Тарифная сетка в строительстве в рб за февраль 2020года
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Тарифная сетка в строительстве в рб за февраль 2020года». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Данные преференции устанавливаются местными органами власти, и субсидируются из бюджета субъекта Федерации. Вашему вниманию предлагаем подробный список льгот для военных пенсионеров, которые проходили службу в Вооруженных Силах, в органах внутренних дел, МЧС и противопожарной обороны, уголовно-исполнительной системе, а также ветеранам боевых действий, про которые, может быть, и не все знают. При необходимости проведения лечения, или санаторного отдыха, льготник вправе безвозмездно проехать до места нахождения медучреждения или профилактория.
Содержание:
Установлены базовая ставка и тарифная сетка для расчета зарплат бюджетников
Совмин установил размер базовой ставки, а также тарифную сетку для оплаты труда работников бюджетных и приравненных к ним организаций, которые начнут действовать с 1 января 2020 года.
Сделано это постановлением № 138 от 28 февраля «Об оплате труда работников бюджетных организаций», опубликованным сегодня на Национальном правовом портале.
В частности, размер базовой ставки будет равен 180 рублей. Тарифных же разрядов станет 18, при этом для 1 разряда коэффициент равен 1,00, а для 18 разряда – 3,00.
| Разряд | Коэфф. | Разряд | Коэфф. | Разряд | Коэфф. |
| 1 | 1,00 | 7 | 1,47 | 13 | 2,17 |
| 2 | 1,07 | 8 | 1,57 | 14 | 2,31 |
| 3 | 1,14 | 9 | 1,68 | 15 | 2,47 |
| 4 | 1,21 | 10 | 1,79 | 16 | 2,63 |
| 5 | 1,29 | 11 | 1,91 | 17 | 2,81 |
| 6 | 1,38 | 12 | 2,03 | 18 | 3,00 |
Также указанным постановлением поручено определить условия оплаты труда работников госорганов, не являющихся госслужащими и военнослужащими, сотрудниками военизированных организаций, имеющими спецзвания.
За исключением работников, обеспечивающим деятельность и техобслуживание госорганов, и работников департамента по гуманитарной деятельности Управления делами президента, не являющихся госслужащими.
Этот пункт должен быть выполнен до 1 июня 2019 года. Выполнением задачи займется Минтруда и соцзащиты.
Постановление Совмина № 138 принято во исполнение подпункта 16.1 пункта 16 указа президента от 18 января № 27 «Об оплате труда работников бюджетных организаций».
Данным указом с 1 января 2020 года изменяется система начисления зарплат бюджетникам.
В частности, вместо тарифной ставки первого разряда вводится базовая ставка. Ее размер Совмин должен был определить до 1 марта. Планировалось, что он окажется приближенным к бюджету прожиточного минимума.
Также среди прочего устанавливается равномерная дифференциация тарифных ставок за счет введения 18-разрядной тарифной сетки вместо 27-разрядной с разницей между коэффициентами не менее 6 процентов.
Источник: http://www.belmir.by/2019/03/05/%D1%83%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B0-%D0%B1%D0%B0%D0%B7%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D1%8F-%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2%D0%BA%D0%B0-%D0%B4%D0%BB%D1%8F-%D1%80%D0%B0%D1%81%D1%87%D0%B5/
Зарплата бюджетников – 2020: установлены тарифные разряды для общих должностей
С 1 января 2020 г. республика переходит на новые условия оплаты труда работников бюджетных организаций. С этого момента вводится тарифная система, основанная на базовой ставке и тарифной сетке, состоящей из 18 тарифных разрядов и соответствующих им коэффициентов. При этом основным элементом зарплаты будет являться оклад .
С 2020 г. оклады работников бюджетной сферы будут определяться путем умножения базовой ставки, устанавливаемой Правительством Республики Беларусь, на коэффициент тарифного разряда. Для профессий, не тарифицируемых тарифными разрядами, вместо коэффициента будут применяться кратные размеры базовой ставки .
Определить тарифные разряды по должностям (кратные размеры базовой ставки по профессиям) работников бюджетных организаций, должности (профессии) которых являются общими для всех видов деятельности, поручено Минтруда и соцзащиты .
Во исполнение данного поручения принято постановление Минтруда и соцзащиты от 03.04.2019 N 13 «Об оплате труда работников бюджетных организаций».
В приложениях к данному постановлению приведены, в частности, тарифные разряды по должностям, общим для всех видов деятельности:
— руководителей и специалистов ;
— научных работников из числа специалистов .
Теперь, зная тарифный разряд для конкретной специальности, можно рассчитать оклады специалистов, которые будут применяться с 1 января 2020 г.
Например, завхозу определен 4-й тарифный разряд . Согласно новой тарифной сетке данному разряду соответствует коэффициент 1,21. Оклад работника составит 217,80 руб. (180 руб. x 1,21).
Мастеру производственного обучения установлен 6-й тарифный разряд . Данному разряду соответствует коэффициент 1,38. Его оклад составит 248,40 руб. (180 руб. x 1,38).
Главному научному сотруднику установлен 13-й тарифный разряд . По новой тарифной сетке коэффициент для данного тарифного разряда составляет 2,17. Оклад сотрудника будет равен 390,60 руб. (180 руб. x 2,17).
У младшего научного сотрудника тарифный разряд 9-й . Коэффициент равен 1,68. Следовательно, его оклад составит 302,40 руб. (180 руб. x 1,68).
Минтруда и соцзащиты также определил кратные размеры базовой ставки по общим для всех отраслей профессиям:
— рабочих, тарифицируемых по разрядам работы с 1 по 8 включительно ;
— рабочих-повременщиков, не тарифицируемых по разрядам .
Например, профессия уборщика служебных помещений тарифицируется 1-м разрядом работы . Кратный размер базовой ставки по данной профессии составляет 1,00 . Оклад работника составит 180 руб. (180 руб. x 1,00).
По профессии кастелянши установлен 3-й разряд работы . Для нее соответствует кратный размер базовой ставки 1,10 . Оклад составит 198 руб. (180 руб. x 1,10).
Профессия санитарки не тарифицируется по разрядам. Для нее установлен кратный размер базовой ставки, равный 1,07 . В этом случае оклад составит 192,60 руб. (180 руб. x 1,07).
Тарифные разряды работников отдельных министерств, занимающих должности, относящиеся к сфере их деятельности, независимо от ведомственной подчиненности, определяются самими министерствами. Причем в этом случае необходимо руководствоваться порядком установления тарифных разрядов по должностям (профессиям) работников бюджетных организаций, определенным Минтруда и соцзащиты . Этот порядок также прописан в постановлении N 13.
Согласно данному порядку министерствам необходимо соблюдать диапазон тарифных разрядов, установленных п. 2, 3, 5, 6 новой тарифной сетки .
Например, по должностям руководителей бюджетных организаций сферы здравоохранения могут устанавливаться тарифные разряды в пределах диапазона, установленного подп. 6.4 новой тарифной сетки, т.е. с 12-го тарифного разряда по 17-й.
От тарифного разряда, установленного руководителю организации, будет зависеть размер тарифного разряда, определяемого по некоторым должностям руководителей (код категории должности — 1).
Так, размер тарифного разряда будет ниже тарифного разряда, установленного руководителю организации, по должностям:
— руководителей филиалов организаций — на 2 — 3 разряда ;
— заместителей руководителя организации — на 1 — 3 разряда ;
— по производной должности «главный», по должностям «пресс-секретарь», «государственный тренер», «начальник команды — старший тренер», «старший тренер» — на 2 — 4 разряда .
Например, руководителю бюджетной организации установлен 15-й тарифный разряд. В этом случае его заместителю устанавливается тарифный разряд ниже 15-го на 1-3 разряда, т.е. в пределах диапазона тарифных разрядов с 12-го по 14-й включительно.
Размер тарифного разряда также будет зависеть от присвоенных работникам квалификационных категорий по должностям специалистов (код категории должности — 2).
Так, размер тарифного разряда будет выше минимального тарифного разряда, предусмотренного соответствующим диапазоном тарифных разрядов тарифной сетки, у специалиста, имеющего:
— 2-ю квалификационную категорию — на 1 разряд ;
— 1-ю категорию — на 2 разряда ;
— высшую категорию (квалификацию «ведущий мастер сцены») — на 3 разряда ;
— категорию «учитель-методист» — на 4 разряда .
Например, специалисту бюджетной организации присвоена 1-я квалификационная категория. По его должности согласно диапазону тарифных разрядов тарифной сетки минимальный тарифный разряд равен 8. Разряд с учетом квалификации будет равен 10 (8 +2).
Размер тарифного разряда будет выше минимального тарифного разряда по диапазону тарифных разрядов тарифной сетки по «категорируемым» должностям с присвоением производной:
— «главный» (при условии, что соответствующей квалификационной характеристикой в ЕКСД предусмотрено наличие такой должности в бюджетной организации) — на 4 разряда .
Работникам, не имеющим квалификационной категории, тарифный разряд устанавливается в размере минимального тарифного разряда согласно диапазону тарифных разрядов тарифной сетки .
Работникам, по должностям которых не предусмотрено внутридолжностное квалификационное категорирование, тарифный разряд устанавливается в размере минимального тарифного разряда согласно диапазону тарифных разрядов тарифной сетки. При этом по производной должности «старший» — на 1 разряд выше минимального тарифного разряда .
На заметку
При двойном наименовании должностей руководителей, специалистов и других служащих тарифный разряд устанавливается по первому наименованию должности .
Источник: https://ilex.by/zarplata-byudzhetnikov-2020-ustanovleny-tarifnye-razryady-dlya-obshhih-dolzhnostej/
Тарифная сетка в строительстве в рб за февраль 2020года
тарифной сетке, состоящей из 18 тарифных разрядов и соответствующих им коэффициентов. При этом основным элементом зарплаты будет являться оклад .
С 2020 г. оклады работников бюджетной сферы будут определяться путем умножения базовой ставки, устанавливаемой Правительством Республики Беларусь, на коэффициент тарифного разряда. Для профессий, не тарифицируемых тарифными разрядами, вместо коэффициента будут применяться кратные размеры базовой ставки .
Определить тарифные разряды по должностям (кратные размеры базовой ставки по профессиям) работников бюджетных организаций, должности (профессии) которых являются общими для всех видов деятельности, поручено Минтруда и соцзащиты .
Во исполнение данного поручения принято постановление Минтруда и соцзащиты от 03.04.2019 N 13 «Об оплате труда работников бюджетных организаций».
В приложениях к данному постановлению приведены, в частности, тарифные разряды по должностям, общим для всех видов деятельности:
— руководителей и специалистов ;
— научных работников из числа специалистов .
Теперь, зная тарифный разряд для конкретной специальности, можно рассчитать оклады специалистов, которые будут применяться с 1 января 2020 г.
Например, завхозу определен 4-й тарифный разряд . Согласно новой тарифной сетке данному разряду соответствует коэффициент 1,21. Оклад работника составит 217,80 руб. (180 руб. x 1,21).
Мастеру производственного обучения установлен 6-й тарифный разряд . Данному разряду соответствует коэффициент 1,38. Его оклад составит 248,40 руб. (180 руб. x 1,38).
Главному научному сотруднику установлен 13-й тарифный разряд . По новой тарифной сетке коэффициент для данного тарифного разряда составляет 2,17. Оклад сотрудника будет равен 390,60 руб. (180 руб. x 2,17).
У младшего научного сотрудника тарифный разряд 9-й . Коэффициент равен 1,68. Следовательно, его оклад составит 302,40 руб. (180 руб. x 1,68).
Минтруда и соцзащиты также определил кратные размеры базовой ставки по общим для всех отраслей профессиям:
— рабочих, тарифицируемых по разрядам работы с 1 по 8 включительно ;
— рабочих-повременщиков, не тарифицируемых по разрядам .
Например, профессия уборщика служебных помещений тарифицируется 1-м разрядом работы . Кратный размер базовой ставки по данной профессии составляет 1,00 . Оклад работника составит 180 руб. (180 руб. x 1,00).
По профессии кастелянши установлен 3-й разряд работы . Для нее соответствует кратный размер базовой ставки 1,10 . Оклад составит 198 руб. (180 руб. x 1,10).
Профессия санитарки не тарифицируется по разрядам. Для нее установлен кратный размер базовой ставки, равный 1,07 . В этом случае оклад составит 192,60 руб. (180 руб. x 1,07).
Тарифные разряды работников отдельных министерств, занимающих должности, относящиеся к сфере их деятельности, независимо от ведомственной подчиненности, определяются самими министерствами. Причем в этом случае необходимо руководствоваться порядком установления тарифных разрядов по должностям (профессиям) работников бюджетных организаций, определенным Минтруда и соцзащиты . Этот порядок также прописан в постановлении N 13.
Согласно данному порядку министерствам необходимо соблюдать диапазон тарифных разрядов, установленных п. 2, 3, 5, 6 новой тарифной сетки .
Например, по должностям руководителей бюджетных организаций сферы здравоохранения могут устанавливаться тарифные разряды в пределах диапазона, установленного подп. 6.4 новой тарифной сетки, т.е. с 12-го тарифного разряда по 17-й.
От тарифного разряда, установленного руководителю организации, будет зависеть размер тарифного разряда, определяемого по некоторым должностям руководителей (код категории должности — 1).
Так, размер тарифного разряда будет ниже тарифного разряда, установленного руководителю организации, по должностям:
— руководителей филиалов организаций — на 2 — 3 разряда ;
— заместителей руководителя организации — на 1 — 3 разряда ;
— по производной должности «главный», по должностям «пресс-секретарь», «государственный тренер», «начальник команды — старший тренер», «старший тренер» — на 2 — 4 разряда .
Например, руководителю бюджетной организации установлен 15-й тарифный разряд. В этом случае его заместителю устанавливается тарифный разряд ниже 15-го на 1-3 разряда, т.е. в пределах диапазона тарифных разрядов с 12-го по 14-й включительно.
Размер тарифного разряда также будет зависеть от присвоенных работникам квалификационных категорий по должностям специалистов (код категории должности — 2).
Так, размер тарифного разряда будет выше минимального тарифного разряда, предусмотренного соответствующим диапазоном тарифных разрядов тарифной сетки, у специалиста, имеющего:
— 2-ю квалификационную категорию — на 1 разряд ;
— 1-ю категорию — на 2 разряда ;
— высшую категорию (квалификацию «ведущий мастер сцены») — на 3 разряда ;
— категорию «учитель-методист» — на 4 разряда .
Например, специалисту бюджетной организации присвоена 1-я квалификационная категория. По его должности согласно диапазону тарифных разрядов тарифной сетки минимальный тарифный разряд равен 8. Разряд с учетом квалификации будет равен 10 (8 +2).
Размер тарифного разряда будет выше минимального тарифного разряда по диапазону тарифных разрядов тарифной сетки по «категорируемым» должностям с присвоением производной:
— «ведущий» — на 3 разряда ;
— «главный» (при условии, что соответствующей квалификационной характеристикой в ЕКСД предусмотрено наличие такой должности в бюджетной организации) — на 4 разряда .
Работникам, не имеющим квалификационной категории, тарифный разряд устанавливается в размере минимального тарифного разряда согласно диапазону тарифных разрядов тарифной сетки .
Работникам, по должностям которых не предусмотрено внутридолжностное квалификационное категорирование, тарифный разряд устанавливается в размере минимального тарифного разряда согласно диапазону тарифных разрядов тарифной сетки. При этом по производной должности «старший» — на 1 разряд выше минимального тарифного разряда .
На заметку
При двойном наименовании должностей руководителей, специалистов и других служащих тарифный разряд устанавливается по первому наименованию должности .
Источник
Источник: https://grodno.beltiz.by/mir-prava/91203
Тарифная сетка в строительстве в рб за февраль 2020года
Об индексах изменения стоимости строительной продукции
МИНИСТЕРСТВО АРХИТЕКТУРЫ И СТРОИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
Об индексах изменения стоимости строительной продукции
Индексы изменения стоимости в строительстве в 2020 г. утверждены приказом Минстройархитектуры Республики Беларусь от 30.01.2020 № 16 (далее – приказ № 16).
Приказом № 16 утверждены базисные индексы для расчетов за выполненные работы в 2020 г. при строительстве объектов:
по проектно-сметной документации, разработанной в ценах на 1 января 2006 г.:
– строительно-монтажные работы по элементам затрат (приложение 1 к приказу № 16);
– ремонтно-строительные работы по элементам затрат (приложение 2 к приказу № 16);
– реставрационно-восстановительные работы по материальным историко-культурным ценностям по элементам затрат (приложение 3 к приказу № 16);
– по объектам метрополитена, выполняемых УП «Минскметрострой» (приложение 4 к приказу № 16);
по проектно-сметной документации, разработанной в ценах на 1 января 1991 г. с применением ресурсно-сметных норм:
– строительно-монтажные работы по элементам затрат (приложение 5 к приказу № 16);
– реставрационно-восстановительные работы по материальным историко-культурным ценностям согласно приложению 6 к приказу № 16 (табл. 6.1, 6.2).
Приказом № 16 утверждены на 2020 г. для применения при расчетах следующие базисные индексы изменения стоимости:
– изыскательских работ к стоимости в базисных ценах на 1 января 2006 г.: для работ, освобождаемых от НДС, – 0,000930, неосвобождаемых от НДС, – 0,000897; в базисных ценах на 1 января 1991 г.: для работ, освобождаемых от НДС, – 0,71790, неосвобождаемых от НДС, – 0,69219;
– проектных работ к стоимости в базисных ценах на 1 января 2006 г.: для работ, освобождаемых от НДС, – 0,000786, неосвобождаемых от НДС, – 0,000772; в базисных ценах на 1 января 1991 г.: для работ, освобождаемых от НДС, – 0,58201, не освобождаемых от НДС, – 0,56161.
Для определения стоимости строительства объектов в 2020 г. необходимо руководствоваться индексами изменения стоимости строительно-монтажных работ с помесячной разбивкой (приложение 7 к приказу № 16).
При определении стоимости строительства объектов в текущем уровне цен, сметная документация на строительство которых разработана в базисных ценах на 1 января 2006 г. (1991), финансируемых за счет бюджетных и приравненных к ним средств, в 2020 г. для расчетов за выполненные работы в течение нормативного срока строительства применять базисные индексы изменения стоимости в разрезе элементов затрат (за исключением строительных материалов, изделий и конструкций, эксплуатации машин и механизмов), утвержденные пп. 1–2 приказа № 16, с применением индексов изменения стоимости строительно-монтажных работ на 2020 г. с помесячной разбивкой, утвержденных п. 3 приказа № 16.
Приказом Минстройархитектуры Республики Беларусь от 31.01.2020 № 18 (далее – приказ № 18) утверждены следующие индексы изменения стоимости в строительстве на январь 2020 г.:
– общие индексы изменения стоимости материалов, изделий и конструкций, эксплуатации машин и механизмов для применения при определении стоимости прочих материалов и прочих машин, учтенных в составе ресурсно-сметных норм в соответствии с разработанной проектно-сметной документацией в базисных ценах на 1 января 2006 г., при определении стоимости строительно-монтажных работ; ремонтно-строительных работ; реставрационно-восстановительных работ по материальным историко-культурным ценностям (приложения 2, 3 к приказу № 18);
– индексы изменения стоимости укрупненных групп машин и механизмов, кранов башенных, кранов грузоподъемных (кроме кранов башенных) (приложение 4 к приказу № 18) (табл. 4.1–4.3);
– индексы изменения стоимости по укрупненным группам материалов, изделий и конструкций (арматура, сталь оцинкованная листовая, стальные детали лесов, растворы отделочные, приготовленные в построечных условиях) для применения при определении стоимости строительства объектов по проектно-сметной документации, разработанной в базисных ценах на 1 января 2006 г. (приложение 5 к приказу № 18);
– индексы изменения стоимости эксплуатации машин и механизмов, строительных материалов, изделий и конструкций для применения к стоимости прочих материалов и прочих машин, учтенных в составе ресурсно-сметных норм в соответствии с разработанной проектно-сметной документацией в базисных ценах на 1 января 2006 г., при определении стоимости строительно-монтажных работ на объектах метрополитена (приложение 6 к приказу № 18).
При определении стоимости строительства объектов в текущем уровне цен, сметная документация на строительство которых разработана в базисных ценах на 01.01.2006 (1991), финансируемых за счет бюджетных и приравненных к ним средств, в 2020 г. расчеты за выполненные работы в течение нормативного срока строительства следует производить в соответствии с пп. 4–6 приказа № 16 (п. 2 приказа № 18).
Приложение 1
к приказу № 16
БАЗИСНЫЕ ИНДЕКСЫ
изменения стоимости строительно-монтажных работ по элементам затрат
для расчетов за работы, выполненные в 2020 году по объектам, проектно-сметная документация
на строительство которых разработана в ценах на 1 января 2006 года
Приложение 2
к приказу № 16
БАЗИСНЫЕ ИНДЕКСЫ
изменения стоимости ремонтно-строительных работ по элементам затрат
к стоимости в базисных ценах на 1 января 2006 года для расчетов
за выполненные работы при строительстве объектов в 2020 году
Приложение 3
к приказу № 16
БАЗИСНЫЕ ИНДЕКСЫ
изменения стоимости реставрационно-восстановительных работ
по материальным историко-культурным ценностям по элементам затрат
к стоимости в базисных ценах на 1 января 2006 года
для расчетов за выполненные работы при строительстве объектов в 2020 году
Приложение 4
к приказу № 16
БАЗИСНЫЕ ИНДЕКСЫ
изменения стоимости строительно-монтажных работ по элементам затрат
для строительства объекта «Первый участок третьей линии Минского метрополитена от станции
«Корженевского» до станции «Юбилейная» с электродепо». 3-я очередь. Линия метрополитена
от ст. «Корженевского» до ст. «Юбилейная» (1 пусковой комплекс)», выполняемых в 2020 году,по проектно-сметной документации, разработанной
в базисных ценах на 1 января 2006 года
Приложение 5
к приказу № 16
БАЗИСНЫЕ ИНДЕКСЫ
изменения стоимости строительно-монтажных работ по элементам затрат
для расчетов за работы, выполненные в 2020 году по объектам,
проектно-сметная документация на строительство которых разработана
в ценах 1991 года, с применением ресурсно-сметных норм
Приложение 6
к приказу № 16
БАЗИСНЫЕ ИНДЕКСЫ
изменения стоимости реставрационно-восстановительных работ
по материальным историко-культурным ценностям
для расчета за работы, выполненные в 2020 году по объектам, проектно-сметная документация
на строительство которых разработана в ценах 1991 года, с применением ресурсно-сметных норм
Индексы изменения стоимости для работ, освобождаемых от налога на добавленную стоимость
Индексы изменения стоимости для работ, неосвобождаемых от налога на добавленную стоимость
Приложение 7
к приказу № 16
ИНДЕКСЫ
изменения стоимости строительно-монтажных работ
на 2020 год
Приложение 2
к приказу № 18
ОБЩИЕ ИНДЕКСЫ
изменения стоимости материалов, изделий и конструкций,
эксплуатации машин и механизмов
для применения при определении стоимости прочих материалов и прочих машин
в соответствии с проектно-сметной документацией, разработанной
в базисных ценах на 1 января 2006 г., для ремонтно-строительных работ,
на январь 2020 года
Приложение 3
к приказу № 18
ОБЩИЕ ИНДЕКСЫ
изменения стоимости материалов, изделий и конструкций,
эксплуатации машин и механизмов
для применения при определении стоимости прочих материалов и прочих машин
в соответствии с проектно-сметной документацией, разработанной
в базисных ценах на 1 января 2006 г., для реставрационно-восстановительных работ
по материальным историко-культурным ценностям
на январь 2020 года
Источник: https://www.gb.by/izdaniya/glavnyi-bukhgalter/ob-indeksakh-izmeneniya-stoimosti-stroit-87