от 42 до 56 календарных дней;
право учителей на льготы по трудовому стажу и выслугу лет после 25 лет отработанных в основном направлении.

Одним из последних нововведений является возможность оформления отпуска продолжительностью один календарный год. Рабочее место и должность гражданина, оформившего отпуск сохраняется. Размер материального обеспечения в период отпуска, а также порядок выплат, определяется на уровне местной власти.

единовременную денежную выплату (подъемные);
повышенный оклад на три года (при наличии красного диплома или трудоустройстве в селе);
бесплатный проезд в муниципальном транспорте (для сельских учителей);
дополнительные премии по итогам периода.

Размер и порядок предоставления льгот молодым учителям определяется региональными законами. Для получения государственной поддержки необходима регистрация в органах местного самоуправления.

Продолжительность рабочей недели 18 часов, что позволяет снизить усталость и нагрузку
Продолжительный летний отпуск 60 календарных дней
Медицинская комиссия за счет организации
Различные субсидии и льготы на жилье

Льготы городским учителям по оплате коммунальных услуг в 2020 году

копия паспорта (указание места прописки обязательно);
трудовая книжка или выписка (обязательно заверенная) – относится как к работающим учителям, так и к пенсионерам;
справка о занимаемой должности (если педагог работает);
страховой номер индивидуального лицевого счета;
копия свидетельства о праве собственности на жилье;
справка о площади жилья;
справка о составе семьи;
копии платежных квитанций по оплате ЖКХ счетов за предыдущий месяц;
номер лицевого счета;
счет об оплате топлива (если нет централизованного отопления);
форма запроса 1 отдел жилищных субсидий (образец заполнения).

На эту тему руководителем Министерства здравоохранения было сделано сообщение в 2016 году. Нужно понимать, что объем предоставляемых денежных средств в качестве компенсации молодым педагогам будет обуславливаться не только отдельными Постановлениями правительства.

В каждом регионе могут устанавливаться дополнительные льготы для учителей в городе и селе. К примеру, в Алтайском крае выдают материальное пособие для того, чтобы педагоги могли меньше платить за услуги ЖКХ, детский садик, переезд в сельскую местность.

Процедура оформления льгот для сельского учителя закреплена законом. Гражданину требуется обратиться в местную администрацию, где следует заполнить заявление. Бланк документа можно скачать на нашем сайте.

Размер льготы на коммунальные услуги составляет не более 60% от объема затрат. Каждый регион сам устанавливает, какой процент скидки может предоставляться преподавателям. Привилегии действуют не только в отношении льготника, но и членов его семейства.

учреждение, принявшее заявление, нарушило строки регистрации гражданина;
учреждение нарушило сроки предоставление данной услуги;
учреждение требует документы, не предусмотренные законодательством;
отказ в предоставлении выплаты, если отсутствуют законные основания для этого;
отказ в принятии документов, которые предусмотрены нормативно-правовыми актами.

Гражданам важно знать, кто входит в категорию педагогов, имеющих право на получение помесячной компенсации. Также нужно выяснить в каком размере предоставляется возмещение, и какие документы необходимо для этого подготовить. Согласно постановлению Правительства от 26.10.13 № 963 педагогические работники, которые состоят в штате по своему месту работы в образовательных учреждениях и проживают в селе или в поселках городского типа должны получать выплату в размере 1200 руб.

Следует помнить о том, что на основании федерального законодательства разрабатывается региональные нормативные документы, в которые могут быть внесены поправки относительно перечня необходимых документов или в условия представления выплат.

Источник: https://baiksp.ru/zaklyuchenie-dogovorov/vozvrat-za-kommunalnye-uslugi-pedagogam-v-selskoj-mestnosti-v-2019-godu

Какие льготы полагаются сельским педагогам в 2020 году

В государстве школьные преподаватели обязательно будут пользоваться специальными привилегиями в каждом регионе. Законодательством нашей страны обеспечиваются определенные льготы преподавателям, работающим в сельской местности.

Законодательная база

Порядок, предусмотренные условия и объем стандартной компенсации денежных средств, потраченных на вышеуказанные меры поддержки граждан, определяются и выполняются в соответствии с возможностями регионального бюджета.
Педагогическим работникам, которые выполняют свои непосредственные обязанности в государственных учреждениях, предоставляются компенсации при помощи так называемых бюджетных ассигнований из денежных средств, находящихся в бюджете конкретного субъекта.
В предыдущем ФЗ №3266 указаны аналогичные действующему законодательству положения с единственным отличием, которое заключается в отсутствии зависимости при определении размера предоставляемых льгот от разновидности учебного заведения, в котором работает педагогический сотрудник.

Законодательная база приходит на помощь педагогам в ситуациях, когда возникают некоторые трения и несогласованность работы органов местного самоуправления. В зависимости от субъективизма принятых решений в региональной администрации, педагогам может быть предоставлен замечательный список льгот или официально зафиксированных выплат.

Одновременно с окладом каждый педагог может рассчитывать на получение дополнительных выплат:

Классное руководство;
Преподавательская деятельность в компенсационных классах с принятием во внимание домашнего обучения;
Ведение химии. Работа с вредоносными химическими реагентами оплачивается дополнительно;
Покупка профильной продукции;
Другие разновидности материальных выплат.

Дополнительные выплаты могут начисляться преподавателям в зависимости от конкретного региона проживания.
Подходы к данному вопросу в различных органах индивидуальные, но существует определенный перечень правил, одинаковый для всех.
Теперь назовем льготы, относящиеся только к преподавателям, работающим в сельской местности:

Как только педагог приезжает на место выполнения своих служебных обязанностей, ему предоставляется единовременное пособие. Такое пособие предоставляется только с целью первоначальной материальной поддержки учителя, а также с целью повышения стимула к работе;
К основному окладу предусмотрены определенные надбавки. Ставка при этом увеличивается, и процесс повышения уровня доходов может соответствовать одному году и более. Условия повышения зависят исключительно от конкретных положений законодательной базы в регионе;
Преподаватель получает премию, если работает на протяжении более трех лет;
Предусматривается возможность льготного проезда междугородними рейсами. Однако в зависимости от конкретных регионов могут быть внедрены определенные ограничения;
Дотации, которые необходимы исключительно для оплаты коммуналки.

Все вышеуказанные льготы предусмотрены законодательством РФ.

Следует также отметить особенности выделения компенсационных льгот преподавателям, работающим в сельской местности. Закон «Об образовании» определяет, что корректирование и назначение объемов материальной компенсации за оплаченные жилищно-коммунальные услуги для сельских преподавателей имеют непосредственное отношение к полномочиям конкретных регионов.

В большинстве вариантов преподавателям компенсируют такие затраты:

Арендная плата за жилплощадь или определенные услуги по выполнению ремонтных работ и оплаты жилплощади;
Компенсация денежных средств, затраченных на обеспечение централизованной системы отопления или работы установок, потребляющих газ в качестве топлива, в соответствии с показаниями, зафиксированными на счетчиках или по предварительно утвержденному объему потребления;
Компенсация за использование твердого топлива по определенным нормативам;
Оплата электроэнергии с учетом нормативов, установленных за 1 м2 площади.

Такие льготы могут быть предоставлены преподавателям даже после выхода на пенсию, если они уже успели отработать минимум 10 лет.

Поскольку молодые граждане нечасто выражают желание трудиться именно в сельской местности, органы государственной власти занимаются разработкой как можно более обширного перечня льгот для таких преподавателей.

Прежде всего, следует отметить возможность получения повышенного оклада при работе в сельской местности. Также предоставляются определенные компенсационные выплаты при оплате жилья, коммунальных услуг, перечень которых приведен выше.

Для стимуляции роста количества молодых преподавателей в различных регионах предусмотрены такие виды поощрений:

Предоставление материальной поддержки непосредственно перед самым началом педагогической работы;
Получение премии по завершении каждого из первых трех лет труда;
Льготный проезд в общественном транспорте и при использовании междугородних рейсов.
Ссуда от государства для возможности покупки жилья до 40% от стоимости;
Реализация государственного жилья по стоимости, доступной для начинающих молодых специалистов;
Ссуда на выплату накопившейся процентной ставки по ипотеке.

Если молодой преподаватель начинает работать в другой местности после проведенного распределения, в соответствии с действующими положениями ТК РФ, ему будет обязательно предоставлено жилье вне очереди.

Первоначально законодательством предусматривается только поддержка преподавателей, работающих в сельской местности. Поэтому скидка на оплату электроэнергии и отопления далеко не единственная привилегия. Для учителя в сельской местности предусмотрены льготы на коммуналку в объеме до 60% от затраченной суммы. Указанное процентное соотношение в зависимости от конкретного региона проживания может регулироваться. Такая льгота распространяется не только на одних учителей, но и на всех членов семьи, проживающих с ним в одном доме или квартире.

Последние законопроекты, вступившие в действие, подразумевают предоставление 100%-й льготы на оплату коммуналки учителям. Такая скидка остается у педагогов, которые уже вышли на заслуженный отдых. На объем предоставляемых выплат никак не может повлиять стаж работы или, непосредственно, выход на пенсию.

Одной из привилегий для педагогов, работающих в сельской местности, является возможность досрочного выхода на пенсию после полных 25 лет отработки.

Таким преподавателям обеспечиваются следующие виды льгот:

Возможность бесплатной эксплуатации автономных или централизованных отопительных систем, потребляющих природный газ в качестве топлива;
Оплата электроэнергии может проводиться с учетом льготной тарификации. Размер положенных скидок определяется в зависимости от конкретных регионов и с учетом установленных нормативов потребления по отношению к площади жилого помещения;
Возможность покупки твердого топлива в районах, где в жилых домах не оборудованы централизованные системы газоснабжения. На другие виды твердого топлива устанавливается определенный норматив. Подобные меры необходимы специально для того, чтобы минимизировать вероятность злоупотребления и извлечения льгот с целью последующей спекуляции.

Следует обратить внимание на то, что предоставление льгот осуществляется на общепринятых условиях, подразумевающих обратную выплату. Т.е. преподаватель-пенсионер сначала должен внести необходимую оплату по всем счетам за предоставление коммунальных услуг. Только после получения всех квитанций об оплате государство может компенсировать расходы.

Также следует принимать во внимание тот факт, что установленные нормативы использования природного газа, различных видов твердого топлива, электроэнергии фиксируются региональными центрами управления на достаточно низком уровне.

Правила предоставления компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям, состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных образовательных организациях, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) утверждены Постановлением Правительства РФ № 963 в октябре 2013 года. Эти правила определяют порядок предоставления в качестве меры социальной поддержки ежемесячной компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения в размере 1200 рублей.

Процедура оформления льгот для педагогов-пенсионеров не представляет собой ничего сложного. Чтобы получить компенсацию, нужно обратиться в образовательное учреждение, в котором они выполняли свои служебные обязанности на протяжении 25 лет. В рамках пенсионной реформы с 2019 года срок выхода на досрочную пенсию откладывается на 6 месяцев.

О государственном поощрении молодых преподавателей смотрите в следующем видеосюжете:

Рекомендуем другие статьи по теме

Социальные льготы молодым учителям в 2019-2020 году

Федеральные и региональные власти реализуют различные программы помощи и предоставляют льготы молодым учителям. Их целью является стимуляция трудоустройства выпускников учебных заведений всех уровней. Рассмотрим, на какие именно меры социальной поддержки вправе рассчитывать сегодня молодые специалисты. Регламентируются они Федеральным законом «Об образовании».

На законодательном уровне понятие молодого специалиста не закреплено. Единственным правовым актом, в котором содержатся признаки понятия «молодой специалист» является Трудовой кодекс. Из смысла ст.70 ТК РФ можно определить, что им является лицо, получившее среднее профессиональное образование или высшее образование, программа, по которой он обучался должна была пройти государственную аккредитацию. На работу такой специалист должен поступить в течении одного года с момента окончания учебного заведения. Иного понятия в современном законодательстве на федеральном уровне не закреплено.

Региональные власти сходятся во мнении, что молодым специалистом лицо считается только первые три года своей профессиональной деятельности после получения образования.

В этот срок не включаются такие отрезки времени, как:

срочная служба в армии;
декретный отпуск;
обучение в очной аспирантуре;
стажировка или дополнительное образование.

Ряд региональных программ помощи молодым учителям ограничивает и возраст участников. Верхняя граница составляет 35 лет, в некоторых регионах — 30 лет.. После этого, даже если всем прочим критериям молодой специалист соответствует, то принять участие в ряде госпрограмм он не сможет.

Молодой учитель, по сравнению с многими другими специалистами, находится в более выгодном положении.

Согласно трудовому законодательству, у педагогических работников сокращенная рабочая неделя — 36 ч. При этом количество рабочих часов в неделю может отличаться в зависимости от должности занимаемой учителем. Например, учителям-логопедам установлена 20 часовая рабочая неделя, а музыкальным руководителям 24 часовая.

В рабочее время помимо педагогической работы включается воспитательная работа, индивидуальная работа с обучающимися, организационная и другая, предусмотренная индивидуальным планом.

Что касается длительности рабочего дня, то она не фиксирована и может быть разной, в зависимости от особенностей учебного процесса в конкретной школе.

Полагается педагогам и удлиненный отпуск. Его продолжительность составляет от 42 до 56 дней. В силу специфики работы предоставляется он не в течение всего года, а летом. Впрочем, по договоренности с руководителем школы, часть отпуска можно взять и в иное, каникулярное, время. Или получить компенсацию в виде денежной выплаты за часть отпуска, превышающую стандартные 28 дней.

В течение одного года с даты выпуска, молодой специалист может быть принят на работу без испытательного срока. Такая привилегия регламентируется ст.70 Трудового кодекса РФ.

Законом «Об образовании» предусмотрена еще одна льгота, которую следует отнести к привилегиям молодого специалиста — возможность первоочередного получения жилого помещения в пользование в рамках договора социального найма.

Молодые учителя, работающие в сельской местности имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения.

Вышеназванные льготы и привилегии предоставляются молодым специалистам в рамках федерального законодательства. Но региональные власти могут устанавливать дополнительные меры государственной поддержки для привлечения выпускников к педагогической деятельности.

Рассмотрим структуру зарплаты молодого специалиста-учителя в 2019-2020 году.

Базовая ее часть зависит от размера нагрузки (ставки), педагогического стажа, квалификации и уровня образования. Понятно, что у молодого специалиста, только что получившего диплом, она будет невелика. Однако, есть ряд способов увеличить итоговую сумму за счет стимулирующей части.

за классное руководство;
за совмещение нескольких предметов;
за режим работы (например, в две смены);
за выполнение общественной нагрузки;
за работу в спецклассах и т. д.

Кроме того, для педагога возможно и совместительство. Но общее количество аудиторных часов при этом не должно превышать 30.

Учителя, в том числе молодые, могут участвовать в реализации различных платных услуг на базе своей школы. Это также позволит увеличить размер заработной платы.

В каждом регионе предусмотрены свои льготы для молодых специалистов. Уточнить информацию можно на официальных порталах органов власти.

Как правило, поддержка молодых педагогов предусматривается в следующих формах:

подъемные выплаты;
льготы при оформлении ипотеки;
помощь в обеспечении жильем.

Подъемные выплаты — это денежная помощь молодым учителям, которые идут работать в школу в течение первого года после него. Важным критерием является трудоустройство в государственное образовательное учреждение. Работникам частных школ подъемные выплаты не полагаются.

Точная сумма зависит от региона. Как правило, в сельской местности она выше, чем в городе. Это должно стимулировать выпускников трудоустраиваться именно в сельские школы. Уточнить размер подъемных можно в местной администрации.

Отчитываться за то, куда были потрачены эти средства, не нужно.

Так, например в Москве при поступлении на работу молодой педагог получает единовременную выплату в размере 20 000 рублей, 50% льготу на проездной билет любым наземным видом общественного транспорта, а также надбавка к заработной плате в течении первых трех лет работы 40-50%, в зависимости от того, с каким дипломом специалист окончил учебное заведение. (Постановление Правительства Москвы 172-ПП от 23.03.2004 г).

В Санкт-Петербурге молодой специалист при трудоустройстве получает единовременную выплату в размере от 6 до 8 базовых единиц, размер которых устанавливается ежегодно. Так же они могут рассчитывать на Компенсацию затрат на проезд любым видом транспорта в размере 50% и возможность получить образование в сфере управления (закон Санкт-Петербурга «О мерах социальной поддержки… » от 09.11.2011).

На федеральном уровне не предусмотрено субсидирование молодых работников сферы образования,подобных кредитных продуктов нет и у банков. Льготная ипотека возможна лишь в рамках её субсидирования регионами.

В каждом субъект РФ существуют свои особенности предоставления материальной поддержки молодым учителям. Власти региональных бюджетов самостоятельно определяют размеры субсидий, механизм их предоставления и требования к участникам программы на получение помощи.

К примеру, в Москве действует программа социальной ипотеки, разработанная специально для молодых специалистов системы образования и здравоохранения.

Первый взнос в рамках программы за квартиру или дом в размере 50% от стоимости вносит Правительство региона. Сумма основного долга по ипотеке также субсидируется за счет регионального бюджета.

Специалист будет оплачивать за свой счет только начисленные проценты.

Ряд регионов готов помочь молодым специалистам-учителям и в обеспечении их жильем. Чаще всего дом или служебная квартира предоставляются в сельской местности. До тех пор, пока учитель трудится на своей должности, он имеет право ей пользоваться.

Иногда такое жилье предоставляется с правом последующего его выкупа по льготной цене.

В городе иногородний специалист получит место в общежитии, которое может занимать пока работает по специальности. Ряд регионов предлагает начинающим педагогам ссуды и субсидии на покупку квартиры или земельного участка под ИЖС, а также приобретение жилья из муниципального фонда. Цена на такое жилье существенно ниже рыночной.

Закон разрешает регионам самим устанавливать и реализовывать программы социальной помощи молодым специалистам.

К примеру, в Ростовской области Южный федеральный университет стал летом 2019 г. площадкой для нового соцпроекта, который впервые реализуется совместно с управлением образования г. Ростова-на-Дону. В донской столице молодые специалисты-педагоги отныне смогут претендовать на служебное жилье и право на льготную ипотеку.

Дорогие читатели!
Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.
Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Ранее действовавшая программа ««Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года», в рамках которой осуществлялась господдержка молодых специалистов в сельской местности, утратила силу с 1 января 2018 года на основании постановления Правительства Российской Федерации от 13 декабря 2017 года N 1544. Основными ее задами было обеспечение молодых специалистов, в благоустроенным жильем;содействие созданию высокотехнологичных рабочих мест на селе.

В настоящее время идет разработка новой программы: «Земский учитель», запуск которой планируется в 2020 г.
Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.
Подписывайтесь на наши обновления!

Программа Земский учитель в 2020 году

По предложению Президента в 2020 году планируется запустить программу «Земский учитель». Она должна решить одну из важнейших проблем российского образования – минимизировать дефицит кадров в сельских школах. Уже через год все педагоги, выбирающие работу в сельских школах, смогут получить существенную материальную компенсацию.

Положительная практика запуска программы для работников сферы здравоохранения «Земской доктор» стала поводом предложить аналогичный вариант для учителей, что было оглашено Путиным В. В. на февральском послании Федеральному Собранию.

Основная идея «Земского учителя» заключается в том, чтобы специалистам, согласным переехать в 2020 году для продолжения профессиональной деятельности в «глубинку», выплачивать из федерального бюджета 1 млн. руб.

Деньги можно тратить на любые цели без необходимости предоставления отчета:

приобретение жилья (квартиры, частного дома);
покупку земельного участка и стройматериалов;
оплату ипотеки.

Компенсация будет предоставляться при переезде в сельские населенные пункты, поселки городского типа, рабочие поселки и города с населением до 50 000 жителей.

Инициатива связана с тем, что среди 42 000 школ Российской Федерации, 26 000 работают в сельской местности и испытывают нехватку около 12 000 педагогических работников. Основными причинами такой ситуации являются:

Перепрофилирование деятельности. После нескольких лет «школьного» стажа многие специалисты принимают решение о смене профессии или готовы работать не по специальности, предпочитая более высокооплачиваемую работу.
Большое количество кадров пенсионного возраста, которых некому заменить после ухода на пенсию. К тому же в силу возраста они не всегда способны справляться со своими обязанностями, могут подавать ученикам устаревший материал, что также не способствует повышению качества обучения.

Программа должна «погасить» нехватку педагогов в небольших населенных пунктах, чтобы в полной мере реализовать право детей на бесплатное полноценное обучение.

Отсутствие достаточного количества специалистов в сельских школах значительно снижает качество образовательного процесса, а некоторые учебные заведения вовсе приходится закрывать. Дефицит кадров также негативно влияет на результаты сдачи ЕГЭ.

Один учитель вынужден вести несколько предметов, но не всегда справляется с заданным объемом, поэтому ученики просто не получают достаточных знаний.

На уровне регионов в России ранее действовали аналогичные проекты, предусматривающие доплаты к заработной плате в первые 3-5 лет работы. Но большинство из них рассчитаны прежде всего на молодежь до 35 лет, тогда как новая программа поможет привлекать более широкий круг специалистов, независимо от возраста и опыта.

Важный аспект: по аналогии с участниками программы «Земской доктор», для учителей планируется расширить возрастные барьеры до 50 лет. С 2020 года можно будет привлечь в село не только выпускников ВУЗов, но и всех желающих преподавателей с большим стажем. Поскольку возрастные ограничения будут сняты, в качестве требований к претенденту выдвигаются:

наличие высшего педагогического образования;
контракт с руководством сельской школы минимальным сроком на 5 лет.

Кроме того, обсуждаются другие возможные условия, которым необходимо будет соответствовать педагогам, готовым с 2020 года стать участниками программы «Земский учитель» и сменить городскую жизнь на сельскую.

Преимущества для участников:

«подъемные» в размере 1 млн. руб.;
предоставление жилья или оплата аренды;
возможность сменить место жительства на более привлекательный регион (к примеру, Крым, Краснодарский край с жильем у моря);
реализация творческого потенциала, возможность повышения.

Особенно актуальна программа будет для специалистов, которые не имеют собственного жилья или хотят продолжать профессиональную деятельность в спокойных условиях сельской местности.

Многие готовы уехать из шумного города, но не имеют достаточно средств для переезда, поэтому захотят использовать такой шанс. Учителю достаточно будет определиться с населенным пунктом, оформить заявку и получить соответствующие льготы.

На месте ему бесплатно предоставят жилье для проживания, а при отсутствии такового будут компенсировать плату за аренду.

Одна из главных задач программы «Земский учитель» не только стимулировать педагогов к переезду в село, но действительно там оставаться и развиваться в профессиональной сфере.

Для этого чиновникам придется учесть ряд ошибок, совершенных при реализации аналогичной программы по привлечению в сельскую местность медиков под названием «Земский доктор».

Тогда молодые специалисты оформляли за предложенный миллион рублей ипотеку или покупали жилье в городе, куда возвращались после честно отработанных трех лет в селе. Таким образом, никакого закрепления кадров добиться не удавалось.

Переезд должен стать не только материально выгодным на первых порах, но и вызывать желание остаться для дальнейшего проживания. Для этого планируется обеспечить сельских педагогов жильем, более высокой зарплатой и социальными гарантиями.

Подобные правила уже действовали в период 1991-2004 согласно Закону о социальном развитии села. Но со временем заработная плата в сельских школах стала такой же, как в городских, льготы по коммунальным услугам сократили или отменили.

Так, ранее педагогические работники были освобождены от платы за электричество и отопление, но со временем эту льготу отменили, что значительно сказывается на семейном бюджете.

Для примера, только на отопление в зимний период требуется около 5-6 машин дров, каждая из которых стоит около 8 000 рублей или до 40 000 за всю зиму при учительской ставке 14 500 руб.

Для сравнения врачу, который переезжает работать в село положен «бонус» из федерального бюджета в виде миллиона рублей, тогда как учитель в аналогичной ситуации получает доплаты из регионального бюджета, которые во многих субъекта РФ дефицитные. К примеру, в Омской области сумма региональных выплат при переезде в «глубинку» составляет 20 000 рублей, что вряд ли является достаточным стимулом.

Даже при условии учета предыдущих ошибок с помощью программы «Земский учитель» только сократить тотальный дефицит кадров, но не ликвидировать его полностью. Значительное материальное вознаграждение и предоставление жилья – заманчивая перспектива только для части педагогов. Многие специалисты предпочитают жить и учить детей в крупных городах по личным причинам.

Путин предложил с 2020 года запустить программу Земский учитель: видео

Заметили опечатку на сайте? Мы будем благодарны вам, если вы выделите ее и нажмете Ctrl + Enter

Льготы в сельской местности в 2019 году

Одним из способов государственной поддержки населения является предоставление льгот. Система помощи включает скидки (или полное освобождение) по обязательным платежам, преимущества при получении государственных услуг, материальные пособия. Для жителей сельской местности законодательство предусматривает дополнительные социальные льготы.

Условия и порядок оказания социальной помощи (в том числе жителям села) устанавливает Федеральный закон N 178-ФЗ.

К получателям льгот предъявляются следующие требования:

Наличие российского гражданства.
Постоянная регистрация в сельской местности.
Низкий уровень дохода (для оформления социальных выплат).

Федеральный закон от 17.07.1999 № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи»

Для жизни и развития любого населённого пункта требуются специалисты разных сфер деятельности.

На помощь государства могут рассчитывать:

педагоги (учителя, воспитатели детских садов);
соцработники;
работники культуры;
врачи и сотрудники различных медицинских организаций.

Действие многих льгот распространяется на специалистов, вышедших на заслуженный отдых.

Сельские пенсионеры полностью освобождаются от имущественного налога при соблюдении следующих условий:

недвижимость используется для целей, не связанных с извлечением прибыли;
право собственности на имущество принадлежит лицу пенсионного возраста;
стоимость объекта не превышает определённую законом сумму.

Нюансы п. 4 ст. 407 НК РФ

Сфера транспортного и земельного налогообложения регулируется федеральными и региональными нормативными актами.

Статья 358 НК РФ освобождает от сборов владельцев следующей техники:

автомобили с маломощными двигателями (до 100 лошадиных сил);
машины, предназначенные для использования лицами с инвалидностью;
угнанный автотранспорт;
трактора, комбайны и иные машины, предназначенные для аграрных работ;
специализированная техника (например, молоковозы или машины ветеринарной помощи).

Статья 407 Налогового кодекса РФ «Налоговые льготы»

Читать так же: Как получить квоту на операцию?

Статья 358 Налогового кодекса РФ «Объект налогообложения»

Перечень доходов, которые освобождены от начисления НДФЛ, определён в статье 217 НК РФ.

Государство не взыскивает в федеральный бюджет процент от следующих выплат:

страховая и накопительная пенсия;
социальные доплаты к пособию по старости;
материальная помощь и компенсация за приобретение лекарственных препаратов, предоставленная бывшим работодателем (если сумма не превышает 4 000 рублей);
субсидии, выданные на развитие фермерских хозяйств.

Статья 217 Налогового кодекса РФ «Доходы, не подлежащие налогообложению (освобождаемые от налогообложения)»

Льготы педагогов школы в 2019 году

Педагогическая льгота бывает разной – для городских преподавателей, для сельских, общие скидки. На какую льготу педагогическим работникам стоит рассчитывать в 2020 году разберемся вместе.

Выплаты учителям гарантирует закон «Об образовании», в который в последний раз вносились поправки в 2013 году. Нельзя сказать, что льготы были уменьшены, их лишь распределили между основными уровнями. Точнее было вписано, какие предполагаются льготы педагогам сельской местности и учителям из города:

Базовая часть выплат сельским педагогам увеличивается, зарплата фиксируется на уровне не меньше, чем во всем регионе;
Квалификация повышается каждые три года за счет бюджетных средств;
Устанавливаются льготы на оплату коммунальных услуг и приобретение недвижимости;
Педагоги, устроенные в федеральных учреждениях, получают зарплату из этой сферы, другие преподаватели из городского бюджета.

Каждый регион и область самостоятельно устанавливает уровень выплат зарплаты своим преподавателям. Поэтому основные положения и нормы необходимо узнавать у местного руководства.

Льготы для работников школы есть общие, так как преподавание относят к сложной работе. Поэтому общие преференции такие:

Снижается норма рабочего времени в два раза, теперь – не более 18 часов за неделю;
Можно совмещать преподавание нескольких предметов;
Увеличен отпуск, в летний период это 42-56 дней;
При выслуге лет можно досрочно уйти на пенсию;
Можно уйти в непрерываемый отпуск на один год, если выслуга лет уже более десяти лет. Но преподаватель не теряет свое рабочее место.

Льготы педагогических работников в сельской местности предлагают такие возможности:

Возможна работа по совместительству;
Сокращённая рабочая неделя;
Оплата съемной квартиры или дома;
Оплата всех коммунальных платежей по счетчику;
Оплата твердого топлива, если такое используется;
Первое пособие от пяти до десяти окладов;
Надбавки к зарплате до 10%;
Доплата за совмещение предметов преподавания.

Оплата коммунальных педагогическим работникам в 2020 году по закону не менялась. Поэтому каждая область и регион самостоятельно регулировать преференции на коммуналку для педагогов. Еще самоуправление определяет, куда направить деньги и в каком количестве. При этом распределение средств должно соответствовать пятому пункту закону «Об образовании», а именно:

Узнав о том, какие льготы социальным педагогам выделены, жители городов начали требовать от местного самоуправления государственные выплаты. А все потому, что выплаты в каждом регионе отличаются, как и уровень жизни. Именно поэтому в 2013 были внесены изменения расчета выплат учителям.

Государственные органы предложили рассчитывать льготы и компенсировать ЖКХ по средним показателям. На 2020 год сумма составляет 1200 рублей на месяц. В нее входят все затраты, которые должно компенсировать государство. Для получения выплаты не нужно писать заявления или оформлять заявку, это происходит автоматически.

Но регионы могут регулировать нормы по своему усмотрению.

Устроится в первые три месяца;
Закончил университет с красным дипломом;
Подписывает контракт больше, чем на три года.

Тогда педагог получает ряд скидок и льгот:

Одноразовая выплата;
Повышенная зарплата на следующие три года;
Выдается премия при условии хорошей работы в течении трех лет;
Дается бесплатный проезд в транспорте.

Данные льготы регулируются местным самоуправлением и законодательными нормами.

Льготы учителям в 2020 году также предполагают помощь с получением жилища. Ведь нехватка жилплощади – одна из главных проблем в России, особенно среди государственных и социальных работников.

Поэтому государство предлагает льготное кредитование сельских учителей. Поэтому они могут получить ипотеку с низкой ставкой годовых – до 8%. Хотя в крупных городах такая льгота не предлагается.

А для преподавателей младше 35 лет предлагается социальная программа «Жилище». Для пользования нужно:

Быть в очереди на улучшение жилищных условий;
Обладать суммой для первого взноса;
Написать и подавать заявление в местное самоуправление.

Расчет выплат преподавателей состоит из базовой и стимулирующей части. Первая зависит от нагрузки и квалификации, а вторая от:

Особого режима работы;
Ведения класса;
Работы во вредных условиях;
Дополнительной нагрузки;
Проверки тетрадей;
Материальной помощи.

Основной объем надбавок регулируется местным самоуправлением, поэтому подробности о выплатах можно найти на официальных сайтах.

Для получения дополнительных начислений, помимо коммунальных выплат, нужно прийти в администрацию района с соответствующим заявлением. Хотя перед этим лучше получить консультацию специалиста.

Как говорят депутаты и государственные органы сферы образования, в 2020 году никаких изменений по льготам для педагогов не предвидится.

«Бывший глава Минфина Алексей Кудрин говорил о том, что увеличить зарплаты учительского состава можно будет лишь в случае перераспределения бюджетных расходов на образовательную сферу. Если в школах не проводить ремонты и не закупать новую технику, то тогда возможно будет выполнить «майские указы» Владимира Путина и повысить оклады.

При этом стоит отметить, что получать надбавки, премии и доплаты учителям будет уже не так просто, как в прошлые годы.

В 2020 году для школьных педработников будут внедрены новые звания, присваивать которые будут в зависимости от сложности и качества труда.

Ольга Васильева, руководитель российской образовательной сферы, заявила, что в школах будут внедряться дифференцированные должности, разработанные согласно новому проф. стандарту.

Учителей подразделят на простых, старших и ведущих, а определять учительскую профпригодность будут при помощи квалификационного экзамена. Последнее заявление серьезно напугало учителей, которые работают, совмещая школьную занятость с пенсией.

Они считают, что такое тестирование – это просто повод уволить старый педсостав, освободив место для выпускников педвузов.

Кстати, в правительстве говорят, что новый подход позволит уровнять оклады тех, кто работает в школе более 10 лет, и тех, кто недавно в неё пришел.» ©

Что касается законов России, то согласно нормам, получать дотации могут несколько групп – с низким доходом и уровнем жизни (дети, инвалиды) или те лица, которые имеют особые заслуги (ордена, звания). Поэтому социальные работники, которым положены льготы – это:

Занимающиеся социальной реабилитацией;
Которые отказывают помощь сиротам;
Работающие в учебно-воспитательном учреждении;
Работающие в коммунальных службах.

Говоря о социальных работниках в селе, то к ним относят врачей, проверяющих, работников медицины, педагогов, ветеринаров.

«Отдельно в каждом субъекте РФ определяется правило возмещения расходов, обусловленных предоставлением вышеупомянутых мер материальной поддержки.

В соответствии с законом №52-фз правила и действующие условия возмещения понесенных расходов на обязательное предоставление различных льгот по оплате оказываемых услуг коммунальными службами, указанных в абз. 3 п. 5 ст. 55 рассматриваемого закона «Об образовании», принимаются во внимание в межбюджетных отношениях и диктуются ТК РФ.

В соответствии со ст. 153 ФЗ № 122-ФЗ общая сумма финансирования и необходимых выплат педагогам не должна снижаться, а конкретные условия предоставления материальной поддержки не будут ухудшаться.» ©

Оформление преференций в селе происходит через председателя самоуправления, также помочь могут социальные службы или районная администрация. Для обращения можно воспользоваться я одним из вариантов – услуги МФЦ, онлайн запрос на официальный сайт, отправить документы через заказное письмо. Из документов нужно иметь себе такие:

Заявление по образцу;
Справка о состоянии семьи;
Паспорт;
Свидетельство о рождении ребенка;
СНИЛС;
Справка об устройстве на работу;
Документы об оплату коммунальных услуг;
Сберегательная книжка.

Зачастую с жильем помогают начинающим педагогам в сельских условиях. Поэтому им предлагаются квартиры или дом с полной оплатой аренды, коммунальных платежей и затрат на отопление. И пока преподаватель работает на своей должности, может пользоваться жилищем бесплатно.

Иногда жилище предлагается с возможностью дальнейшей покупки по льготам. Говоря о городских школах, то преподаватель из другого города может получить место в общежитии или малосемейке. Некоторые региональные власти предлагают скидки и льготы на покупку собственного жилища.

При этом стоимость гораздо ниже рыночной.

Так как преподавание и учительская работа считается сложной, вредной, то каждый работник может выйти на пенсию досрочно, при выработке 25 лет, ранее 55 лет. При этом, помимо пенсии, педагог может сохранить свое место в учреждении и продолжать преподавать. Тогда и общая сумма зарплаты будет выше, чем было до выхода на пенсию.

Педагоги, которые военнообязанные, имеют льготу в уменьшенном сроке призыва. Для преподавателей и педагогов – это период с 1 мая по 15 июля. Поэтому осенний призыв на них не действует.

Говоря о дополнительных льготах учителям в 2020 году, то молодые специалисты могут взять ипотеку со сниженной процентной ставкой и большим сроком кредитования. Также педагоги теперь имеют право на бесплатную помощь в больнице. Помимо того, есть скидки на оплату коммунальных услуг и субсидия на жилище. Но для этого потребуется справка, что жилищные условия не соответствуют нормам.

Когда педагог вышел на пенсию, то он продолжает получать преференции на коммуналку и оплату жилища. Это действует, как для городских, так и для сельских педагогов. Что касается преподавателей из деревни, то они могут пользоваться бесплатным проездом туда и обратно.

Судя по последним новостям, особых изменений в сфере оплаты труда учителей пока не предвидится. Больше льгот продолжают получать сельские преподаватели, что совсем не странно.

Ведь в деревне все еще значительная нехватка кадров по всем социальным сферам и правительству нужно делать что-то для привлечения специалистов, особенно молодых.

Хотя это неплохой старт для молодого выпускника, который хочет получить свое жилье и иметь неплохой уровень заработной платы.

Что касается работников городских школ, то даже скидка на оплату коммунальных и жилища не спасает ситуацию. Даже при уравнивании расчета выплат, каждый регион предлагает различный уровень жизни.

Поэтому многим педагогам до сих пор не хватает средств для нормального существования. Не говоря о том, что уровень зарплат до сих пор остается на низком уровне, который часто несопоставим со сложностью и нагрузкой в школе.

Но надежда на улучшения и повышения уровня доходов все же остается, пусть и не в этом году.

Льготы сельским учителям: какие положены

Кампанию по привлечению молодых педагогов в сельскую местность было решено продолжить, а потому и льготы сельским учителям сохранятся почти в том же составе – об этом еще в сентябре 2015 года заявила руководитель Минздрава Т. Голикова. Однако полный перечень льгот учителям в сельской местности, а также размер материальных компенсаций молодым педагогам зависят не только от государственных директив, но и от регионального законодательства – это значит, что фактически специалист может получить за свою работу в селе вовсе не то вознаграждение, о котором так красноречиво рассказывают представители Правительства.

Молодым сельским преподавателям предоставляются такие трудовые льготы:

Увеличенный оплачиваемый отпуск (предоставляется раз в год). Длительность такого отпуска составляет от 42 до 56 дней и зависит от местных законов. Кроме того, учитель, отработавший в селе 10 лет, может уйти в отпуск на год, сохранить за собой рабочее место и даже ежемесячно получать часть заработной платы – от 30 до 50% (ст. 335 Трудового Кодекса).
Сокращенная рабочая неделя. Тогда как коллегам придется отрабатывать по 36 часов в сутки, учителям льготникам достаточно и 18 часов – такая рабочая неделя не будет считаться нарушением трудового законодательства.
Возможность работать по совместительству.
Досрочная пенсия. Учителям-льготникам можно выходить на пенсию после 25 лет работы в селе независимо от возраста (согласно ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»). Важный момент: педагогическая деятельность должна быть непрерывной.

Педагогам-льготникам в полной мере компенсируются:

Затраты на отопление помещения, где педагог проживает (если дом отапливается природным газом). Размер компенсации определяется по показаниям счетчика, если счетчика нет – то по актуальной норме потребления.
Расходы на электроэнергию – согласно нормативу потребления на 1 кв. м.
Затраты на покупку дров или угля – если дом отапливается таким способом.

Эти привилегии предоставляют и как льготы сельским учителям-пенсионерам.

Завлекать молодых специалистов в деревни будут и другими «пряниками»:

Единовременная крупная выплата размером в 5-10 окладов. Полагается, что эти деньги молодой специалист должен израсходовать на обустройство своего нового жилья.
«Подъемная» зарплата. Если молодой учитель проявляет себя отлично, его ежемесячный доход может быть увеличен на 5-10% в течение первых трех лет работы.
Другие «бонусы». Льготники могут получать компенсации также за классное руководство, работу в спецклассах,внеклассные занятия (например, при подготовке к олимпиадам) и даже за работу во вредных условиях (это актуально для учителей химии).

Согласно новой программе, молодой специалист может взять жилье в деревне в ипотеку по льготной ставке в 8.5%.

Несмотря на всю сомнительность такой альтернативы, к потенциальным заемщикам предъявляются довольно жесткие требования: заемщики должны быть моложе 35 лет, иметь стаж работы в селе не менее 3 лет, да еще и зарплату получать высокую – чтобы ипотечная выплата не превышала 45% от ежемесячного дохода.

Достаточно ли действующего пакета льгот сельским учителям, чтобы заманить молодых специалистов в деревню? Лишив учителей возможности получить жилье по договору социального найма, Правительство серьезно ослабило пакет льгот.

Ипотека не является равнозначной альтернативой: купить жилье в сельской местности в кредит – поступок, мягко говоря, странный, учитывая, с каким трудом его потом придется продавать.

Компенсация коммунальных услуг тоже не выглядит солидной помощью из-за единственной оговорки – «в рамках нормативов потребления»; насколько разумными окажутся эти нормативы, установленные местными властями, молодой специалист поймет только по факту.

Так и получается, что вместо реальной помощи молодого учителя ожидают только видимость поддержки и «якорь» в кредите.

Источник: https://taradmin.ru/prochee/kakie-lgoty-polagayutsya-selskim-pedagogam-v-2020-godu.html

Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности в 2020 году

Льготы Педагогам По Коммунальным Услугам В 2020 Году

Зарплата сельских педагогов устанавливается не ниже средней по региону. Базовая ее часть увеличивается.
Необходимость повышения квалификации за средства бюджета (раз в три года).
Установлены льготы на компенсацию коммунальных платежей, приобретение жилья.
Расписаны правила разделения бюджетов. Учителя, преподающие в федеральных учреждениях, финансируются за счет средств соответствующего уровня. Всем остальным платят из местного бюджета.

если он закончил ВУЗ с отличием и без промедления приступил к работе;
если начал работать не позже 3 месяцев после окончания обучения;
если обязуется отработать в учебном заведении более 3 лет при подписании договора.

Правила предоставления коммунальных льгот сельским учителям (педагогам)

возможность получить «творческий» отпуск на 1 год;
возможность работать 18 часов в неделю;
льготные условия при оформлении ипотеки;
длительный отпуск;
бесплатное ежегодное прохождение медкомиссии;
досрочный выход на пенсию;
скидки на уплату коммунальных услуг;

Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности

Льготы учителям

сокращенную рабочую неделю. Данная льгота определяет в качестве рабочей нормы времени учителям 18 часовую рабочую неделю;
право на работу совместителем без ограничений п ставкам и времени. Фактически, педагог может занимать несколько должностей, получая доход от каждой из них, особенно актуально в сельской местности;
возможность оформить очередной отпуск продолжительностью от 42 до 56 календарных дней;
право учителей на льготы по трудовому стажу и выслугу лет после 25 лет отработанных в основном направлении.

единовременную денежную выплату (подъемные);
повышенный оклад на три года (при наличии красного диплома или трудоустройстве в селе);
бесплатный проезд в муниципальном транспорте (для сельских учителей);
дополнительные премии по итогам периода.

Продолжительность рабочей недели 18 часов, что позволяет снизить усталость и нагрузку
Продолжительный летний отпуск 60 календарных дней
Медицинская комиссия за счет организации
Различные субсидии и льготы на жилье

Льготы городским учителям по оплате коммунальных услуг в 2020 году

копия паспорта (указание места прописки обязательно);
трудовая книжка или выписка (обязательно заверенная) – относится как к работающим учителям, так и к пенсионерам;
справка о занимаемой должности (если педагог работает);
страховой номер индивидуального лицевого счета;
копия свидетельства о праве собственности на жилье;
справка о площади жилья;
справка о составе семьи;
копии платежных квитанций по оплате ЖКХ счетов за предыдущий месяц;
номер лицевого счета;
счет об оплате топлива (если нет централизованного отопления);
форма запроса 1 отдел жилищных субсидий (образец заполнения).

учреждение, принявшее заявление, нарушило строки регистрации гражданина;
учреждение нарушило сроки предоставление данной услуги;
учреждение требует документы, не предусмотренные законодательством;
отказ в предоставлении выплаты, если отсутствуют законные основания для этого;
отказ в принятии документов, которые предусмотрены нормативно-правовыми актами.

Источник: https://baiksp.ru/zaklyuchenie-dogovorov/vozvrat-za-kommunalnye-uslugi-pedagogam-v-selskoj-mestnosti-v-2019-godu

Компенсация Учителям В Сельской Местности 2020

Шаблон заявления в пенсионный фонд о назначении льготной учительской пенсии образец

Законодательные обоснования

Льготы учителям пенсионерам в сельской местности в 2020 году

Законодательные обоснования

Заявление на пенсию по выслуге лет бланк

Основные виды льгот

Пенсия по выслуге лет учителям

Какие привилегии предоставляются сельским жителям

Оформление пенсии педагогам по выслуге лет

Как оформить

Льготы Сельским Учителям Пенсионерам В 2020 Году В Кировской Области

Необходимые документы

Заявление на пенсию по выслуге лет образец педагога

Отличительные региональные льготы

Льготы учителям пенсионерам в сельской местности в 2020 году в карелии

Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности в 2020 году

Льготы Педагогам По Коммунальным Услугам В 2020 Году

Правила предоставления коммунальных льгот сельским учителям (педагогам)

Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности

Льготы учителям

Льготы городским учителям по оплате коммунальных услуг в 2020 году

Какие льготы полагаются сельским педагогам в 2020 году

Законодательная база

Социальные льготы молодым учителям в 2019-2020 году

Программа Земский учитель в 2020 году

Льготы в сельской местности в 2019 году

Льготы педагогов школы в 2019 году

Льготы сельским учителям: какие положены

Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности в 2020 году

Льготы Педагогам По Коммунальным Услугам В 2020 Году

Правила предоставления коммунальных льгот сельским учителям (педагогам)

Возврат за коммунальные услуги педагогам в сельской местности

Льготы учителям

Льготы городским учителям по оплате коммунальных услуг в 2020 году

Похожие записи:

Добавить комментарий