Срок оплаты ндфл с заработной платы в 2019 году
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Срок оплаты ндфл с заработной платы в 2019 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Оплачивать госпошлину не нужно. с помощью интернета. Уважаемые читатели.
Содержание:
Сроки уплаты НДФЛ за 2019 год перенесли: как платить и когда?
Кто и когда в итоге должен заплатить НДФЛ за 2019 год с учетом переноса сроков уплаты?
НДФЛ за 2019 год можно заплатить позже, но из-за разного вида переносов у предпринимателей в голове возникает путаница. Разбираемся, кто и когда в итоге должен заплатить.
Кто сможет заплатить НДФЛ позже
Стандартный срок уплаты НДФЛ по итогам года – 15 июля следующего за отчетным года.
Для малого и среднего бизнеса из наиболее пострадавших отраслей срок уплаты НДФЛ с доходов предпринимателей за 2019 год перенесли на 3 месяца, то есть до 15 октября 2020 года.
Речь идет об НДФЛ, который платят ИП со своих доходов, но не НДФЛ, который должны перечислять налоговые агенты с выплат сотрудникам. НДФЛ с зарплаты за апрель можно перечислить после окончания нерабочего периода, то есть 12 мая, если организация не работала в «президентские каникулы» по указам Президента.
Как определить принадлежность к малому бизнесу и пострадавшим отраслям
Проверьте, числитесь ли вы в реестре субъектов МСП по состоянию на 1 марта 2020 года. Затем убедитесь, что ваш вид деятельности признан пострадавшим. Список таких отраслей утвердили Постановлениями Правительства РФ от 03.04.2020г. № 434, от 10.04.2020г. № 479 и от 18.04.2020г. № 540.
Пострадавшими признаны такие сферы:
- Авиаперевозки, аэропортовая деятельность, автоперевозки.
- Культура, организация досуга и развлечений.
- Физкультурно-оздоровительная деятельность и спорт.
- Деятельность туристических агентств и прочих организаций, предоставляющих услуги в сфере туризма.
- Гостиничный бизнес.
- Общественное питание.
- Деятельность организаций дополнительного образования, негосударственных образовательных учреждений.
- Деятельность по организации конференций и выставок.
- Деятельность по предоставлению бытовых услуг населению (ремонт, стирка, химчистка, услуги парикмахерских и салонов красоты).
- Деятельность в области здравоохранения (стоматология).
- Розничная торговля непродовольственными товарами.
В указанных постановлениях перечислены коды ОКВЭД, которые соответствуют этой деятельности. Соответствующий код должен быть у вас в ЕГРИП основным по состоянию на 1 марта 2020 года.
Отсроченный налог не нужно платить сразу, как только закончится период отсрочки. Его уплачивают равными частями в течение 12 месяцев начиная с того месяца, который идет после месяца окончания отсрочки. То есть первый платеж нужно сделать не позднее 30 ноября 2020 года.
Если такой отсрочки вам мало, вы в индивидуальном порядке можете обратиться в налоговую инспекцию за дополнительной отсрочкой на срок от 3 до 12 месяцев, или за рассрочкой до 3 лет.
Эти льготы дают предпринимателям из пострадавших отраслей, у которых снизились доходы. Подробный порядок предоставления отсрочек утвержден Постановлением № 409 от 02.04.2020г.
Когда отчитываться по НДФЛ за 2019 год
Срок сдачи деклараций по НДФЛ за 2019 год тоже перенесли, причем для всех, а не только для пострадавших сфер и малого бизнеса.
Если стандартный срок сдачи декларации 3-НДФЛ – 30 апреля, то с учетом переноса в 2020 году отчитаться нужно не позже 30 июля.
Когда платить авансы по НДФЛ за 2020 год
Сроки авансов тоже перенесли для малого и среднего бизнеса из пострадавших отраслей:
- за I квартал 2020 года – на 6 месяцев. То есть если аванс по НДФЛ по итогам 1 квартала нужно было заплатить до 25 апреля, то теперь отсрочка заканчивается 25 октября и нужно платить по 1/12 части начиная с ноября;
- за полугодие – на 4 месяца. То есть срок аванса по итогам полугодия сдвигается с 25 июля на 25 ноября – здесь так же придется платить по 1/12 части в течение года, начиная с декабря
Если вы не относитесь к пострадавшим отраслям, срок уплаты авансов остаётся прежним: до 25 апреля за I квартал и до 25 июля за полугодие.
Но с учетом «президентских каникул», то есть нерабочих дней до 11 мая, срок аванса за I квартал переносится с 25 апреля на ближайший рабочий день – 12 мая. Если Президент решит продлить нерабочий период, то срок снова сдвинется. Исключение – предприниматели, которые относятся к исключениям и продолжают работать в соответствии указами Президента. Они платят аванс в стандартный срок до 25 апреля, если не относятся к пострадавшим отраслям.
Источник: https://www.moedelo.org/keep-the-business/article/sroki-uplaty-ndfl-za-2019-god-perenesli-kak-platit-i-kogda
Сроки уплаты ндфл в 2020 году таблица для юридических лиц
Основная масса юридических лиц являются агентами по НДФЛ, то есть имеют наемных сотрудников, либо совершают выплаты в пользу учредителей. При наличии работников в обязанность работодателя входит выплата вознаграждения за работу, а также всех социальных выплат. Согласно законодательству со всех доходов сотрудников взимается налог с полученных доходов, то есть НДФЛ. Кроме того, в компании существует множество других выплат, которые также должны облагаться налогом. Даты, в которые нужно перечислить НДФЛ с различного рода выплат отличаются. Рассмотрим с какого вида дохода в какие сроки происходит уплата налога в бюджет.
Сводная таблица по уплате юридическим лицом НДФЛ в бюджет
Выплата | Срок удержания НДФЛ | Срок перечисления налога в бюджет |
Заработная плата в денежной форме | Когда происходит выплата дохода | День, который последует за датой выплаты зарплаты |
Заработная плата в натуральной форме | Происходит удержание налога при признании дохода, одновременно с первой выплатой вознаграждения | День, следующий за моментом получения дохода |
Премии | В момент выплаты | Не позднее следующего рабочего дня |
Отпускные | В момент выплаты отпускных | Крайняя дата того месяца, в котором выплачиваются отпускные |
Больничный лист | Когда выплачивается пособие | Крайняя дата того месяца, в котором произошла выдача по больничному |
Выплаты по договорам ГПХ | В момент выплаты вознаграждения | День, следующий за выплатой вознаграждения |
Если отпуск не использован, то при увольнении выплачивается компенсация в денежном выражении | Момент выплаты компенсации | Не позднее, чем на следующий рабочего дня после выплаты компенсации |
Материальная помощь и подарки дороже 4000 рублей | В момент получения дохода | День, который идет следом за днем получения дохода |
Все выплаты собственникам компании | Момент выплаты средств получателю | До следующего за выплатой дня |
Выплаты по командировкам | После признания дохода, в момент первой выплаты | До следующего за выплатой дня |
В таблице отражены основные источники получения дохода в организации и сроки, в которые нужно перечислить налог в доход государства. Рассмотрим некоторые из них подробнее.
Срок перечисления НДФЛ с заработной платы и аванса
Заработная плата является основным видом дохода в компании, с которого перечисляется НДФЛ в бюджет. По закону заработная плата выплачивается обязательно 2 раза в месяц и состоит из двух частей: аванса и собственно заработной платы за месяц. Начисление зарплаты происходит 1 раз – в последний день месяца, соответственно, налог удерживается тоже 1 раз. Соответственно, с аванса по заработной плате НДФЛ в бюджет не перечисляется. Уплата налога в бюджет происходит либо в день выплаты работнику второй части начисленного заработка, либо на следующий день, который является рабочим.
Есть еще один интересный нюанс – если к заработной плате предусмотрены надбавки, то перечисление налога происходит на следующий день после выплаты дохода. Надбавки включаются в фонд заработной платы, являются ее частью, поэтому налогообложение происходит так же, как и в случае с заработной платой.
Срок перечисления НДФЛ с больничного листа и отпускных выплат
В отличие от НДФЛ с заработной платы, налог с пособия по больничным листам и с отпускных выплат перечисляется в другие сроки.
Больничный лист работник приносит в организацию по окончании болезни. В течение 10 дней по нему проводятся начисления и пособие выплачивается в ближайшую дату выплаты заработной платы. В соответствии с этим, НДФЛ должен быть перечислен в бюджет до истечения последнего дня месяца, в котором производилась выплата пособия.
Отпускные выплаты начисляются и выплачиваются работнику перед его уходом в отпуск. НДФЛ также перечисляется до конца месяца, в котором выплачены отпускные.
С компенсацией за неиспользованный отпуск при увольнении ситуация немного иная. Налог удерживается в момент выплаты дохода и перечисляется не позднее следующего дня после выплаты компенсации.
НДФЛ с дохода в натуральной форме
Не всегда доход бывает в материальном выражении. Иногда расчет производится товарами, другим имуществом, а так же работами, услугами.
В этом случае налогооблагаемая база определяется исходя из рыночных цен, а величина удержанного налога не может превышать половины выплаченного дохода.
Доход может выплачиваться частями, но удержать налог придется уже при первой выплате. А перечисление НДФЛ в бюджет производится не позднее, чем на следующий рабочий день после получения такого дохода.
НДФЛ при гражданско – правовом договоре
Договор гражданско – правового характера отличается от обычного трудового по многим параметрам. Относительно удержания и перечисления НДФЛ можно отметить следующее.
Гражданско – правовой договор предусматривает перечисление организацией в бюджет НДФЛ только в том случае, если он заключен с физическим лицом. В этом отношении договор ГПХ ничем не отличается от трудового договора. Однако, следует иметь в виду, что при заключении договора ГПХ с индивидуальным предпринимателем, обязанности по удержанию и перечислению налога с дохода у организации не появляется. Сумма вознаграждения является доходом предпринимателя и он самостоятельно отчитывается за них и перечисляет налог в бюджет.
Таким образом, при выплате вознаграждения физическому лицу по гражданско – правовому договору, необходимо в момент выплаты вознаграждения удержать налог и перечислить его в бюджет не позднее дня, следующего за днем выплаты такого вознаграждения.
НДФЛ с дивидендов собственникам компании
Дивиденды – отдельная история в деятельности организации. Если есть прибыль, значит можно выплачивать дивиденды. При этом ставка налога зависит от того, является их получатель гражданином России или нет. Для граждан страны ставка составит обычные 13%, для иностранцев 15%.
Дивиденды, как и другие доходы, могут выплачиваться как в денежном эквиваленте, так и в натуральном виде. Ставка налога от этого не меняется. Кроме того, дивиденды могут выплачиваться наличными через кассу, на счет получателя или в натуральной форме – момент удержания и перечисления НДФЛ не изменится.
Законодательно установлено, что при выплате дивидендов, налог должен быть удержан в момент такой выплаты, а перечислить его необходимо на следующий день после перечисления дохода получателю.
Перечисление НДФЛ с некоторых других видов доходов
Кроме вышеперечисленных случаев есть еще некоторые моменты, на которые следует обратить внимание:
- Выплата премий. Не зависимо от того, какой вид премии выплачивается – ежемесячная, к празднику, по результатам работы, моментом удержания налога является выплата денежных средств получателю, а срок перечисления – не позднее следующего дня за моментом выплаты премии
- Материальная помощь и подарки. Как известно, подобные выплаты освобождены от НДФЛ в пределах 4000 рублей. Если сумма 4000 рублей превышена, то необходимо произвести удержание налога при выплате таких сумм, а перечислить налог необходимо в этот же день или в следующий рабочий
- Выплаты, касающиеся командировочных расходов. Здесь речь идет обо всех расходах, которые превысили лимит или не могут быть подтверждены документами. При возвращении из командировки работник предоставляет отчет о поездке прикладывает к нему все подтверждающие документы. Однако, не всегда можно уложиться в установленные лимиты расходов. Тем не менее, затраты возмещаются работнику, а он, в свою очередь, должен заплатить НДФЛ с суммы превышения. При этом налог нужно перечислить не позднее следующего дня за датой выплаты денежных средств.
Несмотря на то, что видов выплат в организации может быть достаточно много, а сроков перечисления НДФЛ в бюджет всего два – либо в последний день месяца получения дохода, либо не позднее следующего рабочего дня за выплатой вознаграждения. При возникновении той или иной ситуации нужно очень внимательно относиться к вопросу перечисления налога в бюджет. Если пропустить установленный срок уплаты, то организация получит штраф. Кроме штрафа придется заплатить еще и пени за просрочку, ну и, конечно, сам налог. Для того, чтобы проверить нет ли у компании задолженности по НДФЛ, нужно заказать в налоговой инспекции акт сверки или справку о состоянии расчетов. Если задолженность обнаружена, ее нужно погасить как можно скорее.
Источник: https://online-buhuchet.ru/sroki-uplaty-ndfl-2/
Сроки оплаты ндфл в 2019 году
Срок уплаты НДФЛ с отпускных в 2019 году
В 2018 г. депутаты внесли на рассмотрение в Государственную Думу РФ законопроект за № 427315-7 об увеличении НДФЛ в 2019 году. Комитет Госдумы по бюджету и налогам предложил принять этот документ для рассмотрения. Ко всему вышеизложенному, запросы на подготовку заключения получили Президент и Правительство РФ, Совет Федерации и все заинтересованные ведомства.
В настоящее время закон о повышении НДФЛ в 2019 г. находится в процессе предварительного рассмотрения в Госдуме.
Законодатели предлагают следующее:
- Ввести пониженную ставку НДФЛ в размере 5% в отношении тех доходов граждан, которые составили за налоговый период (календарный год) менее 100 000 руб. в год.
- В отношении доходов в размере 100 000 — 3 000 000 руб. в год предлагают ввести ставку 13%.
- По ставке 18% будет облагаться только годовой доход в размере 3 000 000 — 10 000 000 руб. в год.
- Для доходов более 10 000 000 руб. предусмотрена ставка 25%.
Рассмотрим все изменения подробнее в таблице 1.
Сумма дохода за налоговый период календарный год, в руб.
По правилам НК РФ платить российский налог со своих доходов должны не все физлица. Под налогообложение подпадает два вида доходов:
- полученные нерезидентами от российских источников;
- полученные резидентами от любых источников – и в РФ, и за пределами России.
Поэтому рассказывать, как ответить на вопрос «удерживается ли НДФЛ с отпускных в 2019 году?», можно по-разному в зависимости от источника выплаты отпускных и от налогового статуса получателя дохода.
Отпускные, то есть средний заработок на период оплачиваемого отпуска (основного, дополнительного, учебного), выплачивает работодатель наемным сотрудникам, работающим по трудовым договорам. Если сотрудник за последние 12 подряд следующих месяцев был в России 183 дня или более, он считается налоговым резидентом РФ. Если пребывание в России составило менее 183 дней за последние 12 месяцев, сотрудник не является резидентом России для целей налогообложения НДФЛ.
Все возможные варианты уплаты НДФЛ с отпускных 2019 смотрите в таблице 1.
Таблица 1.Удерживается ли НДФЛ с отпускных в 2019 году
По любому доходу, облагаемому подоходным налогом, установлены даты расчета налогового платежа, его удержания и уплаты в бюджет. По доходу в виде средней зарплаты, который получают сотрудники при уходе в отпуск, ключевые даты установлены так:
- Дата расчета налога – при оплате отпуска.
- Дата удержания – при оплате отпуска.
- Дата перечисления налогового платежа в бюджет – к последнему дню месяца, в котором оплачен отпуск.
При этом, если последний день в месяце – нерабочий, то крайняя дата перечисления платежа в бюджет переносится на будущее – на ближайший рабочий день. Подробнее о сроке уплаты НДФЛ с отпускных в 2019 году читайте в таблице 2.
Таблица 2. Срок уплаты НДФЛ с отпускных в 2019 году
Месяц, в котором оплачен отпуск
Оплата НДФЛ с отпускных в 2019 году сроки
Чтобы перечислить платеж вовремя, необходимо исходить того, на какой месяц приходится дата оплаты отпуска. Эта дата определена в Трудовом кодексе и применяется, в том числе, по «переходящим» отпускам, которые начинаются в одном месяце, а заканчиваются в другом.
По правилам трудового законодательства, оплатить ежегодный плановый отдых сотруднику работодатель должен за три дня до начала отдыха. Согласно официальным разъяснениям, сроки перечисления отпускных в 2019 году определяются в календарных днях без учета даты выплаты и даты начала отдыха. Поясним расчет на примере.
За неполное или несвоевременное перечисление платежей в бюджет для работодателей установлены налоговые санкции, а для виновных сотрудников – административные и уголовные.
В статье 123 НК РФ предусмотрен специальный штраф для агентов – 20% от размера недоимки. Данная ответственность распространяется на агентов по любым платежам – НДС, «прибыльному» или подоходному налогу. О штрафах для агентов по налогу с доходов физлиц, в том числе – для работодателей, читайте в таблице 3.
Таблица 3. Просрочка уплаты НДФЛ с отпускных 2019 г.
Нарушение по налогу | Санкции | ||
Взыскание недоимки | Пени | Штраф | |
Не удержан | Нет, вносить платеж за счет агента нельзя. Должником считается сотрудник | Нет, должником считается сотрудник | Да, если удержать налог было возможно |
Удержан не полностью | Нет, вносить платеж за счет агента нельзя. Должником считается сотрудник | Нет, должником считается сотрудник | Да, если удержать налог было возможно |
Удержан, но не перечислен в бюджет | Да | Да | Да |
Если нарушение правил расчета налогового платежа привело к неудержанию 10% платежа или более, то главному бухгалтеру грозит административный штраф на сумму 5000 – 10 000 р. Руководителя оштрафуют, только если он:
- взял ведение бухучета на себя;
- передал ведение бухучета стороннему специализированному исполнителю;
- дал незаконный письменный приказ главному бухгалтеру.
А если инспекция установит, что неуплата совершена умышленно, виновные лица понесут уголовную ответственность.
По ссылке читайте про сроки выплаты зарплаты.
Шаг 1. Определить, когда доход в виде оплаты отпуска считается полученным по правилам Налогового кодекса.
Шаг 2. Рассчитать сумму платежа в бюджет на дату выплаты денег сотруднику по правилам Налогового кодекса.
Шаг 3. Удержать налог при выплате денег сотруднику.
Шаг 4. Перечислить платеж в бюджет не позже, чем на последнюю дату месяца, в котором оплачен отдых сотруднику.
По ссылке читайте про платежное поручение НДФЛ 2019 году.
Правила по датам не меняются и в нестандартных отпускных ситуациях. Например, если сотрудник остается на отпуск по месту командировки.
По действующим правилам ставка для расчета пеней возрастает при просрочке налогового платежа более чем на 30 дней. Сейчас налоговики считают пени по двум разным формулам.
Для определения налоговой базы по НДФЛ и сроков уплаты налога необходимо выяснить, кто является налогоплательщиком.
Налогоплательщиком подоходного налога являются физические лица:
- резиденты;
- нерезиденты;
- индивидуальные предприниматели и самозанятые лица.
Поскольку в основном источниками дохода являются работодатели, то они, как налоговые агенты, и занимаются исчислением и уплатой НДФЛ в бюджет (ст. 226 НК РФ).
Подробнее о налоговых агентах читайте в материале «Налоговый агент по НДФЛ: кто является, обязанности и КБК»
В ст. 226 НК РФ прописаны для НДФЛ сроки уплаты. Выявить нарушение по НДФЛ сроков уплаты сложно, поскольку налогоплательщик может получить доход в любой день. НДФЛ удерживается с налогоплательщика из доходов при их фактической выплате. Налоговые агенты должны перечислить налог в бюджет в день выплаты дохода налогоплательщику либо на следующий день.
Поскольку работодатель обязан выплачивать заработную плату сотрудникам каждые 15 дней, у многих бухгалтеров возникает вопрос: «Удерживать и перечислять ли НДФЛ при выдаче аванса?»
Датой получения дохода в виде заработной платы является последний день месяца. Тогда же осуществляется расчет подоходного налога к удержанию. Поскольку аванс выплачивается до окончания месяца, удерживать и перечислять налог с него не нужно.
Крайний срок для перечисления подоходного налога, удержанного с доходов, которые выплачены сотруднику при увольнении, установлен на следующий за датой выплаты увольнительных день. То есть, если работник уволен 13.03.2019 года, то срок перечисления подоходного налога не позднее 14.03.2019 года.
Если сотрудник получил доход в виде материальных ценностей (в натуральной форме), подоходный налог удерживается при следующей выплате заработка и перечисляется не позднее следующего за датой выплаты дня. Если же НДФЛ удержать не представилось возможным, то налоговый агент обязан уведомить об этом факте налоговиков и самого налогоплательщика, путем представления справки 2-НДФЛ с признаком 2 до 01 марта года, идущего за истекшим налоговым периодом.
- До какого числа следует уплатить налоги в 2019 году?
Сроки уплаты зарплатного НДФЛ: таблица
После того, как налоговый агент или же сам налогоплательщик — физическое лицо, исчислили налог, они обязаны уплатить его в бюджет РФ.
Крайние сроки уплаты сведены в таблице 2.
Таблица 2. Сроки уплаты НДФЛ в бюджет в 2019 г.
Время получения дохода на руки или перечисления его на банковский счет
Крайний срок уплаты налога НДФЛ
Доходы работников, находящихся в штате компании
Доходы уволенных работников, которые находились в штате организации
Следующий после выплаты день
Доходы по договорам ГПХ или авторским договорам
За период до 2016 г. – день погашения долга
За период с 2016 г. – последний день каждого месяца в течение срока предоставления займа
Доходы индивидуального предпринимателя
НДФЛ — налог, который представлен в нескольких разновидностях:
- налог на доходы физлица, которые выплачены ему налоговым агентом;
- налог на доходы физлица по налогооблагаемым сделкам (с недвижимостью, автомобилями);
- налог на доходы ИП, который работает на общей системе налогообложения.
В свою очередь, указанные разновидности НДФЛ также могут быть классифицированы по иным основаниям. Так, «агентский» НДФЛ может быть представлен:
- налогом на выплаты по трудовому договору — то есть, на зарплату (дополняемую в предусмотренных законом случаях больничными, отпускными, компенсациями неиспользованного отпуска);
- налогом на выплаты за работы и услуги по гражданско-правовому договору (с физлицом, не зарегистрированным как ИП);
- налогом на дивиденды (которые можно подразделить на выплаты от ООО и АО).
Собственно, первая разновидность «агентского» НДФЛ — это и есть налог на зарплату в общепринятом смысле. При этом, многие компании предпочитают заключать гражданско-правовые договоры (но это делать надо очень аккуратно), а не трудовые — и получатели выплат по ним также рассматриваются в качестве работников. Таким образом, налогом на зарплату условно можно именовать и НДФЛ по гражданско-правовым договорам.
Что касается, дивидендов с натяжкой их тоже можно отнести к «зарплате»: они будут одним из источников дохода собственника или акционера хозяйственного общества, возможно — единственного дохода и по существу трудового — в случае, если такой собственник принимает активное практическое участие в управлении бизнесом.
Главное для налогового агента — вовремя уплачивать НДФЛ: рассмотрим, какие сроки перечисления указанных разновидностей «зарплатного» налога в бюджет установлены законом.
Выплаты по трудовым договорам представлены:
- собственно, зарплатой;
- отпускными;
- больничными;
- компенсацией неиспользованного отпуска (при увольнении и без увольнения).
Удержание НДФЛ осуществляется с ближайшей выплаты, начиная с начала месяца, следующего за тем, за который начислена зарплата. Чаще всего соответствующая «ближайшая» выплата — это вторая часть зарплаты (основная). В то время как первая — аванс, обычно выплачивается в пределах месяца начисления зарплаты.
Перечисляется НДФЛ с зарплаты на следующий рабочий день после ее удержания.
ООО «Фирма» выплатила работнику Иванову зарплату за январь 2019 года (50 000 рублей), состоящую из двух частей:
- аванса, выданного 21 января (20 000 рублей);
- основной части зарплаты, выданной 11 февраля (30 000 рублей).
- исчислен 31.01.2019 года;
- удержан 11.02.2019 года;
- перечислен в бюджет 12.02.2019 года.
Если выплачиваются больничные или отпускные, ситуация с НДФЛ иная (при этом «операции» с НДФЛ регулируются гораздо проще). Налог с больничных и отпускных подлежит:
- исчислению и удержанию — в день выплаты суммы отпускных или больничных работнику;
- перечислению — не позднее последнего числа месяца, в котором была произведена выплата.
Несколько сложнее определение срока уплаты НДФЛ с компенсаций за неиспользованный отпуск. Дело в том, что она может быть выплачена:
- когда сотрудник увольняется;
- когда сотрудник продолжает работать.
Если сотрудник увольняется, НДФЛ на компенсацию подлежит:
- исчислению и удержанию — в день увольнения;
- перечислению в бюджет — не позднее следующего рабочего дня.
А если сотрудник получает компенсацию, но при этом продолжает работать, то НДФЛ на нее подлежит:
- исчислению и удержанию — в день выплаты компенсации;
- перечислению в бюджет — не позднее следующего рабочего дня.
По гражданско-правовым договорам не предусмотрены ни отпускные, ни больничные, ни компенсации отпусков. Разве что только неофициально — но в этом случае работодатель включает оговоренные доплаты в саму выплату по договору, не конкретизируя в каких-либо документах, что это «отпускные», «больничные» или «компенсация».
НДФЛ с «зарплаты» по гражданско-правовому договору необходимо:
- исчислить и удержать — в день ее выдачи;
- перечислить в бюджет — не позднее следующего рабочего дня.
Под дивидендами можно понимать производимые за счет прибыли в бизнесе выплаты в пользу собственника:
- ООО (или владельца доли в нем);
- акций АО (всех или доли в них).
Сроки «операций» с НДФЛ, установленные для дивидендов ООО и АО, разные. Если выплата произведена в пользу владельца (совладельца) ООО, то НДФЛ подлежит:
- исчислению и удержанию — в день выплаты;
- перечислению — не позднее следующего рабочего дня.
Если выплата произведена в пользу собственника акций, эмитированных АО, НДФЛ должен быть:
- исчислен и удержан — в день выплаты;
- перечислен — не позднее 1 месяца после выплаты.
Вид «зарплатного» НДФЛ | Крайний срок уплаты |
Зарплата по трудовому договору | В общем случае — день, следующий за тем, в котором была выплачена вторая часть зарплаты за месяц ее начисления |
Отпускные, больничные | Последний день месяца их выплаты |
Компенсация за неиспользованный отпуск (при увольнении) | День, следующий за последним днем работы получателя выплат |
Компенсация за неиспользованный отпуск (без увольнения) | День, следующий за выплатой |
Зарплата по гражданско-правовому договору | |
Дивиденды от ООО | |
Дивиденды от АО | День через месяц после выплаты |
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl Enter .
Премии к праздникам, например к дню рождения или по выслуге лет
День, когда выплатили премиальные
Следующий рабочий день после выплаты денег
Подп. 1 п. 1 ст. 223, абз. 1 п. 6 ст. 226 НК РФ
Ежемесячная, квартальная или годовая премия по результатам выполненных работ
День, когда выплатили премиальные
В момент выплаты после того, как признали доход
Следующий рабочий день после выплаты денег
П. 2 ст. 223, абз. 1 п. 6 ст. 226 НК РФ, письмо ФНС России 5 октября 2017 г. № ГД-4-11/20102
Особое внимание стоит уделить периодичности выплаты премий. Чаще всего премии платятся по результатам месяца, квартала или года.
Так, ежемесячная премия чаще всего выплачивается вместе с окончательным расчетом заработной платы. Обычно российские компании делают это 5 числа следующего за отработанным месяцем. Согласно п. 6 ст. 226 НК РФ подоходный налог с такой премии нужно будет перечислить 6 числа месяца. Такие же разъяснения содержатся в письме Минфина России от 26 марта 2018 г. № 03-04-06/18932.
Аналогичные правила распространяются и на ежеквартальные премиальные выплаты. Разница лишь в том, что такие вознаграждения работник часто получает не сразу с зарплатой, а чуть позже. Например, в конце следующего за окончанием квартала месяце. Так, если выплата сотруднику была сделана 28 марта, то НДФЛ с нее должен быть уплачен 29 марта.
отпускных или больничных в 2019 году
Ндфл с отпускных: когда платить в 2019 году, таблица крайних сроков уплаты
Полный доступ на месяц! – Формируйте документы, тестируйте отчеты, пользуйтесь уникальным сервисом экспертной поддержки “Системы Главбух”.
Расчет отпускных онлайн
Работодатели являются налоговыми агентами по НДФЛ в отношении денежных и неденежных вознаграждений, выплачиваемых сотрудникам. Это значит, что фирма или предприниматель, имеющие наемный персонал, должны своевременно рассчитывать налог с доходов, выданных сотрудникам, удерживать его и перечислять в бюджет.
Отпускные – это доход сотрудников, облагаемый подоходным налогом. Выплату за отпуск рассчитывают по среднему заработку.
И даже если зарплаты у персонала не очень высокие, все равно в целом за каждый месяц набегает существенная сумма отпускных.
Правила предоставления отпусков установлены в Трудовом кодексе, в который регулярно вносятся изменения. С 2019 г. правила снова уточнены.
Теперь право на внеочередной отдых получили многодетные родители, у которых на начало года есть не менее трех детей в возрасте не старше 12-ти лет. Не исключено, что в ближайшее время правила предоставления и оплаты отпусков опять уточнят.
Так что, зная, как он рассчитывается, легко проверить его правильность самостоятельно. Итак, что же представляет собой НДФЛ на зарплату в 2019 году, НДФЛ с отпускных — срок перечисления, а также алгоритм определения ставки и расчета за месяц?
Читайте в статье подробнее, как заполняется платежное поручение на уплату, как отражается в 6-НДФЛ и чем грозит работодателю просрочка.
Законодательство обязывает нанимателя удерживать и уплачивать подоходный налог с зарплаты (или НДФЛ) своих сотрудников. Для того, чтобы правильно это сделать, следует обладать информацией о его актуальных ставках и порядке расчета.
Основным прямым налогом, удерживаемым с вознаграждения за труд, является НДФЛ. Порядок расчета и актуальные ставки зависят от налогового статуса, то есть резиденства или нерезиденства получателя дохода.
Уезд из страны для лечения или обучения на срок до 6 месяцев прерыванием пребывания не считается. Статус требуется уточнять в конце отчетного периода ввиду возможности его изменения.
Отечественным НК предусмотрены следующие ставки НДФЛ в 2019 году:
- 9% — используется при налогообложении доходов учредителей доверительного управления ипотечным покрытием по сертификатам участия, выданным до 01.01. 2007 г. и процентов по выпущенным до 01.01. 2007 г. облигациям с ипотечным покрытием.
- 13% – основная (п. 1 ст. 224 ТК) и применяется для налогообложения тех доходов налоговых резидентов, в отношении которых законодателями не установлено иное (вознаграждения за труд, премиальных, дивидендов, вырученных от продажи имущества средств).
- 15% — применяется для определенных категорий нерезидентов (подробнее об НДФЛ для иностранцев – в следующем разделе).
- 30% — применяется для расчета НДФЛ с доходов нерезидентов (кроме тех, к кому применимы 13 %), а также доходов по ЦБ (за исключением дивидендов), выпущенных российскими организациями, когда:
- они учитывают на счете депо депозитарных программ, иностранного номинального или уполномоченного держателя;
- их получателем не были предоставлены налоговому агенту сведения согласно положениям ст. 214.6 НК.
Иностранец-резидент лично уплачивает НДФЛ с доходов, полученных за рубежом.
35% — по самой высокой ставке налога облагаются, без применения вычетов, средства резидентов, перечисленные во втором пункте ст. 224 НК (к примеру, выигрыши и призы, проценты по депозитам и так далее).
При этом, если в 2017 г. выигрыши облагались все, без учета их размера, то в этом году налог удерживается с суммы, превышающей 4.000 р. (п. 28 ст. 217 НК). В противном случае уплачивать его не нужно.
Кроме того, ранее физлица самостоятельно платили НДФЛ c выигрыша любого размера, а сейчас удерживать его должен субъект, организующий конкурс или розыгрыш призов (однако, исключительно с дохода, превышающего 15.000 руб.). С выигрыша в размере 4.000-15.000 руб. НДФЛ, как и прежде, уплачивается его получателем (подп. 5 п. 1 ст. 228 НК).
Без указанных ограничений НДФЛ удерживается с иных доходов в ненатуральной форме (к примеру, с премий к юбилею средств за аренду, полученных на предприятии).
На практике нередки ситуации, когда начисленная сумма НДФЛ больше заработной платы. В данном случае удержать его необходимо с последующей выплаты, принимая во внимание вышеприведенный процентный лимит.
Что касается налогообложения нерезидентов, подоходный налог с физических лиц с зарплаты, а также с других их трудовых доходов, взимается в размере 13 % с:
- наемных работников, выполняющих свои обязанности на основании патента;
- физлиц, участвующих в госпрограмме переселения соотечественников;
- членов экипажей, плавающих под госфлагом РФ судов;
Каков срок перечисления НДФЛ при самостоятельной оплате налога физическим лицом?
В какие сроки производится уплата НДФЛ в 2019 году?
Какие установлены сроки перечисления НДФЛ с зарплаты и с дивидендов?
НДФЛ за работника перечисляют в бюджет налоговые агенты.
Для каждого вида дохода действует свой срок уплаты.
Мы перечислили их в таблице. Срочная новость для всех бухгалтеров по зарплате: Минфин настаивает на НДФЛ и взносах с подотчетных сумм. Подробности читайте в журнале «Российский налоговый курьер».
Бесплатный доступ к журналу «Российский налоговый курьер» Дата выплаты дохода Срок уплаты НДФЛ Заработная плата за первую половину месяца Заработная плата за вторую половину месяца с 16 по 30 (31) число текущего месяца с 1 по 15 число следующего месяца (абзац 5, ч.
Какие еще доходы граждан облагаются НДФЛ?
Согласно этому уведомлению они оплачивают этот налог на доходы физических лиц по такой схеме: за период с января — июнь – до 15 июля; с июля — сентябрь – до 15 октября; с октября — декабрь – до 15 января.
Актуально на: 14 сентября 2019 г. Сроки уплаты взносов, а также сроки уплаты налогов в 2019 году вы найдете в нашем календаре.
Сроки уплаты налога на имущество организаций, а также транспортного устанавливаются законом субъекта РФ. уплаты земельного налога устанавливаются местными нормативными правовыми актами.
Одним из самых важных изменений 2019 года является то, что администрированием страховых взносов (кроме взносов «на травматизм») будет заниматься ФНС.
В нашем Онлайн-календаре вы найдете сроки и других обязательных платежей в бюджет (например, «импортного» НДС или водного налога)
- Налоговые резиденты Российской Федерации — физические лица, фактически находящиеся в Российской Федерации не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев. Период нахождения физического лица в Российской Федерации не прерывается на периоды его выезда за пределы Российской Федерации для краткосрочного (менее шести месяцев) лечения или обучения;
- Лица, не являющиеся налоговыми резидентами (налоговые нерезиденты), но получающие доходы от источников в Российской Федерации.
Статьей 217 Налогового кодекса предусмотрены льготы в виде перечня доходов, не подлежащих налогообложению налогом на доходы физических лиц:
Государственные пособия (за исключением пособий по временной нетрудоспособности).
Компенсационные выплаты, производимые по некоторым основаниям (в связи с возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья; увольнением работников; гибелью военнослужащих или государственных служащих при исполнении ими своих служебных обязанностей и др.).
Вознаграждения донорам за сданную кровь, материнское молоко.
Доходы, полученные в виде подарков от организаций и индивидуальных предпринимателей, призов, материальной помощи от работодателей, в сумме, не превышающей 4 000 рублей за налоговый период, и др.
Доход в натуральной форме:
- в виде полученных товаров (работ, услуг, иного имущества) на безвозмездной основе или с частичной оплатой. Доход определяется как стоимость этих товаров (работ, услуг), иного имущества;
- оплата (полностью или частично) товаров (работ, услуг, имущественных прав) в интересах налогоплательщика организациями или индивидуальными предпринимателями;
- оплата труда в натуральной форме;
Доход в виде материальной выгоды:
- экономия на процентах за пользование налогоплательщиком заемными (кредитными) средствами, полученными от организаций или индивидуальных предпринимателей (за исключением материальной выгоды, полученной в связи с операциями с банковскими картами в течение беспроцентного периода, и материальной выгоды, полученной от экономии на процентах за пользование заемными (кредитными) средствами на новое строительство либо приобретение на территории Российской Федерации жилого дома, квартиры, комнаты или доли (долей) в них);
- материальная выгода, полученная от приобретения товаров (работ, услуг) в соответствии с гражданско-правовыми договорами, если продавцами (подрядчиками и т.п.) выступили лица, являющиеся взаимозависимыми по отношению к налогоплательщику;
- материальная выгода, полученная от приобретения ценных бумаг.
2. По происхождению дохода:
- доходы от источников в Российской Федерации (дивиденды, полученные от российской организации; доходы от реализации недвижимого имущества, находящегося в Российской Федерации; заработная плата, полученная за выполнение трудовых обязанностей в Российской Федерации; пенсии, пособия, стипендии, полученные в соответствии с российским законодательством, и др.);
- доходы от источников за пределами Российской Федерации (дивиденды, полученные от иностранной организации; доходы от реализации недвижимого имущества, находящегося за пределами Российской Федерации; заработная плата, полученная за выполнение трудовых обязанностей за пределами Российской Федерации; пенсии, пособия, стипендии, полученные в соответствии с законодательством иностранных государств, и др.).
3. По статусу налогоплательщиков:
- для налоговых резидентов — доход от источников в Российской Федерации и (или) от источников за пределами Российской Федерации;
- для налоговых нерезидентов — от источников в Российской Федерации.
4. По времени обладания имуществом
Физических лиц, которые в прошлом году получили доход от продажи имущества, налоговое законодательство России ставит в зависимость от срока нахождения проданного имущества в собственности и делит все доходы от продажи имущества (и, как следствие, — порядок исчисления и уплаты НДФЛ) на 2 категории:
- имущество, которое находилось в собственности менее 3 лет;
- имущество, которое находилось в собственности 3 года и более.
Важно: 3-летний срок надо считать с момента регистрации права собственности на имущество (за исключением имущества, полученного в наследство) и до момента утраты этого права (т.е. момента регистрации права собственности другого лица на это же имущество). Поэтому ниже я даю ответы на 2 вопроса (2 варианта).
Рассмотрим это правило на примерах. Как видно, в такой ситуации может быть 2 варианта.
Как получить отсрочку (рассрочку) по уплтае налогов
Физческое лицо (налоговый резидент России) в течение прошлого года продало квартиру (или автомобиль, другое имущество которое было в собственности менее 3 лет). Какие документы, в какие сроки такое лицо должно подать в ФНС и какие налоги уплатить?
Физическое лицо (налоговый резидент России) в течение прошлого года продало квартиру (или автомобиль, другое имущество, которое находилось в собственности более 3 лет). Надо ли платить НДФЛ и подавать налоговую декларацию (3 НДФЛ) в этом году?
Все вычеты можно разделить на несколько видов:
Стандартные налоговые вычеты.
Социальные налоговые вычеты, которые предоставляются на лечение, обучение и другие, указанные в статье 219 Налогового кодекса — этим видом вычетов можно пользоваться ежегодно.
Перечень лекарственных средств, назначенных лечащим врачом налогоплательщику и приобретенных им за счет собственных средств, размер стоимости которых учитывается при определении суммы социального налогового вычета
Перечень дорогостоящих видов лечения в медицинских учреждениях Российской Федерации, размеры фактически произведенных налогоплательщиком расходов по которым учитываются при определении суммы социального налогового вычета (утвержден Постановлением Правительства РФ от 19.03.2001 № 201)
Имущественные вычеты при продаже имущества — этим видом вычетов можно пользоваться ежегодно. Предельный размер суммы, с которой можно получить вычет:
- в размере полученного дохода от продажи имущества — если имущество находилось в собственности 3 года и больше;
- 1 000 000 рублей со всего проданного в течение года недвижимого имущества — если недвижимое имущество (квартира, комната, земля, дом ИЖС и доли в них) находилось в собственности менее 3 лет;
- 250 000 рублей — от продажи любого другого имущества и долей в нем.
Имущественные вычеты при покупке недвижимого имущества (жилье, доля в жилье, земля) — этим видом вычетов можно воспользоваться только один раз в жизни. Предельная сумма, с которой можно получить имущественный вычет при покупке недвижимости — 2 000 000 рублей на все приобретенное имущество.
Далее отметим, когда налоговому агенту платить НДФЛ в 2019 году в самых распространенных ситуациях.
- Аванс и зарплата за вторую половину месяца – день, следующий за днем выплаты зарплаты за вторую половину месяца.
- Премия – день, следующий за днем ее выплаты.
- Отпускные – последний день месяца, в котором они выплачены.
- Больничные – последний день месяца, в котором они выплачены.
- Выплаты при увольнении, включая компенсацию за неиспользованный отпуск и зарплату, – день, следующий за последним днем работы.
- Дивиденды ООО – день, следующий за днем их выплаты.
- Выплаты по договорам ГПХ (подряда, оказания услуг) – день, следующий за днем выплаты любого дохода по договору, включая аванс.
- Матпомощь и прочие денежные доходы – день, следующий за днем выплаты.
- Материальная выгода от экономии на процентах – день, следующий за ближайшей денежной выплатой после расчета НДФЛ с матвыгоды.
Первый способ – по источнику выплат – относится к случаю, где налоги перечисляются с заработной платы. Налоговый платеж в таком случае удерживается работодателем из суммы заработка работника.
В этом случае плательщиками будут выступать налоговые агенты: индивидуальный предприниматель или юридическое лицо.
Работник не подает декларацию и не перечисляет самостоятельно положенную сумму в бюджет, все это лежит на плечах работодателя.
Второй способ – декларационный. Он применяется, например, ИП, нотариусами, которые занимаются частной практикой, и иными категориями лиц, а также физическими лицами по отдельным видам полученных доходов. Перечень таких доходов содержится в ст. 228 НК (например, доход от аренды, от продажи квартиры и т. д.).
Согласно статье 207 НК РФ, плательщиками НДФЛ являются физические лица (резиденты и нерезиденты), получающие доход из источников на территории РФ. Перечислять подоходный налог в бюджет они должны либо самостоятельно при получении разовых или систематических поступлений, либо через налоговых агентов, которые являются плательщиками доходов этих лиц.
- Куда направить платеж, если сотрудник находится в командировке по месту нахождения обособленного подразделения?
- они получили определенный вид дохода ( ст. 228 НК РФ );
- они попадают в отдельную категорию ( ст. 227 , ст. 227.1 НК РФ).
Итоги
Для каждого вида дохода установлены свои сроки уплаты НДФЛ. Для большинства доходов, включая зарплату, НДФЛ необходимо перечислить не позднее следующего за датой выплаты дохода дня. НДФЛ с отпускных и больничных пособий перечисляется до последнего дня месяца, в котором доход был выплачен налогоплательщику.
Источник: https://point24h.ru/sroki-oplaty-ndfl-2019-godu/
Подоходный налог (НДФЛ) за работников в 2020 году
Налоговые агенты
Налоговые агенты – это лица, на которых возложена обязанность по исчислению, удержанию налогов с налогоплательщиков и их дальнейшему перечислению в государственный бюджет.
В России налоговыми агентами признаются:
- российские организации;
- индивидуальные предприниматели;
- нотариусы, занимающиеся частной практикой;
- адвокаты, учредившие адвокатские кабинеты;
- обособленные подразделения иностранных компаний.
Подавляющее большинство налоговых агентов России составляют индивидуальные предприниматели и организации, являющиеся работодателями.
Работодатели, выступая в роли налоговых агентов, обязаны с доходов, выплачиваемых своим сотрудникам, рассчитывать, удерживать и перечислять в бюджет НДФЛ.
При этом подоходный налог (НДФЛ) работодатели должны удерживать в полной мере как с выплат сотрудникам, работающим по трудовым договорам, так и с выплат физическим лицам по договорам гражданско-правового характера.
Обратите внимание, до начала 2020 года уплата НДФЛ за счёт средств работодателя не допускалась. Однако с указанной даты пункт 9 статьи 226 НК РФ изложен в новой редакции. Суть в следующем: если налоговая проверка выявит, что агент (работодатель) неправомерно не удержал НДФЛ (удержал его не полностью), то недоимку могут взыскать из его средств.
Порядок расчета НДФЛ
НДФЛ за работника рассчитывается по следующей формуле:
НДФЛ = (Доход работника за месяц – Налоговые вычеты) x Налоговая ставка
Подоходный налог рассчитывается по окончанию каждого месяца нарастающим итогом с начала налогового периода (т.е. учитываются суммы налогов удержанные в предыдущих месяцах). Налоговым периодом признается календарный год.
При расчёте НДФЛ учитывается весь доход, который работодатель выплачивал своему сотруднику в течение календарного месяца, за исключением тех доходов, которые по закону НДФЛ не облагаются (ст. 217 НК РФ).
Налоговая ставка для расчёта подоходного налога составляет 13% (практически для всех доходов выплачиваемых сотрудникам) или 30% (в случае выплат иностранным работникам). С 2015 года при выплате дивидендов применяется налоговая ставка 13%.
При расчёте подоходного налога величина налоговой базы может быть уменьшена на сумму налоговых вычетов. Применять налоговые вычеты можно только для доходов, облагаемых по ставке 13% (за исключением дивидендов).
Порядок и сроки уплаты НДФЛ в 2020 году
Работодатели обязаны удерживать и перечислять НДФЛ один раз по итогам каждого месяца. Делать это необходимо не позднее следующего дня после выплаты зарплаты (при окончательном расчёте дохода работника за месяц).
Согласно трудовому законодательству зарплата должна выплачиваться не реже чем один раз в полмесяца, то есть как минимум два раза в месяц (аванс + зарплата). С октября 2016 года изменились сроки выплаты заработной платы. Если ранее работодатель мог выдавать ее в любой промежуток времени, но не реже 2 раз в месяц, то теперь заработная плата должна быть перечислена сотруднику не позднее 15 числа следующего месяца. Несмотря на то, что аванс является частью зарплаты, непосредственно в день выплаты аванса НДФЛ удерживать не нужно.
С 2016 года НДФЛ с отпускных, пособий и больничных стало возможным перечислять не позднее последнего числа того месяца, в котором они были перечислены сотруднику (до этого подоходный налог нужно было перечислять в день их фактической выплаты).
В случае увольнения сотрудника НДФЛ необходимо удерживать и перечислять в тот же день, когда ему был выплачен расчёт в связи с его увольнением.
Если трудовые отношения были прекращены до истечения календарного месяца, датой фактического получения дохода считается последний день работы, за который работнику начислен доход.
Выплаты по договорам гражданско-правового характера не относятся к оплате труда и регламентируются не ТК РФ, а Гражданским кодексом.
В соответствии с этим, датой фактического получения дохода считается день выплаты дохода по договору ГПХ (в том числе и для выплаченных авансов).
Поэтому НДФЛ с авансов и выплат по договорам ГПХ необходимо удерживать и перечислять в день их фактической выплаты.
Как оплатить НДФЛ
Удержанный с сотрудника НДФЛ работодатель должен перечислять в бюджет налогового органа, в котором он состоит на учёте. Узнать банковские реквизиты своего налогового органа можно при помощи этого сервиса.
Организации, имеющие обособленные подразделения, должны перечислять удержанный подоходный налог как по месту нахождения главного офиса, так и по месту нахождения каждого из подразделений. Однако с 2020 года введено новое правило. Если есть несколько обособленных подразделений на территории одного муниципального образования, можно выбрать одну инспекцию. О своем выборе нужно уведомить налоговые органы не позднее 1 числа налогового периода.
Обратите внимание, в 2020 году ФНС продлила срок уведомления налоговых органов о выбранной инспекции. Это нужно сделать до 31 января 2020 года (письмо ФНС от 25.12.2019 № БС-4-11/26740@). Тем, кто успеет, можно будет платить НДФЛ и сдавать отчетность по нему только в одну ИФНС. Со следующего года инспекцию можно изменить.
В 2020 году работодателям для перечисления НДФЛ необходимо применять такой же КБК, что и в 2019 году:
КБК 182 1 01 02010 01 1000 110.
Учет и отчётность работодателей по НДФЛ
В слайдерах ниже перечислены виды отчетности, которую необходимо сдавать за работников по НДФЛ.
Обратите внимание! Если компания или ИП выплачивает денежные средства более 10 физлицам, то с 1 января 2020 формы 6-НДФЛ и 2-НДФЛ нужно сдавать строго в электронном виде. Ранее такая обязанность возлагалась на тех, у кого работает 25 и более человек.
Работодатели обязаны вести внутренний учёт выплаченных доходов, предоставленных налоговых вычетов, а также исчисленных и удержанных сумм НДФЛ по каждому сотруднику. Делать это необходимо в регистрах налогового учета.
Законом форма налогового регистра не утверждена, поэтому организации и ИП должны самостоятельно разработать свою форму этого документа (cкачать образец).
Ежегодно, до 1 марта, работодатели обязаны (на основании данных заполняемых в налоговых регистрах) по каждому своему сотруднику составить и передать в ИФНС справки по форме 2-НДФЛ. В 2020 году 1 марта приходится на воскресенье. Поэтому 2-НДФЛ за 2019 год необходимо подать до 2 марта 2020 года.
Обратите внимание! Срок сдачи формы 2-НДФЛ изменился с 2020 года. Ранее до 1 марта нужно было подать только справку с признаком «2» (означает, что налог не удержан агентом), а 2-НДФЛ с признаками «1» и «3» подавались до 1 апреля.
Ежеквартально работодатели должны сдавать расчет 6-НДФЛ. Крайний срок подачи – последнее число первого месяца следующего квартала.
Обратите внимание, что с 2020 года введен новый срок подачи 6-НДФЛ за год — до 1 марта следующего года. Это значит, что 6-НДФЛ за 2019 год нужно подать до 2 марта 2020 года (перенос из-за выходных).
Источник: https://www.malyi-biznes.ru/nalogi-za-rabotnikov/ndfl/